Chef de cuisine 100 % (h/f/d)

Nous recherchons un(e) Chef de cuisine 100 % (h/f/d).

Votre domaine de responsabilité

• Vous prenez la direction et la responsabilité de tous les domaines et processus en cuisine conformément au concept d'exploitation et participez activement aux opérations quotidiennes.
• Dans les secteurs cuisine et bureau, vous dirigez et développez l'équipe afin de promouvoir les processus de travail, la qualité et une ambiance de travail positive.
• Avec vos idées créatives, vous créez de nouveaux plats tendance pour enthousiasmer sans cesse nos clients.
• Vous êtes responsable de la présentation des marchandises et de la planification des offres, y compris le calcul des coûts, la gestion des commandes et le respect du budget.
• Horaires de travail : du lundi au vendredi entre 06:00 et 18:00.

Votre profil

• Vous avez une formation professionnelle achevée en tant que cuisinier CFC et idéalement une formation complémentaire de chef de cuisine avec expérience professionnelle dans un poste comparable ou en tant que sous-chef.
• Idéalement, vous disposez de 2 à 4 ans d'expérience en gestion pour diriger et motiver votre équipe avec compétence.
• Vous êtes à l'aise avec l'informatique et maîtrisez les systèmes de calcul, de gestion des marchandises et MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Teams).
• Vous êtes une personne orientée équipe avec une grande compétence sociale et une attitude engageante.
• Vous cherchez activement des solutions et mettez la main à la pâte.
• Votre passion pour la gastronomie et votre exigence élevée en matière de qualité font de vous un membre important de notre équipe.
• De bonnes connaissances en allemand à l'oral et à l'écrit ainsi que des connaissances de base en français et en anglais sont requises.
• Vous êtes titulaire d'un permis de conduire catégorie B.
• Un casier judiciaire vierge est exigé.

Vos avantages

• Diverses possibilités de développement et de carrière - également à l'international.
• Programme moderne de Learning & Development pour la formation interne et le perfectionnement de nos collaborateurs.
• Soutien pour les formations externes.
• Horaires de travail adaptés aux familles et réguliers (du lundi au vendredi, pas de travail le week-end ou en soirée).
• Des postes à temps partiel sont possibles à tous les niveaux.
• 16 semaines de congé maternité / 2 semaines de congé paternité (niveau de compensation supérieur à l'obligatoire).
• Achat de jours de congé avec une participation généreuse de l'employeur.
• Possibilité de télétravail et parkings gratuits pour nos collaborateurs dans les centres de service.
• Certifié Friendly Workspace depuis 2015 pour la gestion systématique de la santé en entreprise.
• Couverture accident complémentaire.