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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die ganzheitliche Betreuung und Pflege der Bewohner.
- Arbeitgeber: Tertianum Gruppe in Bern mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Interne Weiterbildungen und ein zusätzliches freies Tag im Geburtstagsmonat.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit der Möglichkeit, in einem unterstützenden Umfeld zu wachsen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben der Bewohner positiv und entwickle deine Pflegefähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung in der Langzeitpflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Tertianum Gruppe in Bern sucht eine/n Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH/DNII und RAI-NH Verantwortliche in Vollzeit. In dieser Rolle tragen Sie die Verantwortung für die ganzheitliche Betreuung und Pflege der Bewohner, leiten Fallbesprechungen und führen MDS-Beobachtungen durch.
Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung sowie Berufserfahrung in der Langzeitpflege mit.
Wir bieten zahlreiche Benefits wie interne Weiterbildungen und ein zusätzliches freies Tag im Geburtstagsmonat.
Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH – RAI-NH Lead (80–100%) Arbeitgeber: jobup
Kontaktperson:
jobup HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH – RAI-NH Lead (80–100%)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Tertianum Gruppe und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Langzeitpflege am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Verantwortung für die Bewohner ernst nimmst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Während des Gesprächs kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen, die deine Fähigkeiten und dein Engagement unter Beweis stellen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die RAI-NH Verantwortung bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über die Benefits informieren, die wir bieten, wie interne Weiterbildungen und mehr.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH – RAI-NH Lead (80–100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Wahl für die Tertianum Gruppe bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Langzeitpflege. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Welche Erfolge kannst du vorweisen? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Verwende klare Sprache: Halte deine Bewerbung klar und verständlich. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass wir deine Qualifikationen und Motivation leicht nachvollziehen können.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Langzeitpflege und deine Fähigkeiten in der ganzheitlichen Betreuung der Bewohner zu den Erwartungen der Tertianum Gruppe passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Fallbesprechungen geleitet oder MDS-Beobachtungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu demonstrieren und zeigen, dass du die nötige Erfahrung für die Rolle mitbringst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Tertianum Gruppe. Frage zum Beispiel nach den internen Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team strukturiert ist.
✨Sei authentisch
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen. Sei du selbst und lass deine Begeisterung für die Arbeit in der Langzeitpflege durchscheinen.