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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Durchführung spannender Bauprojekte und koordiniere alle Partner.
- Arbeitgeber: CRIT, ein führendes Unternehmen in der Schweizer Architekturbranche.
- Mitarbeitervorteile: Festanstellung mit attraktiven Konditionen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und hinterlasse einen bleibenden Eindruck.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Architekt oder Bauleiter mit Erfahrung in der Schweiz.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Fokus auf Sicherheit und Umwelt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Depuis 1995, CRIT est implanté en SUISSE Romande et développe une politique de partenariat afin de permettre aux candidats de trouver les missions qui leur conviennent. Nous recherchons activement les TALENTS de demain et donnons ainsi à nos clients une réponse personnalisée et adaptée. Nos agences de Genève – Lausanne et notre cabinet CritXpert sont à votre écoute.
Dans le cadre d'un poste fixe, Crit Xpert recherche activement pour un bureau d'architecture Genevois, une ou un.
Tâches principales :- Développement et conduite de différents projets en phase d'exécution
- Direction des travaux (contrôle, coordination et suivi des chantiers)
- Rédaction des soumissions
- Élaboration des appels d'offres
- Négociations avec les entreprises
- Coordonner les différents partenaires du projet
- Garant de la sécurité et environnement du projet
- Réceptionner l'ouvrage jusqu'à la levée des réserves
- Formation d’architecte HES, de conducteur / directeur de travaux ou équivalent
- Expérience en Suisse dans la direction de travaux exigée
- Précis, fiable organisé et structuré
- Connaissance de Messerli et MS Project ainsi que des programmes Office
- Connaissance des logiciels Revit et/ou AutoCad est un atout (ou Archicad)
- Maîtrise du français parlé et écrit
Merci de bien vouloir noter que nous répondrons uniquement aux dossiers correspondant aux exigences du poste sous 10 jours, si vous n'avez pas reçu de réponse de notre part, veuillez considérer que nous n'avons pas retenu votre dossier. Nous ne manquerons pas de vous contacter si une offre venait à correspondre à vos compétences, avec votre accord.
Directeur de travaux Arbeitgeber: jobup
Kontaktperson:
jobup HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Directeur de travaux
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Veranstaltungen oder trete Online-Communities bei. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Projekt. Recherchiere über das Unternehmen, übe häufige Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Anforderungen des Jobs verstehst!
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tip Nummer 4
Feedback ist Gold wert! Wenn du nach einem Gespräch oder einer Bewerbung keine Rückmeldung bekommst, scheue dich nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben, um dich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Directeur de travaux
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Wir lieben es, wenn du deine Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich darstellst, damit wir schnell erkennen können, warum du die perfekte Wahl für uns bist.
Zeige deine Leidenschaft: Lass uns wissen, warum du dich für die Position als Directeur de travaux interessierst. Deine Begeisterung für Architektur und Projektmanagement sollte in deiner Bewerbung deutlich werden – das macht einen großen Unterschied!
Verwende relevante Beispiele: Erzähle uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast. Das gibt uns einen besseren Einblick in deine Fähigkeiten und Erfahrungen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Projekte und Werte des Unternehmens. Wenn du weißt, was sie tun und wofür sie stehen, kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Kenntnisse der Software betonen
Da Kenntnisse in Messerli, MS Project, Revit oder AutoCad gefragt sind, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Programmen hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Da die Koordination mit verschiedenen Partnern wichtig ist, stelle Fragen zur Teamdynamik und wie das Unternehmen die Zusammenarbeit fördert. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist und Wert auf gute Kommunikation legst.