Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Webanwendungen mit Java, Spring Boot und Vue.js in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem kollaborativen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem modernen, agilen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in Java und 3 Jahre in Front-End mit Vue.js.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Description du poste
Dans le cadre du développement des activités de l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Développeur(se) Full Stack Java / Spring Boot & Vue. js.
Vous intégrerez une équipe projet intervenant sur la conception, le développement et l'évolution d'applications métier stratégiques, au sein d'un environnement technique moderne et collaboratif.
Vos responsabilités
En tant que Développeur Full Stack, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des applications et avez notamment pour missions de :
- Concevoir, développer et faire évoluer des applications web reposant sur les technologies Java, Spring Boot et Vue. js.
- Participer à l'analyse des besoins fonctionnels et techniques afin de définir les solutions les plus adaptées.
- Concevoir et développer des API REST performantes et assurer leur intégration avec les interfaces utilisateur.
- Garantir la qualité des développements grâce aux tests, aux revues de code et à l'application des bonnes pratiques de développement.
- Collaborer avec les équipes métiers, les analystes et les autres développeurs afin de mener les projets à bien.
- Veiller à la performance, à la sécurité et à la maintenabilité des applications tout au long de leur cycle de vie.
- Contribuer à la résolution des incidents, aux actions d'amélioration continue et aux évolutions techniques.
- Participer à la rédaction de la documentation technique et au partage des connaissances au sein de l'équipe.
- Profil recherché
- Votre profil
- Formation supérieure en informatique ou diplôme équivalent.
- Au moins 8 années d'expérience en développement Java avec une excellente maîtrise de l'écosystème Spring Boot.
- Minimum 3 années d'expérience en développement Front-End avec Vue. js.
- Très bonne connaissance des architectures applicatives modernes et de la conception d'API REST.
- Bonne maîtrise des bases de données relationnelles ainsi que des outils de gestion de versions, notamment Git.
- Capacité à travailler de manière autonome tout en s'intégrant efficacement dans une équipe pluridisciplinaire.
- Esprit d'analyse, sens de l'organisation et exigence en matière de qualité logicielle.
- Excellentes qualités relationnelles et aptitude à évoluer dans un environnement collaboratif et dynamique.
- Excellente maîtrise du français, à l'oral comme à l'écrit.
- Ce que Sigmalis vous offre
- Un plan de prévoyance (LPP) particulièrement avantageux,
- Une prime variable annuelle liée à la performance individuelle et aux résultats de l’entreprise,
- La possibilité d'être en télétravail jusqu’à 40 % et de prendre des vacances sans solde sous réserve d’accord client
- Des avantages spécifiques selon la mission (abonnement de transport public, formation, etc.)
- #J-18808-Ljbffr
Développeur Java Full Stack Senior / Tech Lead H/F Arbeitgeber: jobup
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir fördern die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungs- und Sozialleistungen bieten. Unsere Lage in der Schweiz ermöglicht es Ihnen, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und von einer hohen Lebensqualität zu profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Développeur Java Full Stack Senior / Tech Lead H/F erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei jobup anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Développeur Java Full Stack Senior / Tech Lead H/F bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei jobup vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Développeur Java Full Stack Senior / Tech Lead H/F mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei jobup klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
