Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in Finanzfragen und unterstütze die digitale Transformation der Bank.
- Unternehmen: Die Bank Migros, die seit 1958 Menschen in den Mittelpunkt stellt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Elternzeit, Kinderbetreuungszuschüsse und Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und großartige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bankings und entwickle innovative Lösungen für Kunden.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und 3-5 Jahre Erfahrung im Finanzberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Chez nous, tu peux t'impliquer et contribuer à forger le conseil à la clientèle du futur et la numérisation du secteur bancaire. Nous recherchons une personnalité qui anticipe. Une personne avec laquelle imaginer le futur, en équipe, avec de nouvelles idées et un nouvel élan. Rejoins la banque qui, avec ses quelque 1800 collaborateurs, place les gens au centre de ses préoccupations depuis 1958.
Ce que tu accomplis
- Par ton conseil professionnel dans les domaines de base des placements, des financements et de la prévoyance, tu aides tes clients à réaliser leurs objectifs financiers.
- Ton approche proactive te permet de développer les affaires avec tes clients, dans l'objectif que la Banque Migros.
- Tu apportes tes idées, tout en soutenant la transformation numérique de la Banque Migros, et tu nous aides à façonner.
Ce que tu apportes
- Bildung: Apprentissage professionnel achevé (CFC).
- Spécialisation: Conseil financier.
- Expérience professionnelle: 3 à 5 ans minimum.
- Conseil global à 360°.
- Bonnes connaissances dans les domaines des placements, des prêts hypothécaires et de la prévoyance.
- De l'expérience dans le conseil global 360° à la clientèle individuelle.
- Une personnalité qui correspond aux valeurs humaines de la Banque Migros, les vit et les partage.
- Une attitude positive, la capacité d'identifier les besoins des clients et de les enthousiasmer grâce à un sens inné de la communication.
- Français (C1).
Ce que nous te proposons
- Congé maternité/congé paternité: 18 semaines pour les mères et 4 semaines pour les pères.
- Garde d'enfants: Jusqu'à 300 francs par mois et par enfant pour la garde externe des enfants.
- Rémunération equitable: Paquet global solide comportant salaire, sécurité sociale et prévoyance.
- Points Cumulus: Jusqu'à 5 points supplémentaires par franc de valeur d'achat.
- Banque Migros: Comptes, prêts hypothécaires et prestations financières à conditions préférentielles.
- Offres pour les collaborateurs: Contribution annuelle «bien-être» généreuse.
- Hiérarchies plates: Hiérarchies perméables et échanges intersectoriels.
Conseiller Clients privés Arbeitgeber: jobup
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir fördern die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungs- und Sozialleistungen bieten. Unsere Lage in der Schweiz ermöglicht es Ihnen, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und von einer hohen Lebensqualität zu profitieren.
