Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze junge Menschen bis 25 Jahre bei ihrer beruflichen Integration und fördere ihre Autonomie.
- Unternehmen: Engagierte Organisation, die sich für die Unterstützung junger Menschen einsetzt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Qualifikationen: Erfahrung in der beruflichen Reintegration und eine relevante akademische Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5250 - 6416 € pro Monat.
Für die Verstärkung unseres Service Jeunes (für Personen unter 25 Jahren) suchen wir:
Datum des Eintritts: Sofort oder nach Vereinbarung
Gehaltsklasse: 8 (Gehaltsstruktur)
Ihre Mission
Ihre Rolle besteht darin, junge Leistungsempfänger bis 25 Jahre, die gesundheitliche Einschränkungen haben, zu betreuen, um ihre berufliche Autonomie zu fördern, indem Sie Rehabilitationsstrategien definieren und deren Umsetzung sicherstellen.
In diesem Rahmen sind Sie verantwortlich für:
- die Identifizierung und Ausarbeitung eines angepassten beruflichen Ausbildungsprojekts unter Berücksichtigung des geltenden rechtlichen Rahmens und des Gesundheitszustands unserer Leistungsempfänger;
- die Zusammenarbeit mit allen Akteuren im Bereich der Integration sowie mit Arbeitgebern im Wirtschaftsraum Romandie;
- die Verwaltung der mit der Tätigkeit verbundenen administrativen Aufgaben und das Verfassen komplexer Berichte und Gesprächsnotizen;
- die Teilnahme an Netzwerken, die sich mit der Betreuung einer jungen Bevölkerung befassen (Schulen, Dienstleister, DGEJ, DGEO, DGEP, Ärzte usw.).
Ihr Profil
Sie verfügen über nachweisliche Erfahrung im Bereich der beruflichen Reintegration und eine höhere oder universitäre Ausbildung (z.B. Psychologie, Neuropsychologie). Sie haben gute Kenntnisse des Arbeitsmarktes und der beruflichen Ausbildungswege.
Sie zeichnen sich durch hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten und analytisches Denken aus, sind lösungsorientiert, kreativ und pragmatisch. Sie heben sich durch Ihre Fähigkeit hervor, Vertrauen aufzubauen, durch aktives Zuhören und durch Ihr Organisationstalent. Ein Führerschein ist erforderlich.
Priorität wird Personen eingeräumt, die im Besitz eines CAS Autismus oder bilingual in Deutsch und Französisch sind.
Bewerbungsfrist: 2. September 2026
Conseiller·ère ANDIAMO à 80%-100% Arbeitgeber: Jobup
Notre entreprise est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et humain, où chaque employé peut voir l'impact de son travail. Nous valorisons la qualité de service et le développement personnel, en proposant des responsabilités évolutives et des opportunités de croissance au sein d'une PME bien établie en Suisse. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une culture de collaboration et d'engagement, tout en bénéficiant d'un cadre structuré et orienté vers l'excellence.
