Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und veröffentliche kreative Inhalte für die sozialen Medien der Polizei.
- Unternehmen: Die Polizei des Kantons Waadt bietet ein engagiertes öffentliches Dienstumfeld.
- Vorteile: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden und respektvollen Team.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeitsumfeld mit Fokus auf Gleichheit und Inklusion.
- Warum dieser Job: Trage zur Sicherheit und zum Wohl der Gemeinschaft bei und entwickle deine Kommunikationsfähigkeiten.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Kommunikation oder verwandten Bereichen, Erfahrung in digitaler Kommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
En votre qualité de chargé.e de communication numérique, vous concevez, produisez et publiez des contenus pour les plateformes réseaux sociaux de la Police cantonale vaudoise (PCV) et de l'Académie de police de Savatan (AP). Vous gérez et alimentez les sites web institutionnels. Vous proposez des concepts créatifs et coordonnez des projets de communication à forte valeur ajoutée (campagnes de recrutement, prévention, image institutionnelle). Vous assurez le community management de l'ensemble des présences sociales (PCV et AP), incluant la modération et l'interaction avec les citoyens. Vous réalisez la veille stratégique, le reporting de performance et formulez des recommandations d'optimisation.
En rejoignant la PCV, vous contribuez à un service public engagé au service de sa population, de sa sécurité et au maintien de la cohésion sociale.
Responsabilités- Concevoir, produire et publier des contenus pour les plateformes réseaux sociaux de la Police cantonale vaudoise et de l'Académie de police de Savatan.
- Gérer et alimenter les sites web institutionnels (policier.ch, votrepolice.ch, vd.ch/polcant).
- Proposer des concepts créatifs et coordonner des projets de communication à forte valeur ajoutée (campagnes de recrutement, prévention, image institutionnelle).
- Assurer le community management de l'ensemble des présences sociales (PCV et Académie de police), incluant la modération et l'interaction avec les citoyens.
- Réaliser la veille stratégique, le reporting de performance et formuler des recommandations d'optimisation.
- Formation de niveau Bachelor dans le domaine de la communication avec des cours sur la production vidéo ou en production de contenu ou titre jugé équivalent.
- Spécialisation ou formation continue dans le domaine des médias sociaux.
- Formation dans la gestion de projet.
- Formation en Marketing et Communication, diplôme en Marketing Digital un plus.
- Expérience dans le domaine de la communication digitale et de la gestion de communautés en ligne.
- Flexibilité, résistance au stress et discrétion.
- Excellentes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse.
- Aisance relationnelle, fort esprit d'entraide et de collaboration.
- Être Suisse-sse ou au bénéfice d'un permis de séjour C.
Nos conditions d'emploi exigent que vous soyez exempt-e de poursuite ou d'acte de défaut de biens. Il existe un droit de consultation du casier judiciaire en application de la Loi fédérale sur le casier judiciaire par l'autorité d'engagement pour cette fonction.
Merci d'adresser votre dossier complet (en un seul fichier PDF).
La Police cantonale vaudoise (POLCANT) oeuvre sans relâche pour assurer l'ordre et la sécurité publics. Sa mission, allant de la prévention à l'intervention, s'adapte constamment aux enjeux contemporains et aux besoins évolutifs de la société. Au coeur de son action quotidienne se trouvent des valeurs humaines essentielles : l'aide à la population, le respect et la confiance. L'institution offre un environnement professionnel stimulant, exigeant et valorisant, riche en opportunités variées pour qui aspire à travailler au profit du canton et de ses habitant-e-s.
L'Etat de Vaud propose une grande diversité d'emplois et d'opportunités d'évolution. Les conditions de travail ont comme ligne directrice les thématiques d'égalité, d'inclusion, de durabilité et d'éthique professionnelle dans un environnement propice à la conciliation entre vie professionnelle et vie privée.
Adresse : Police cantonale vaudoise, Centre Blécherette, Route de la Blécherette 101, 1014 Lausanne.
Chargé.e de communication numérique Arbeitgeber: jobup
La Police cantonale vaudoise est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail stimulant et valorisant, où les valeurs humaines telles que l'aide à la population et le respect sont au cœur de ses actions. En tant que chargé.e de communication numérique, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets significatifs qui renforcent la sécurité et la cohésion sociale dans le canton de Vaud, tout en bénéficiant d'un cadre de travail qui favorise l'égalité, l'inclusion et le développement professionnel.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chargé.e de communication numérique erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere soziale Medien, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Vernetze dich mit aktuellen Mitarbeitern der Polizei oder der Akademie, um mehr über die Unternehmenskultur und offene Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du kreative Ideen für Kommunikationsprojekte entwickelst, die du während des Gesprächs vorstellen kannst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ansätze mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil der Polizei zu werden. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle geforderten Unterlagen enthält.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran! Wenn du nach dem Vorstellungsgespräch nichts hörst, zögere nicht, höflich nachzufragen. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chargé.e de communication numérique mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Wenn wir uns deine Bewerbung anschauen, wollen wir mehr über dich erfahren. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei der Polizei zu arbeiten. Ein persönlicher Touch macht einen großen Unterschied!
Kreativität zählt!:Da du Konzepte für die Kommunikation entwickeln wirst, ist es wichtig, dass du deine kreativen Ideen in deiner Bewerbung präsentierst. Denk daran, wie du deine bisherigen Erfahrungen kreativ einsetzen kannst, um die PCV und AP zu unterstützen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Informationen finden können!
Online bewerben!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet
✨Recherche über die Institution
Informiere dich gründlich über die Polizei kantonale vaudoise und die Académie de police de Savatan. Verstehe ihre Werte, Mission und aktuelle Projekte. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu ihren Zielen passen.
✨Portfolio vorbereiten
Stelle ein Portfolio zusammen, das Beispiele deiner bisherigen Arbeiten in der digitalen Kommunikation zeigt. Zeige, wie du kreative Konzepte entwickelt und umgesetzt hast, insbesondere in Bezug auf Social Media und Community Management.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Soft Skills betonen
Hebe deine Soft Skills hervor, wie Teamarbeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit. Diese Eigenschaften sind besonders wichtig für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und für den Umgang mit der Öffentlichkeit.
