Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze HR-Partner bei täglichen HR-Abläufen und koordiniere mit der HR-Administration.
- Unternehmen: Eawag, ein innovatives Unternehmen im Bereich Wasserforschung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Erfahrungen und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: 6-monatige Anstellung mit der Möglichkeit zur Übernahme.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die HR-Prozesse aktiv mit.
- Qualifikationen: Interesse an HR-Themen und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49608 - 60632 € pro Jahr.
Eawag sucht einen HR Generalisten – Assistenten der HR Business Partner (m/w/d) 80%-100% für eine befristete Dauer von 6 Monaten, vorzugsweise mit sofortigem Beginn. Sie unterstützen die HR Business Partner in den täglichen HR-Operationen und koordinieren mit der HR-Administration und der Lohnbuchhaltung, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten.
Ihre Aufgaben umfassen:
- Bearbeitung von Personaländerungen
- Vorbereitung neuer Mitarbeiter
- Überprüfung von Verträgen
- Verwaltung von Referenzen
- Organisation von Vorstellungsgesprächen
- Pflege von HR-Dokumenten und Vorlagen
HR Generalist: Supportive Partner to HR Leaders Arbeitgeber: jobup
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir fördern die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungs- und Sozialleistungen bieten. Unsere Lage in der Schweiz ermöglicht es Ihnen, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und von einer hohen Lebensqualität zu profitieren.
