Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Animationen und visuelle Identitäten für unsere TV-Sendungen.
- Arbeitgeber: Media One Group, ein führendes Unternehmen im Schweizer Medienmarkt.
- Mitarbeitervorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, kreative Projekte und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeiten in einem kreativen Team mit spannenden Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft der Medien.
- Gewünschte Qualifikationen: CFC als Interactive Media Designer und Kenntnisse in Adobe Creative Suite erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Notre groupe Media One Group est un acteur incontournable du marché télévisuel, radiophonique et publicitaire Suisse romand.
- Les chaînes de télévision : CARAC 1, CARAC 2, CARAC 3, CARAC 4, CARAC 5
- Les radios leaders : One FM, LFM, Radio Lac et Rouge
- Les Webradios : URBN, Kiss Collector, Rockstar et Yes FM
- Les supports digitaux : sites internet, applications mobiles
- La régie publicitaire Media One Contact
Dans le cadre du développement du département TV, nous recherchons un-e Interactive Media Designer - 100% Genève ou Lausanne.
Missions :- Concevoir des animations et habillages d’émissions.
- Réaliser le montage des contenus pour les réseaux sociaux et les émissions.
- Participer aux tournages et apporter une aide technique.
- Assurer la postproduction et l’ajout d’effets visuels.
- Créer des visuels, développer le design et l’identité visuelle de nos chaînes.
- Contribuer à la promotion de la marque et de nos contenus audiovisuels.
- Travailler sur l’UX et l’UI.
- Gestion des réseaux sociaux.
- CFC d’Interactive Media Designer obligatoire.
- Maîtrise des outils de création : Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, After Effects, XD…).
- Connaissances de base des outils de prototypage et animation (XD, Figma, Sketch, Blender, etc.).
- Connaissances en HTML/CSS et en développement front-end (un plus).
- Capacité à travailler sur plusieurs projets en parallèle avec rigueur et organisation.
- Sensibilité artistique, créativité et capacité à innover.
- Flexibilité, dynamisme et capacité d’adaptation.
- Esprit d’équipe et capacité à travailler en collaboration.
- Une entreprise dynamique et en pleine évolution dans le domaine de la télévision et des médias digitaux.
- Une équipe passionnée et créative avec des projets stimulants.
- Un environnement propice à l’apprentissage et à l’innovation.
- Entrée en fonction : de suite ou à convenir.
- Type d’emploi : CDD ou CDI.
Postulez dès maintenant en envoyant CV, lettre de motivation et portfolio (site ou vidéo) à Écrire un email.
Interactive Media Designer - 100% Genève ou Lausanne Arbeitgeber: jobup
Kontaktperson:
jobup HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Interactive Media Designer - 100% Genève ou Lausanne
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 2
Mach dir ein Portfolio, das deine besten Arbeiten zeigt. Wenn du dich bei uns bewirbst, verlinke es direkt in deiner Bewerbung. So können wir sofort sehen, was du drauf hast!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige uns, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch strategisch denken kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Medien und Design zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Interactive Media Designer - 100% Genève ou Lausanne
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch deine kreative Seite zeigen. Nutze ein ansprechendes Design und achte darauf, dass alles übersichtlich bleibt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen kreativ sind!
Persönliches Anschreiben ist der Schlüssel!: In deinem Anschreiben solltest du nicht nur erzählen, warum du zu uns passen würdest, sondern auch, was dich an der Position begeistert. Zeig uns deine Leidenschaft für Medien und Design – das macht einen großen Unterschied!
Portfolio nicht vergessen!: Dein Portfolio ist deine Visitenkarte! Stelle sicher, dass es die besten Arbeiten zeigt, die deine Fähigkeiten als Interactive Media Designer unter Beweis stellen. Wir wollen sehen, was du drauf hast, also wähle deine Projekte mit Bedacht aus!
Bewerbung über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass wir nichts übersehen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitest
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Bevor du zum Interview gehst, informiere dich über Media One Group und ihre verschiedenen Kanäle. Schau dir an, welche Art von Inhalten sie produzieren und wie sie sich in der Medienlandschaft positionieren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Portfolio vorbereiten
Stelle sicher, dass dein Portfolio gut strukturiert und aktuell ist. Zeige deine besten Arbeiten, die deine Fähigkeiten in Animation, Design und Postproduktion demonstrieren. Bereite dich darauf vor, über den kreativen Prozess hinter jedem Projekt zu sprechen.
✨Technische Kenntnisse betonen
Da die Stelle Kenntnisse in Adobe Creative Suite und anderen Design-Tools erfordert, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit verwendet hast. Vielleicht kannst du auch ein kleines Projekt oder eine Idee präsentieren, die du mit diesen Tools umgesetzt hast.
✨Teamarbeit hervorheben
Die Fähigkeit, im Team zu arbeiten, ist entscheidend. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um kreative Lösungen zu finden oder Projekte abzuschließen. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, um in einem dynamischen Umfeld zu gedeihen.