Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das equipes de accueil e administração, assistindo o diretor na gestão da residência.
- Unternehmen: Nova Vita, uma residência de alto padrão para idosos em Montreux.
- Vorteile: Ambiente de trabalho dinâmico com oportunidades de crescimento profissional.
- Weitere Informationen: Entrada prevista para 1º de outubro de 2026 ou a combinar.
- Warum dieser Job: Desenvolva suas habilidades de liderança em um ambiente multicultural e impacte a vida dos idosos.
- Qualifikationen: Experiência em funções de liderança, fluência em francês e alemão, formação acadêmica relevante.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.
Nova Vita, résidence de standing pour seniors bilingue (fr./all.) située au cœur de Montreux, avec 67 appartements, 18 lits EMS et une organisation de soins à domicile, recherche un/une Adjoint/e de Direction – Responsable Front & Back Office Bilingue FR–ALL. Taux d’activité 80 à 100%, entrée au 1er octobre 2026 ou à convenir.
Votre parcours témoigne d’une expertise avérée dans des fonctions dirigeantes dans le secteur de l’hébergement, des soins et des seniors et vous maitrisez l’allemand ainsi que le français tant à l’écrit qu’à l’oral. Vous êtes au bénéfice d’une formation académique, idéalement complétée par une spécialisation dans les domaines des ressources humaines, de la gestion administrative et/ou du management de la qualité.
Votre vision d’ensemble, votre savoir-être et votre sensibilité pour une clientèle d’horizons socio-culturels très variés, vous permettent d’être naturellement à l’aise dans des situations même complexes.
En qualité de Responsable Front & Back Office, vous dirigerez l’équipe de l’accueil et de l’administration. Dans le cadre de votre rôle d’Adjoint/e de Direction, vous assisterez le directeur dans la gestion globale de la résidence et le remplacerez lors de ses absences. En fonction de votre profil et de votre expérience, vous pourrez également être amené(e) à prendre la responsabilité directe d’un ou de plusieurs autres départements.
Si vous souhaitez relever ce défi et pensez être la personne que nous recherchons, veuillez adresser votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes de formation) à : Eric Küng, Directeur. Seuls les dossiers correspondant au profil seront pris en considération et recevront une réponse.
Adjoint/e de Direction - Responsable Front & Back Office Bilingue FR-ALL Arbeitgeber: jobup
Nova Vita ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung für seine Mitarbeiter bietet. Mit einem Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem multikulturellen Umfeld in Montreux, profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer sinnstiftenden Tätigkeit im Bereich der Seniorenbetreuung. Die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen, macht Nova Vita zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Adjoint/e de Direction - Responsable Front & Back Office Bilingue FR-ALL erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und die Mission von Nova Vita verstehst.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position als Adjoint/e de Direction.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Aufgabenbereiche. Deine Vielseitigkeit kann dir helfen, in der Rolle als Verantwortlicher Front & Back Office erfolgreich zu sein.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Adjoint/e de Direction - Responsable Front & Back Office Bilingue FR-ALL mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du perfekt zu Nova Vita passt.
Betone deine Sprachkenntnisse:Da die Stelle bilingual ist, ist es wichtig, dass du deine Sprachkenntnisse in Französisch und Deutsch klar hervorhebst. Vielleicht sogar ein paar Sätze in beiden Sprachen einfügen, um zu zeigen, dass du es ernst meinst!
Strukturiere deinen Lebenslauf:Ein gut strukturierter Lebenslauf macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich aufgelistet sind. Wir lieben es, wenn wir schnell sehen können, was du drauf hast!
Reiche alles über unsere Website ein:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet
✨Sprich die Sprache der Stelle
Da die Position bilingual ist, solltest du sicherstellen, dass du sowohl auf Französisch als auch auf Deutsch kommunizieren kannst. Übe wichtige Phrasen und Fachbegriffe in beiden Sprachen, um im Interview selbstbewusst aufzutreten.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Bereich der Seniorenbetreuung und im Management. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als Adjoint/e de Direction wird von dir erwartet, dass du ein Team leitest. Bereite dich darauf vor, über deinen Führungsstil zu sprechen und wie du dein Team motivierst und unterstützt, insbesondere in herausfordernden Situationen.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über Nova Vita und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, eine positive Atmosphäre für die Bewohner und das Team zu schaffen.
