Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Strategie und sorge für den reibungslosen Betrieb der Systeme.
- Unternehmen: Movodis SA, ein Zusammenschluss führender Mobilitätsunternehmen im Kanton Waadt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Arbeiten in Yverdon-les-Bains mit flexiblen Bewerbungsfristen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation in einem innovativen Umfeld und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik und mindestens 10 Jahre Erfahrung in ähnlicher Position.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
La Holding movodis SA est le résultat d’un rapprochement de trois sociétés emblématiques de mobilité du canton de Vaud: LEB, Travys et MBC. Réunies, ces trois filiales représenteront une entreprise de plus de 800 collaboratrices et collaborateurs partageants le même but: proposer une offre de transports publics adaptée aux besoins de la clientèle.
Missions et responsabilités
- Rattaché.e au Directeur Général et membre du comité de direction, votre mission principale sera de garantir le bon fonctionnement opérationnel des outils informatiques et leur développement, ainsi que de garantir un haut niveau de sécurité.
- Vous définirez la stratégie informatique et la stratégie d'intégration des outils informatiques des filiales (architecture, roadmap digitale, harmonisation des pratiques).
- Vous définirez et piloterez le portefeuille de projets informatiques en définissant des procédures adaptées et en respectant les priorités définies par la direction.
- Vous serez également responsable de la gestion du budget de l’unité informatique.
- Vous encadrerez l’équipe informatique et serez en charge de son développement selon les objectifs de la Holding, à court, moyen et long terme.
- Vous assurerez et garantirez le support, la qualité et la sécurité des outils et des infrastructures.
Profil recherché
- Diplôme d'ingénieur.e en informatique (ou équivalent), complétée par une formation en gestion de la transformation digitale.
- Formations complémentaires en gestion de projets et/ou en gestion d’entreprise sont des atouts.
- Expérience professionnelle d’au moins 10 ans dans un poste similaire (gestion d’équipes informatiques, gestion et pilotage de projets, sécurisation de l’infrastructure et cybersécurité), de préférence dans le monde des transports publics.
- Expérience réussie d'une transformation digitale dans un contexte industriel ou des transports souhaitée.
- Maîtrise du français indispensable, bonnes connaissances en allemand (niveau B2 idéal) et en anglais (niveau B1 minimum).
Si vous êtes motivé.e par les missions et responsabilités liées à ce poste, alors n’hésitez pas à nous envoyer votre dossier de candidature complet (CV, copies de diplômes, certificats de travail et lettre de motivation). Votre esprit d’équipe, votre sens du service et des responsabilités seront de réels atouts pour la réussite dans vos fonctions.
Lieu de travail : Yverdon-les-Bains
Avec les vacances d’été, le délai de postulation est fixé au vendredi 7 août.
Pour toutes questions, envoyez un mail à christophe.andreae(at)jrmc.ch
Directeur/trice informatique (H/F, 80-100%) Arbeitgeber: jobup
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir fördern die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungs- und Sozialleistungen bieten. Unsere Lage in der Schweiz ermöglicht es Ihnen, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und von einer hohen Lebensqualität zu profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Directeur/trice informatique (H/F, 80-100%) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei jobup bewerben
Viele Unternehmen, wie jobup, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Directeur/trice informatique (H/F, 80-100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf jobup und die ausgeschriebene Position Directeur/trice informatique (H/F, 80-100%) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von jobup an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
