Auf einen Blick
- Aufgaben: Offrir un soutien social pour aider les bénéficiaires à atteindre leur autonomie.
- Unternehmen: Service social de la Ville de Lausanne, engagé pour le bien-être des Lausannois.
- Vorteile: Travail en équipe, impact social positif et développement professionnel.
- Weitere Informationen: Environnement dynamique avec un fort accent sur la diversité et l'inclusion.
- Warum dieser Job: Faites une différence dans la vie des gens tout en développant vos compétences.
- Qualifikationen: Bachelor HES en travail social ou équivalent, expérience en réinsertion professionnelle appréciée.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.
Le Service social de la Ville de Lausanne (SSL) apporte un appui social et financier aux Lausannoises et Lausannois en difficulté. Il est le Centre social régional (CSR) chargé d'appliquer la Loi sur l'action sociale vaudoise (LASV) et de délivrer le Revenu d'insertion (RI) à Lausanne, l'une des aides sociales cantonale. L'Unité commune ORP-CSR réunit au sein d'une même équipe des conseiller-ère-s en personnel de l'Office régional de placement et des assistant-e-s sociaux/sociales du Centre social régional qui, ensemble, suivent des bénéficiaires de l'aide sociale.
Mission(s) principale(s)
- Offrir un appui social en vue de promouvoir l'autonomie des bénéficiaires (établir un bilan social et un plan d'action personnalisé, accompagner et conseiller le/la bénéficiaire dans la poursuite des objectifs fixés).
- Conseiller, orienter et accompagner les bénéficiaires de l'unité commune ORP-CSR afin de leur permettre une (ré)insertion socioprofessionnelle, en collaboration avec les conseillers/conseillères en personnel.
- Proposer, organiser et mettre en place en collaboration avec les spécialistes internes et externes, les mesures utiles à l'atteinte des objectifs.
Profil
- Bachelor HES d'assistant-e social-e ou titre jugé équivalent.
- Expérience professionnelle dans un service social et/ou dans le domaine de la réinsertion professionnelle, un atout.
- Bonnes connaissances du réseau social vaudois et des assurances sociales.
- Capabilité d'adaptation.
- Intérêt pour le travail en équipe et l'intervision.
- Maîtrise des outils MS Office.
Conditions spéciales
- Casier judiciaire vierge.
- Classe salariale 8.
- Entrée en fonction 1er août 2026 ou à convenir.
Renseignements
Monsieur Alexandre Mazas, Chef de groupe.
Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.
Assistante sociale ou assistant social - Unité commune ORP-CSR (80%) Arbeitgeber: jobup
Le Service social de la Ville de Lausanne est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail collaboratif et inclusif, où chaque membre de l'équipe contribue à l'autonomie des bénéficiaires. Avec des opportunités de développement professionnel et une forte culture de soutien, vous aurez la chance de faire une réelle différence dans la vie des Lausannoises et Lausannois en difficulté. De plus, travailler à Lausanne vous permet de profiter d'une qualité de vie élevée dans une ville dynamique et accueillante.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistante sociale ou assistant social - Unité commune ORP-CSR (80%) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über offene Stellen zu erhalten. Oft erfährt man von Jobmöglichkeiten durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit! Lass in Gesprächen durchblicken, warum dir die Unterstützung von Menschen am Herzen liegt. Authentizität kommt immer gut an.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer besseren Zukunft zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistante sociale ou assistant social - Unité commune ORP-CSR (80%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Assistente sociale interessierst und was dich antreibt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wenn du bereits im sozialen Bereich gearbeitet hast, teile uns deine Erfahrungen mit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Menschen unterstützt hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unser Online-Formular einreichst. So können wir sicherstellen, dass alles an der richtigen Stelle landet und du schnell eine Rückmeldung bekommst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über den Service social de la Ville de Lausanne informieren. Verstehe ihre Mission, Werte und die spezifischen Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Klienten gearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Herausforderungen der Position oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.
