Auf einen Blick
- Aufgaben: Verhandle und manage den Einkauf von Energie, Kraftstoffen und Brennstoffen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit innovativer und vertrauensvoller Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vorteile wie kostenlose Parkplätze, Mitarbeiterrabatte und Zugang zum Fitnessstudio.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für schnelles Handeln.
- Warum dieser Job: Gestalte einen abwechslungsreichen Job mit viel Eigenverantwortung und Teamarbeit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Verhandlungsgeschick und analytisches Denken erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4125 - 5041 € pro Monat.
Nous vous recherchons !
Vous cherchez une fonction d'achat variée, où le sens de la négociation, la pensée analytique et le talent organisationnel sont requis ?
Vous aimez travailler de manière autonome, garder une vue d'ensemble même dans des situations stressantes et assurer des processus fiables ?
Alors vous êtes exactement la bonne personne pour nous !
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personnalité engagée et résistante :
- Acheteur/-euse Énergie (combustible et carburant) (80-100%)
- Formation commerciale CFC
- Formation continue dans le domaine des achats, gestion de la chaîne d'approvisionnement, économie d'entreprise et expérience dans le secteur des combustibles et carburants un atout
- Résistant, flexible et souverain même dans des situations stressantes
- Grand sens de la négociation
- Affinité pour les chiffres et pensée analytique
- Esprit et action entrepreneuriaux
- Prise de décision
- Très bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit
- Bonnes compétences informatiques (MS Office, ERP un atout)
- Vous avez terminé une formation commerciale CFC.
- Une pensée en réseau, un flair pour les chiffres et une bonne expression orale et écrite complètent votre profil.
- Vous êtes une personnalité amicale, flexible, autonome et orientée solutions.
- Vous vous réjouissez d’un domaine d’activité polyvalent.
- Talent organisationnel avec pensée en réseau et économique.
- Grande résistance, flexibilité et résistance au stress.
- Méthode de travail autonome, structurée et fiable.
- Joueur/-euse d’équipe avec de grandes capacités de communication.
- Vous avez une attitude souveraine et calme envers les clients, chauffeurs et techniciens.
- Vous agissez de manière orientée client, forte en solutions et décidée.
- Un poste de travail moderne dans une entreprise familiale prospère
- Une culture d’entreprise marquée par la joie, la persévérance, l’innovation, la confiance et l’estime
- Participation variable aux succès
- Courtes voies de décision et hiérarchies plates
- Une activité autonome et polyvalente sans routine
- Avantages attractifs : parkings gratuits, réductions pour les employés, événements pour le personnel, réduction sur le carburant, fruits gratuits, et bien plus encore.
- Accès 24h/24 à notre salle de sport à Brugg AG
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Acheteur/-euse Énergie (combustible et carburant) (80-100%) Arbeitgeber: Jobup
Notre entreprise est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et humain, où chaque employé peut voir l'impact de son travail. Nous valorisons la qualité de service et le développement personnel, en proposant des responsabilités évolutives et des opportunités de croissance au sein d'une PME bien établie en Suisse. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une culture de collaboration et d'engagement, tout en bénéficiant d'un cadre structuré et orienté vers l'excellence.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Acheteur/-euse Énergie (combustible et carburant) (80-100%) erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Jobup zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Acheteur/-euse Énergie (combustible et carburant) (80-100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Jobup bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobup vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
