Conseiller(ère) clientèle privée, 60 % - 90 %

Conseiller(ère) clientèle privée, 60 % - 90 %

Wetzikon Befristet 3000 - 4500 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
J

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden in Finanzfragen und manage die Cashflow-Administration.
  • Unternehmen: Die größte regionale Bank in Zürich mit flexiblen Arbeitsmodellen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Aufgaben und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Möglichkeiten zur individuellen Planung von Einsätzen und hervorragende Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft der Kunden und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Bankwesen und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4500 € pro Monat.

Rejoignez la Bank Avera, la plus grande banque régionale de Zurich. Une opportunité flexible et enrichissante vous attend.

Tâches

  • Conseiller les clients sur les finances personnelles et l'épargne.
  • Gérer le cash management et l'administration des agences.
  • Participer au support des ventes et à la planification des horaires.

Compétences

  • Expérience en conseil bancaire et compétences en communication requises.
  • Flexibilité et sens du service client indispensables.
  • Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches.

Pour notre unité de conseil clientèle privée, nous recherchons à partir d’août 2026 un poste temporaire de remplaçant dans tout le réseau d’agences jusqu’en janvier 2027 – une personne flexible, engagée et orientée client en tant que conseiller(ère) clientèle privée, 60 % - 90 %.

Les conseillers clientèle privée sont le premier point de contact dans la zone client et conseillent les clients dans les domaines des paiements, de l’épargne et de la prévoyance. Ils sont responsables de la gestion de la trésorerie ainsi que de la gestion des sites des agences. Pour soulager le service commercial, ils effectuent des tâches administratives et collaborent au support commercial.

Grâce à votre flexibilité et à nos différents modèles de travail, nous offrons une opportunité passionnante de planifier les missions individuellement tout en intégrant les divers besoins dans la planification. Que ce soit des missions irrégulières à temps partiel, au salaire horaire ou classiquement à des jours de travail définis dans un taux d’activité de 60 % à 90 % – nous trouverons ensemble une solution adaptée.

Conseiller(ère) clientèle privée, 60 % - 90 % Arbeitgeber: jobup

La Banque Avera est un employeur de choix, offrant un environnement de travail flexible et enrichissant au cœur de la région de Zurich. Avec une culture d'entreprise axée sur le service client et le développement personnel, nous encourageons nos employés à évoluer dans leur carrière tout en bénéficiant d'un soutien constant. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une institution respectée qui valorise l'engagement et la collaboration, tout en offrant des opportunités de travail adaptées aux besoins individuels.

J

Kontaktdaten:

jobup Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Conseiller(ère) clientèle privée, 60 % - 90 % erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Bank Avera zu knüpfen. Frag Freunde oder Bekannte, die dort arbeiten, ob sie dir einen Einblick geben oder dich sogar empfehlen können.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen über Kundenberatung und Finanzmanagement durchgehst. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner Erfahrung einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Zeige deine Flexibilität! Betone in Gesprächen, dass du bereit bist, verschiedene Arbeitszeiten und -modelle auszuprobieren. Das passt perfekt zu den Anforderungen der Bank Avera und zeigt dein Engagement.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die verschiedenen Teams. Das hilft dir, dich besser vorzubereiten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Conseiller(ère) clientèle privée, 60 % - 90 % mit Bravour zu bestehen

Conseil bancaire
Compétences en communication
Flexibilité
Sens du service client
Travail en équipe
Gestion de plusieurs tâches
Gestion de la trésorerie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für den Kundenservice durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Mach es persönlich!:Vermeide Standardanschreiben. Beziehe dich konkret auf die Stelle und unsere Bank. Erkläre, warum du bei der Bank Avera arbeiten möchtest und wie du unsere Werte teilst. Das zeigt uns dein echtes Interesse!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet

Informiere dich über die Bank Avera

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Bank Avera verschaffen. Informiere dich über ihre Geschichte, ihre Werte und die Dienstleistungen, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Bankwesen, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Kundenservice unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in der Situation zu erläutern, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Flexibilität betonen

Da die Position Flexibilität erfordert, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit flexibel gearbeitet hast. Erkläre, wie du mit verschiedenen Aufgaben und wechselnden Prioritäten umgegangen bist, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Bank erfahren möchtest.