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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Collabore avec la direction pour organiser des réunions et développer des processus innovants.
- Arbeitgeber: ZHAW, un environnement dynamique et engagé pour l'égalité et la diversité.
- Mitarbeitervorteile: Travail stimulant avec des opportunités de développement professionnel et un impact réel.
- Andere Informationen: Poste à 80-100 % avec une équipe diversifiée et des possibilités de carrière.
- Warum dieser Job: Contribuez à la stratégie d'un département clé dans le domaine de la santé.
- Gewünschte Qualifikationen: Master requis, expérience en coordination et compétences en communication.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Rejoignez le Département Gesundheit de la ZHAW à un poste clé. Vous contribuerez à la stratégie tout en bénéficiant d'un environnement dynamique.
Tâches
- Collaborer avec la direction pour organiser réunions et ateliers.
- Coordonner des thèmes centraux et des tâches de soutien.
- Développer des processus et structures au sein du département.
Responsabilités
- Préparer les réunions et ateliers de la direction (fond et organisation).
- Coordonner et regrouper les thèmes centraux et les tâches de staff au niveau du département.
- Assurer des interfaces claires et efficaces au sein du département ainsi qu’avec les partenaires internes et externes.
- DĂ©velopper conceptuellement les processus et structures.
- Assumer la responsabilité stratégique et opérationnelle du domaine des affaires internationales et piloter activement son développement.
- Diriger et développer le service de support départemental avec cinq collaborateurs.
Compétences
- Master ou Ă©quivalent.
- Expérience de plusieurs années dans le milieu universitaire, idéalement en staff ou coordination.
- Expérience dans la création de réseaux internationaux et le développement de partenariats stratégiques dans le contexte universitaire ou de la santé.
- Capacité à piloter et faire avancer des sujets complexes à travers différentes unités organisationnelles.
- Compétences conceptuelles et organisationnelles prononcées.
- Expérience en gestion et plaisir à développer les collaborateurs.
- Excellentes compétences en communication et en réseautage.
- Très bonnes connaissances de l’anglais.
- Méthode de travail autonome, structurée et orientée solutions.
- Volonté de prendre en charge, en plus des travaux conceptuels, des tâches opérationnelles et de préparer les documents de manière structurée et fiable.
Qualifications
- DiplĂ´me universitaire (Master ou Ă©quivalent).
- Expérience de plusieurs années dans le milieu universitaire, idéalement dans une fonction de staff ou de coordination.
- Expérience dans la création de réseaux internationaux ainsi que dans le développement de partenariats stratégiques dans le contexte universitaire ou de la santé.
- Capacité à piloter et faire avancer des sujets complexes à travers différentes unités organisationnelles.
- Compétences conceptuelles et organisationnelles prononcées.
- Expérience en gestion et plaisir à développer les collaborateurs.
- Excellentes compétences en communication et en réseautage.
- Très bonnes connaissances de l’anglais.
- Méthode de travail autonome, structurée et orientée solutions.
- Volonté de prendre en charge, en plus des travaux conceptuels, des tâches opérationnelles et de préparer les documents de manière structurée et fiable.
Début du travail : À partir du 1er octobre 2026 ou selon accord.
La ZHAW s’engage pour des équipes mixtes et diverses afin de promouvoir l’égalité, la diversité et l’innovation.
Head of Department Support 80-100 % Arbeitgeber: jobup
Kontaktperson:
jobup HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Department Support 80-100 %
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Konferenzen, Workshops oder einfach beim Kaffee – persönliche Kontakte können dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Abteilung, in der du arbeiten möchtest. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Blick hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Department Support 80-100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Anschreiben und Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck!
Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt ĂĽber unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Umfeld
Mach dich mit dem Gesundheitsdepartement der ZHAW vertraut. Informiere dich ĂĽber aktuelle Projekte, Herausforderungen und die strategischen Ziele des Departments. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du die Vision des Unternehmens teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich komplexe Themen koordiniert oder internationale Netzwerke aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Achte darauf, dass du deine Gedanken strukturiert präsentierst und auch aktiv zuhörst. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.