Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle APIs und Backend-Services mit Node.js und TypeScript für ein innovatives Finanzprodukt.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit einem dynamischen, remote-freundlichen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gewinnbeteiligung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem kollaborativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines Produkts, das Hunderttausenden hilft, ihre Finanzen zu verwalten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Entwicklung von APIs und Backend-Systemen sowie starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 90000 € pro Jahr.
Diese Position wird im Auftrag eines Partnerunternehmens ausgeschrieben, das alle Bewerbungen und nächsten Schritte verwaltet. Unser Partner sucht einen Backend Engineer mit Sitz in Deutschland. Schließen Sie sich einem kleinen, ehrgeizigen Produktteam an, das Technologien entwickelt, die Hunderttausenden von Nutzern helfen, ihre Finanzen besser zu verstehen und zu verwalten.
Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung der zentralen API und der Backend-Dienste, die Daten, Berechnungen und zentrale Produkterfahrungen unterstützen. Die Rolle konzentriert sich hauptsächlich auf Node.js und TypeScript, mit einem starken Fokus auf API-Design, Datenmodellierung, Leistung und Entwicklererfahrung.
Sie übernehmen die Verantwortung für Backend-Systeme als Produkte, um sicherzustellen, dass sie intuitiv, zuverlässig, skalierbar und schnell bleiben. Ihre Arbeit umfasst sowohl die Skalierung etablierter Produkte als auch die schnelle Validierung neuer Ideen durch MVPs und Experimente. Sie arbeiten eng mit Frontend-, Design- und Produktkollegen in einer vollständig remote, asynchronen und flexiblen Umgebung zusammen. Dies ist eine Gelegenheit, erheblichen technischen Einfluss zu haben und sowohl die technischen Grundlagen als auch die zukünftige Ausrichtung eines wachsenden Produkts mitzugestalten.
Verantwortlichkeiten:
- Entwerfen, entwickeln und warten Sie die zentrale API und die Backend-Dienste, hauptsächlich unter Verwendung von Node.js und TypeScript.
- Bauen Sie schnelle, effiziente Dienste, die zuverlässig Daten und Berechnungen liefern und gleichzeitig eine hervorragende Entwicklererfahrung für Client-Entwickler bieten.
- Gestalten Sie intuitive APIs und elegante Datenmodelle, die Komplexität für interne Entwickler und Endbenutzer abstrahieren.
- Skalieren Sie Backend-Systeme und Infrastruktur zur Unterstützung bestehender Produkte, während Sie Zuverlässigkeit, Leistung und Wartbarkeit aufrechterhalten.
- Helfen Sie bei der Entwicklung und Validierung neuer Produkte, Dienstleistungen und Ideen durch schnelle MVPs und technische Experimente.
- Behandeln Sie die interne API als Produkt und übernehmen Sie die Verantwortung für deren Stabilität, Benutzerfreundlichkeit, Leistung und kontinuierliche Weiterentwicklung.
- Debuggen und beheben Sie Produktionsprobleme über den gesamten Technologiestack hinweg, bleiben Sie nah am Produkt und stellen Sie eine robuste technische Grundlage sicher.
- Verbessern Sie kontinuierlich die Ingenieurstandards, Werkzeuge, Entwicklungsprozesse und technischen Praktiken.
- Bauen Sie skalierbare Lösungen, die konsequent die Erwartungen der Kunden erfüllen oder übertreffen.
- Arbeiten Sie eng mit Frontend-, Design- und Produktteams zusammen, um Projekte von gezielten Verbesserungen bis hin zu großangelegten Initiativen zu liefern.
- Übernehmen Sie die End-to-End-Verantwortung für Projekte, koordinieren Sie über Technologien, Dienste und Stakeholder hinweg, um eine erfolgreiche Lieferung sicherzustellen.
Anforderungen:
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von großflächigen, skalierbaren APIs und Backend-Systemen.
- Starke Leidenschaft für API-Design mit der Fähigkeit, klar über Schnittstellen, Architektur und gut strukturierte Datenmodelle nachzudenken.
- Tiefe Expertise in Node.js und TypeScript.
- Starke Erfahrung mit Datenbanken und Datentechnologien wie PostgreSQL, MongoDB, ClickHouse, Redis oder Kafka.
- Hohe Standards für Stabilität, Entwicklererfahrung, Leistung und Codequalität.
- Nachgewiesene Fähigkeit, die End-to-End-Verantwortung für Projekte zu übernehmen und Ergebnisse über verschiedene Technologien, Dienste und Teams hinweg zu liefern.
- Starke proaktive Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, mit der Fähigkeit, klar und präzise in einer remote und teilweise asynchronen Umgebung zu kommunizieren.
- Komfortabel in einem kleinen Team, in dem individuelle Beiträge einen signifikanten Einfluss auf das Produkt und seine Nutzer haben.
Wünschenswert:
- Erfahrung in der Arbeit mit Finanz-, Aktienmarkt- oder Kryptowährungsdaten.
- Erfahrung mit LLMs und KI-Agenten, insbesondere bei der Verarbeitung großer Datenmengen.
- Erfahrung im Aufbau von Backend-Systemen für komplexe Daten-Dashboards und Visualisierungsprodukte.
Vorteile:
- Wettbewerbsfähiges Gehalt: 60.000–90.000 € festes Jahresgehalt.
- Eigenkapitalbeteiligung: VSOP-Möglichkeit, die es Mitarbeitern ermöglicht, an der langfristigen Wertschöpfung des Unternehmens teilzuhaben.
- Gewinnbeteiligung: Mitarbeiterbeteiligung an Unternehmensgewinnen.
- Vollständig remote: Arbeiten Sie von überall in Europa.
- Flexible Arbeitszeiten: Eine 100% remote, asynchrone und flexible Arbeitsumgebung, die unterschiedliche Lebensstile und Zeitpläne unterstützt.
- Vollzeitbeschäftigung: 40 Stunden pro Woche.
- Work-Life-Balance: Flexibilität, Ihre Arbeitszeiten und Ihren Standort um Ihr Leben herum zu organisieren, während Sie qualitativ hochwertige Arbeit leisten.
- Bedeutungsvoller Einfluss: Tragen Sie zu einem Produkt bei, das von Hunderttausenden von Menschen genutzt wird, und helfen Sie, Werkzeuge zu schaffen, die bessere finanzielle Entscheidungen unterstützen.
- Technische Verantwortung: Bedeutende Autonomie und Verantwortung bei der Gestaltung der Backend-Architektur, APIs, Ingenieurstandards und Prozesse.
- Lernen und Experimentieren: Möglichkeit, Ideen zu testen, MVPs zu erstellen, aus Daten zu lernen und sowohl Produkte als auch Ingenieurpraktiken kontinuierlich zu verbessern.
- Kollaborative Umgebung: Arbeiten Sie eng mit Kollegen aus den Bereichen Engineering, Frontend, Design und Produkt in einem kleinen, hochgradig autonomen Team zusammen.
- Flexibler Start: Möglichst frühestmöglicher Starttermin.
Backend Engineer Arbeitgeber: Jobgether
Unser Partnerunternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Produktmanager, die in einem dynamischen und internationalen Umfeld tätig sein möchten. Mit flexiblen, vollständig remote Arbeitsmöglichkeiten und Zugang zu urbanen Büros in Paris, Lille oder London fördert das Unternehmen Innovation und Zusammenarbeit. Zudem werden umfassende Gesundheits- und Rentenpläne sowie kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten geboten, um sicherzustellen, dass Mitarbeiter in ihrer Karriere wachsen und sich wohlfühlen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Backend Engineer erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Jobgether bewerben
Viele Unternehmen, wie Jobgether, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Backend Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Jobgether und die ausgeschriebene Position Backend Engineer zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Jobgether an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.