Formateur/trice en logistique d'entrepôt / chariot élévateur 100 % (h/f/d)

Formateur/trice en logistique d'entrepôt / chariot élévateur 100 % (h/f/d)

Lyss Vollzeit 58500 - 71500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Kurse in Logistik und Hebetechnik und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Unternehmen: Sulser Logistik AG, ein führendes Unternehmen in der Schweizer Logistikbranche.
  • Vorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei deiner beruflichen Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und teile dein Wissen mit anderen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Logistik und erste Führungserfahrung sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.

Le groupe Sulser, avec plusieurs filiales opérationnelles et Sulser Logistik AG en tant que holding, est solidement ancré sur le marché suisse de la logistique depuis 70 ans. Grâce à notre réseau construit et activement exploité depuis plusieurs décennies dans le secteur de la logistique ainsi que dans la formation des adultes, nous créons d'excellentes synergies. Outre le siège principal à Otelfingen ZH, nous sommes présents avec d'autres sites dans les cantons AG, BE, LU, SG, ZH et VD.

Notre filiale Swiss Logistics Academy AG a pour compétences clés le développement de solutions de formation initiale et continue orientées client ainsi que la formation pratique pour adultes. Avec plus de 220 000 participants aux cours au cours des 23 dernières années, elle est leader du marché suisse.

Nous recherchons pour le développement et la direction du site de Lyss BE – fidèle à notre devise « de praticiens pour des praticiens » – dès maintenant ou selon accord un/une Formateur/trice avec responsabilité de site 100 % (h/f/d).

Votre domaine d'activité

  • Responsable en tant que directeur/trice de site pour assurer le bon déroulement des cours
  • Préparation et conduite de cours sur les engins de manutention, chariots élévateurs et logistique d'entrepôt ainsi que d'autres cours selon compétences ou potentiel de développement des compétences
  • Responsabilité de l'utilisation optimale des formateurs/trices et de l'occupation des infrastructures, qui ont lieu tant sur le site de Lyss que chez nos clients sur place
  • Vous soutenez la vente terrain dans la région et les environs
  • Direction technique et organisationnelle du site avec un focus sur le développement continu

Votre profil

  • Vous connaissez le secteur de la logistique et apportez à la fois une solide expérience pratique et une première expérience en gestion
  • Idéalement, vous avez déjà suivi la formation SVEB1 et êtes un formateur reconnu de chariots élévateurs
  • Vous avez déjà acquis de l'expérience dans des fonctions similaires de formation ou d'enseignement
  • Vous êtes ancré dans la région et vous vous distinguez comme un praticien fort en mise en œuvre et en organisation

Ce qui vous attend chez nous

Nous vous offrons une activité exigeante et autonome avec de nombreuses possibilités de vous épanouir et d'élargir votre domaine de tâches par le développement des compétences. Nous vous soutenons bien entendu financièrement dans les formations continues, par exemple en tant que « formateur pour adultes » (SVEB1), « formateur de chariots élévateurs » ou « formateur IPAF ».

Plus d'infos ? Découvrez ici plus sur le travail au sein du groupe Sulser et n'hésitez pas à contacter les RH ou, pour des questions techniques, directement M. Alex Eicher, directeur de l'école de la Swiss Logistics Academy AG.

Formateur/trice en logistique d'entrepôt / chariot élévateur 100 % (h/f/d) Arbeitgeber: Jobup

Notre entreprise est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et humain, où chaque employé peut voir l'impact de son travail. Nous valorisons la qualité de service et le développement personnel, en proposant des responsabilités évolutives et des opportunités de croissance au sein d'une PME bien établie en Suisse. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une culture de collaboration et d'engagement, tout en bénéficiant d'un cadre structuré et orienté vers l'excellence.

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Kontaktdaten:

Jobup Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Formateur/trice en logistique d'entrepôt / chariot élévateur 100 % (h/f/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen

Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities

Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Jobup!

Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika

Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Jobup sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.

Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Jobup zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Formateur/trice en logistique d'entrepôt / chariot élévateur 100 % (h/f/d) mit Bravour zu bestehen

Erfahrung in der Logistik
Erfahrung in der Erwachsenenbildung
SVEB1 Zertifizierung
Fähigkeit zur Kursvorbereitung und -durchführung
Kenntnisse über Chariots élévateurs
Organisationsfähigkeit
Verkaufskompetenz im Außendienst

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!

Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!

Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!

Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Jobup lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobup vorbereitet

Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut

Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.

Bereite dich auf praktische Tests vor

In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.

Verstehe die Rolle bei Jobup

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Jobup bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Jobup beitragen kannst.