Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Großprojekte im Anlagenbau und koordiniere internationale Projektteams.
- Unternehmen: Jacobs, ein innovatives Unternehmen, das die Zukunft neu erfindet.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Firmenfitness und individuelle Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten in Deutschland und international.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Projekte und mache einen echten Unterschied in der Welt.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Anlagenbau und starke Teamführungskompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Job ID: 42434Location: Würzburg, All DE Regions, Germany
- Capabilities: Project Management
- Office Setup: Hybrid
Company: Jacobs Wir bei Jacobs stellen uns der Herausforderung von heute, die Zukunft neu zu erfinden.
Wir befassen uns mit den zentralen Problemen der Welt in Bezug auf wachsende Städte, widerstandsfähige Umwelt, unternehmenskritische Ergebnisse, operativen Fortschritt, wissenschaftliche Entdeckungen und modernste Fertigung und wandeln abstrakte Ideen in die Realität um, die die Welt zum Guten verändert.
Dein Aufgabengebiet
Wir suchen ab sofort für unseren Standort in Würzburg eine/n Senior Projektmanager/in (m/w/d).
Was wir brauchen
- Projektleitung für Großprojekte im Anlagenbau, vorzugsweise Kraftwerke bzw.
Anlagen zur Energieerzeugung• Sicherstellung eines effektiven und effizienten Projektmanagements im Projekt von der Projektinitiierung bis zur Übergabe
- Koordination der fachbereichsübergreifenden Planung
- Fachliche Leitung von internationalen Projektteams und Führung von Nachwuchsingenieuren (m/w/d)
- Kommunikation mit dem Bauherren und den Projektstakeholdern (Behörden, Fachplaner, ausführende Unternehmen, etc.)
- Koordination von Subunternehmern
- Erstellung von Aufwandsberechnungen, Angeboten und Ausschreibungsunterlagen in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
- Das bringst Du mit
- Bachelor- oder Masterabschluss im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik, Anlagenbau oder vergleichbar
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Bereich Anlagenbau, Industriebau, Energie- oder Kraftwerksbau
- Erfahrung in der Leitung und Motivation von Projektteams, verbunden mit der Fähigkeit, klare Ziele zu setzen, Aufgaben zu delegieren und eine effektive Teamleistung zu gewährleisten
- Kenntnisse im Bereich Gu D Kraftwerke, Energiespeichersysteme oder Wasserstofferzeugung
- Teamplayer mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten
- Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands und ins Ausland im Rahmen von Projekt- und Geschäftsanforderungen• Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse Was wir bieten:
- Unbefristete Festanstellung in nachhaltigen, zukunftsweisenden Projekten
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Firmenfitness
- Job Rad Leasing
- Vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Individuelle Karriereentwicklungsmöglichkeiten sowohl in Deutschland als auch international
- Diverse Mitarbeiternetzwerke#LI-SA8We value collaboration and believe that in-person interactions are crucial for both our culture and client delivery.
We empower employees with our hybrid working policy, allowing them to split their work week between Jacobs offices/projects and remote locations enabling them to deliver their best work.
Your application experience is important to us, and we’re keen to adapt to make every interaction even better.
If you require further support or reasonable adjustments with regards to the recruitment process (for example, you require the application form in a different format), please contact the team via Careers Support.
- Locations
- City State Country Würzburg All DE Regions Germany Würzburg All DE Regions Germany
Senior Projektmanager (m/w) Arbeitgeber: Jacobs
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das sich auf nachhaltige Rechenzentrumsprojekte spezialisiert hat. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die Option auf mobiles Arbeiten fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während individuelle Karriereentwicklungsmöglichkeiten sowohl national als auch international Ihre berufliche Entfaltung unterstützen. Zudem profitieren Sie von einem starken Teamgeist und einem wertschätzenden Arbeitsklima, das durch diverse Mitarbeiternetzwerke bereichert wird.
