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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege Kundenbeziehungen, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren.
- Arbeitgeber: Dynamisches Finanzdienstleistungsunternehmen in Genf mit Wachstumsambitionen.
- Mitarbeitervorteile: Festgehalt, leistungsabhängige Provisionen und umfassende interne Schulung.
- Andere Informationen: Strukturierte und anregende Arbeitsumgebung mit 100% Aktivitätsrate.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte aktiv den Kundenstamm mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommerzielle Ausbildung oder erfolgreiche Verkaufserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Société de services financiers Genève
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons : Conseiller(ère) Clientèle Acquisition clients
Votre mission :
- Vous jouez un rôle central dans le développement de notre portefeuille clients.
- Vous identifiez, contactez et accompagnez de nouveaux prospects jusqu'à l'ouverture de la relation d'affaires.
Votre profil :
- Formation commerciale ou expérience réussie dans la vente.
- Goût prononcé pour la négociation et la prospection.
- Forte orientation résultats.
- Parfaite maîtrise du français (langue maternelle ou équivalent).
Nous vous offrons :
- Un salaire fixe.
- Des commissions motivantes indexées sur vos performances.
- Un taux d'activité 100 %.
- Une formation interne complète.
- Un cadre de travail structuré et stimulant.
Entrée en fonction souhaitée : 1er février 2026.
Seules les candidatures complètes et motivées seront prises en compte.
Conseiller Clientèle Acquisition clients Arbeitgeber: jobup
Kontaktperson:
jobup HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Conseiller Clientèle Acquisition clients
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Kontaktiere potenzielle Arbeitgeber direkt über LinkedIn oder andere Netzwerke. Zeige dein Interesse an der Position als Conseiller Clientèle und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Finanzbranche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Verkaufs- und Verhandlungskompetenzen am besten präsentieren kannst. Übe Antworten auf häufige Fragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam erfolgreich zu sein!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Conseiller Clientèle Acquisition clients
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.
Betone deine Erfolge!: Wenn du Erfahrungen im Verkauf oder in der Kundenakquise hast, dann erzähl uns davon! Konkrete Beispiele und Erfolge helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!: Korrekte Grammatik und Rechtschreibung sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Conseiller Clientèle vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Akquise vor
Da die Akquise von neuen Kunden eine zentrale Aufgabe ist, solltest du dir Gedanken über deine Strategien zur Kundengewinnung machen. Sei bereit, deine Ansätze zur Identifizierung und Ansprache von Prospects zu erläutern.
✨Zeige deine Verhandlungskompetenz
Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungstechniken zu demonstrieren. Du könntest Rollenspiele oder Szenarien durchspielen, um zu zeigen, wie du in verschiedenen Situationen agierst und welche Ergebnisse du erzielen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.