Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Veränderungen und Releases, um die Qualität und Zusammenarbeit zu verbessern.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Kundenbegeisterung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen, die einen echten Einfluss auf unsere Kunden haben.
- Qualifikationen: Erfahrung im Change Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.
«Nous enthousiasmons nos clients par la qualité, la collaboration et l’impact.» Au siège principal de Saint-Gall, tu assumes en tant que Change.
Change & Release Manager*in 80 - 100% Arbeitgeber: jobup
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir fördern die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungs- und Sozialleistungen bieten. Unsere Lage in der Schweiz ermöglicht es Ihnen, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und von einer hohen Lebensqualität zu profitieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Change & Release Manager*in 80 - 100% mit Bravour zu bestehen
Change Management
Release Management
Qualitätsmanagement
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
