(Junior) Umweltbaubegleitung / Landschaftsmanagement Bauprojekte (m/w/d)
(Junior) Umweltbaubegleitung / Landschaftsmanagement Bauprojekte (m/w/d)

(Junior) Umweltbaubegleitung / Landschaftsmanagement Bauprojekte (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Projektteam bei umweltfreundlichen Bauprojekten und entwickle deine Fähigkeiten im Landschaftsmanagement.
  • Arbeitgeber: Jacobs, ein innovatives Unternehmen, das die Zukunft nachhaltig gestaltet.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Firmenfitness und individuelle Karriereentwicklung.
  • Andere Informationen: Hybrides Arbeiten und tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Umwelt aktiv mit und arbeite an zukunftsweisenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich und Teamfähigkeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir bei Jacobs stellen uns der Herausforderung von heute, die Zukunft neu zu erfinden. Wir befassen uns mit den zentralen Problemen der Welt in Bezug auf wachsende Städte, widerstandsfähige Umwelt, unternehmenskritische Ergebnisse, operativen Fortschritt, wissenschaftliche Entdeckungen und modernste Fertigung und wandeln abstrakte Ideen in die Realität um, die die Welt zum Guten verändert.

In dieser Position unterstützt du das Projektteam bei der Planung und Umsetzung landschafts‑ und umweltpflegerischer Maßnahmen während der Bauphase und entwickelst dich fachlich im Bereich Umweltbaubegleitung weiter.

  • Unterstützung bei der Planung, Organisation und Umsetzung landschafts‑ und umweltpflegerischer Maßnahmen während der Bauphase, unter anderem:
  • Maßnahmen zur Sicherung der ökologischen Funktionen von Lebensräumen
  • Maßnahmen zur Vermeidung und Minderung von Eingriffen in Natur und Landschaft
  • Ausgleichs‑ und Ersatzmaßnahmen
  • Begleitung von Rodungs‑ und Wiederherstellungsmaßnahmen
  • Mitwirkung bei der Koordination der umweltfachlichen Baubegleitung auf der Baustelle
  • Unterstützung bei der Abstimmung mit Vorhabenträgern, Auftragnehmern, Nachunternehmern und zuständigen Behörden
  • Mitarbeit bei der Vorbereitung und Umsetzung von Umweltmaßnahmen während der Bauausführung
  • Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Wegerecht, Einkauf und weiteren Umwelt‑ oder Fachabteilungen
  • Unterstützung bei der Dokumentation, Auswertung und Qualitätssicherung der umgesetzten Maßnahmen in Form von Berichten, Tabellen, Karten und Präsentationen
  • Mitwirkung bei der Pflege und Nutzung von Planunterlagen unter Einsatz geographischer Informationssysteme

Das bringst Du mit:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Landschaftsmanagement, Landschaftsarchitektur, Geographie, Umweltplanung, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Drei Jahre relevante Berufserfahrung in der Umwelt‑ oder Landschaftsplanung, Umweltbaubegleitung oder in umweltbezogenen Bauprojekten wünschenswert
  • Bereitschaft zu einer hybriden Arbeitsweise mit einem hohen Anteil an Präsenz vor Ort auf der Baustelle in Thüringen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse
  • Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Interesse an praktischer Projektarbeit im Bauumfeld
  • Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und Engagement
  • Erste Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Behörden, Auftragnehmern oder anderen Projektbeteiligten von Vorteil
  • Grundkenntnisse im Umgang mit geographischen Informationssystemen sind wünschenswert
  • Bereitschaft zu Reisen innerhalb Deutschlands

Unser Angebot:

  • Unbefristete Festanstellung in nachhaltigen, zukunftsweisenden Projekten
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Individuelle Karriereentwicklungsmöglichkeiten sowohl in Deutschland als auch international
  • Diverse Mitarbeiternetzwerke

(Junior) Umweltbaubegleitung / Landschaftsmanagement Bauprojekte (m/w/d) Arbeitgeber: Jacobs

Jacobs ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern unbefristete Festanstellungen in nachhaltigen und zukunftsweisenden Projekten bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und individuellen Karriereentwicklungsmöglichkeiten sowohl in Deutschland als auch international fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die Teamarbeit und persönliche Entfaltung schätzt. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie Firmenfitness und Job Rad Leasing, was Jacobs zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz in Thüringen macht.
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Kontaktperson:

Jacobs HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Junior) Umweltbaubegleitung / Landschaftsmanagement Bauprojekte (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Umweltbauexperten vernetzen kannst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen im Bereich Landschaftsmanagement überzeugend präsentierst.

Tipp Nummer 3

Zeige dein Engagement für die Umwelt! Bereite Beispiele vor, die deine Leidenschaft und Erfahrung in umweltfreundlichen Projekten zeigen. Lass uns zusammenarbeiten, um deine besten Projekte hervorzuheben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu erhalten und dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Umweltbaubegleitung / Landschaftsmanagement Bauprojekte (m/w/d)

Landschaftsmanagement
Umweltplanung
Projektmanagement
Geographische Informationssysteme
Dokumentation
Qualitätssicherung
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Engagement
Strukturierte Arbeitsweise
Zusammenarbeit mit Behörden
Praktische Projektarbeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Umwelt- oder Landschaftsplanung gesammelt hast. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. So können wir schnell erkennen, dass du organisiert und detailorientiert bist.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jacobs vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und Zielen des Unternehmens vertraut. Jacobs legt großen Wert auf nachhaltige Projekte und innovative Lösungen. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Umweltbaubegleitung oder Landschaftsplanung demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigen muss.

Präsentiere deine Teamfähigkeit

Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten unter Beweis stellen.

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