Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die R&D-Abteilung und entwickle innovative Produkte für ein gesundes Zuhause.
- Unternehmen: Laurastar, ein führendes Schweizer Unternehmen für hochwertige Dampfsysteme.
- Vorteile: Führung einer internationalen R&D, direkte Zusammenarbeit mit der Co-CEO und Zugang zu innovativen Technologien.
- Weitere Informationen: Multikulturelles Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von IA, IoT und Robotik in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Ingenieurabschluss, Erfahrung in Produktentwicklung und Leidenschaft für Innovation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Depuis plus de 46 ans, le groupe Laurastar allie innovation, ambition et excellence pour créer des produits durables qui embellissent et purifient vos vêtements et votre maison.
L’expertise de ce groupe familial suisse s’étend désormais du repassage et de l’entretien des tissus aux systèmes de vapeur hygiéniques visant à créer un environnement domestique plus sain pour vous et vos proches.
Grâce à sa technologie unique Dry Microfine Steam DMS, Laurastar est le leader mondial des systèmes de vapeur haut de gamme, avec plus de 3 millions de produits vendus dans plus de 40 pays à travers le monde.
En Suisse, où se trouve le siège du groupe, près d’un quart des ménages possèdent au moins un des produits les plus populaires de la marque.
Laurastar emploie environ 280 collaborateurs, y compris dans ses filiales en Allemagne, en France, au Benelux et en Hongrie.
Nos collaborateurs motivés, bien formés, travailleurs et orientés résultats sont la base de notre succès.
Si vous souhaitez contribuer à ce succès, nous serons ravis de vous rencontrer !
Pour renforcer notre équipe R&D à notre siège de Châtel-St-Denis, nous recherchons notre futur,
Responsable mondial R&D
Relevant directement de Julie Monney, co-CEO, vous dirigerez les activités R&D de Laurastar et transformerez la vision produit de l’entreprise en produits et services innovants lancés avec succès sur le marché.
Vous gérerez notre équipe R&D tout en pilotant en parallèle le développement des produits actuels et l’innovation future.
Vous jouerez également un rôle clé dans l’intégration de l’IA, de l’Io T et de la robotique dans nos produits, services et modes de travail, en étroite collaboration avec les départements internes, les fournisseurs, les universités, les laboratoires et les partenaires technologiques.
Vos principales responsabilités
Gérer l’équipe R&D et transformer la vision produit de l’entreprise en produits et services sur le marché.
- Superviser l’équipe R&D : priorités, coaching, décisions techniques.
- Gérer plusieurs projets de développement en parallèle, du concept au lancement sur le marché, dans les délais et le budget impartis.
- Être responsable du budget R&D et de la feuille de route du développement produit.
Conduire en parallèle le développement des produits actuels et l’innovation, en collaboration avec des partenaires internes et externes.
- Équilibrer le développement des produits d’aujourd’hui avec l’innovation future.
- Conduire la prochaine génération de vapeur : miniaturisation, performance.
- Explorer de nouveaux produits et usages dans l’entretien des tissus et le nettoyage à la vapeur avec la co-CEO.
Intégrer l’IA, les données Io T et la robotique dans les produits, services et modes de travail de Laurastar.
- Utiliser quotidiennement les outils d’IA et piloter leur adoption dans toute la R&D pour concevoir, simuler, tester et améliorer les produits plus rapidement.
- Établir des partenariats avec des plateformes d’ingénierie IA qui utilisent l’IA pour accélérer la simulation et la conception.
- Gérer les données produits Io T : comprendre ce que les produits connectés nous révèlent et construire vers une analyse prédictive (usage, maintenance, produits futurs).
- Surveiller de près la robotique domestique et les robots humanoïdes, et explorer leur potentiel pour Laurastar.
Être le leader transversal du développement produit avec les achats, la qualité, la production interne, le marketing, le digital et les autres départements.
- Travailler main dans la main avec ces départements à chaque étape du développement, afin que les projets avancent ensemble du concept à la production.
- Apporter la vision R&D dans les décisions produit, coût et lancement.
Contribuer au développement des relations avec les fournisseurs et partenaires, de l’industrialisation aux universités, laboratoires et entreprises technologiques.
- Collaborer avec nos partenaires et fournisseurs actuels de développement.
- Faire entrer de nouveaux partenaires : universités, laboratoires de recherche et entreprises technologiques.
- Votre profil
- Diplôme d’ingénieur.
- Utilisateur quotidien confiant des outils d’IA, avec un fort intérêt pour leur impact sur le développement produit.
- Bonne compréhension des données Io T et de leur gestion et utilisation.
- Fort intérêt pour la robotique. Une expertise approfondie en robotique humanoïde n’est pas requise.
- Anglais courant ; le français est un atout.
- Disponibilité pour voyager selon les besoins.
- Expérience requise
- Expérience solide dans un poste similaire, avec une véritable passion pour le développement produit et l’innovation.
- Vous avez personnellement dirigé des développements, travaillé avec des fournisseurs et lancé des produits sur le marché.
- Expérience en industrialisation avec des fournisseurs : passage d’un produit du développement à la production en série.
- Vous savez trouver, négocier et gérer des partenariats avec des universités, laboratoires et entreprises technologiques.
- Votre personnalité et vos compétences relationnelles
- Vous êtes un leader ingénieur pragmatique qui aime construire des produits et transformer des idées en solutions utilisables au quotidien.
- Vous avez de solides compétences en communication et en relations interpersonnelles et savez engager efficacement les équipes et parties prenantes à tous les niveaux.
- Vous faites preuve d’excellentes compétences en gestion de projet.
- Vous aimez travailler en étroite collaboration avec une co-CEO visionnaire et traduire des idées ambitieuses en plans réalistes et réalisables.
- Vous êtes orienté résultats et motivé par la réussite des projets et l’entrée réussie des produits sur le marché.
- Ce que nous offrons
- La possibilité de diriger la R&D au sein d’une entreprise suisse innovante, internationale et familiale.
- Un rôle pratique combinant gestion d’équipe R&D, développement produit et innovation.
- Une collaboration directe avec la co-CEO et une interaction étroite avec les équipes de toute l’organisation.
- La possibilité de façonner l’utilisation de l’IA, de l’Io T et de la robotique dans les produits et processus de développement de Laurastar.
- Un environnement de travail multiculturel avec accès à un réseau externe d’universités, laboratoires et partenaires technologiques.
Prêt à faire la différence ?
Global R&D Manager Arbeitgeber: Jobup
Notre entreprise est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et humain, où chaque employé peut voir l'impact de son travail. Nous valorisons la qualité de service et le développement personnel, en proposant des responsabilités évolutives et des opportunités de croissance au sein d'une PME bien établie en Suisse. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une culture de collaboration et d'engagement, tout en bénéficiant d'un cadre structuré et orienté vers l'excellence.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Global R&D Manager erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global R&D Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Jobup für die Position als Global R&D Manager bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Jobup arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobup vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Jobup passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Jobup zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.