Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue und verwalte Verkaufs-Pipelines für Beratungsmandate in Deutschland und Österreich.
- Unternehmen: Schweiz Global Enterprise (S-GE) mit einem dynamischen Team in Zürich.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und internationale Erfahrungen.
- Weitere Informationen: Fließend in Deutsch und Englisch, Französisch oder Italienisch von Vorteil.
- Warum dieser Job: Gestalte den Markteintritt und das Wachstum in der DACH-Region aktiv mit.
- Qualifikationen: Master-Abschluss in Wirtschaft und mindestens fünf Jahre Erfahrung im internationalen B2B-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Switzerland Global Enterprise (S-GE) sucht einen Consultant DACH (80–100%) für sein Exportförderungsteam in Zürich. Die Rolle umfasst den Aufbau und die Verwaltung eines Vertriebstrichters für Beratungsmandate in Deutschland und Österreich sowie die Leitung von Beratungsmandaten von Anfang bis Ende.
Der ideale Kandidat verfügt über einen Master-Abschluss in Betriebswirtschaft, mindestens fünf Jahre Erfahrung im internationalen B2B-Kontext und starke Beratungskompetenzen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind unerlässlich, Französisch oder Italienisch sind von Vorteil.
DACH Market Entry & Growth Consultant Arbeitgeber: jobup
Switzerland Global Enterprise (S-GE) bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Zürich, die sich auf die Förderung des Exports konzentriert. Als Teil eines engagierten Teams haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in einem internationalen Kontext weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten in Deutschland und Österreich zu arbeiten. S-GE legt großen Wert auf persönliche und berufliche Entwicklung und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein kollegiales Arbeitsklima, das Innovation und Zusammenarbeit fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so DACH Market Entry & Growth Consultant erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der DACH-Region zu knüpfen. Wir sollten uns aktiv in Gruppen und Foren beteiligen, die sich mit Export und Beratung beschäftigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Beraterpositionen übst. Wir können Rollenspiele machen, um unsere Antworten zu verfeinern und selbstbewusster aufzutreten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Erfolge! Bereite eine kurze Präsentation über deine bisherigen Projekte und Erfolge vor. Das hilft uns, potenzielle Arbeitgeber von unseren Fähigkeiten zu überzeugen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellen wir sicher, dass unsere Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt und wir die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch haben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um DACH Market Entry & Growth Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir die Unternehmenswerte und die Kultur von S-GE genau an. Das hilft uns, zu sehen, dass du wirklich interessiert bist und zu uns passt.
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du in einem internationalen B2B-Kontext erfolgreich warst. Das macht deine Bewerbung lebendiger!
Sprache ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch klar und fehlerfrei ist. Da wir in einem mehrsprachigen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du in beiden Sprachen sicher bist.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über den DACH-Markt und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in Deutschland und Österreich konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Trends und Bedürfnisse der Branche verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfolge aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Beratungsfähigkeiten und deinen Umgang mit internationalen B2B-Kunden demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Sprich die Sprachen
Da fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du während des Interviews in beiden Sprachen kommunizieren kannst. Wenn du Französisch oder Italienisch sprichst, erwähne das ebenfalls!
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
