Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und entwickle innovative IT-Architekturen für nachhaltige Energieprojekte.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Lösungen und Teamarbeit.
- Vorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, soziale Leistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit starkem Zusammenhalt und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit modernster Technologie und KI-Integration.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Architektur und Microsoft-Technologien erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Actives en Suisse occidentale, nous aidons nos clients à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2450 collaborateurs, dont 245 apprentis, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.
La Direction Finances et informatique apporte son expertise dans la gestion financière de l’entreprise, des achats et du patrimoine ainsi que les services informatiques.
Mission
- Analyser l’architecture applicative existante et élaborer l’architecture-cible en collaboration avec les métiers.
- Participer activement à différents projets en tant qu’architecte de solutions afin d’assurer une cohérence optimale avec l’architecture-cible.
- Définir et faire évoluer l’architecture de la donnée en cohérence avec l’architecture applicative et les besoins métiers.
- Intégrer les usages de l’IA dans les réflexions d’architecture, identifier les impacts et risques.
- Définir et faire évoluer la stratégie applicative informatique supportant les besoins des métiers actuels et futurs en tenant compte des opportunités, des risques et de l’optimisation des coûts.
- Maintenir et faire évoluer le référentiel d’architecture.
- Assurer l’alignement de l’infrastructure informatique avec l’architecture applicative.
- Elaborer des directives architecturales.
Profil
- Formation supérieure HES/EPF/Université en informatique ou formation jugée équivalente.
- Une expérience de 3 à 5 ans confirmée dans un poste similaire.
- Bonnes compétences techniques dans les technologies Microsoft (Azure, M365, Dynamics, Power Platform, SharePoint...).
- Compétences dans les architectures applicatives, avec un focus particulier sur les applications web et les architectures orientées services (API, microservices, intégration web).
- Expérience dans les thématiques d’intégration entre applications (interfaces, APIs, échanges de données, orchestration de flux), avec une capacité à concevoir des solutions robustes et cohérentes dans un environnement hétérogène.
- Intérêt marqué pour l’intelligence artificielle, en particulier l’IA générative, avec une capacité à en comprendre les usages, les impacts architecturaux et les limites.
- Une certification TOGAF ainsi que de l’expérience avec le logiciel Archi ainsi que le langage Archimate seraient un plus.
- Fortement orienté clients, dynamique, proactif, avec un esprit d’équipe avéré ainsi qu’un excellent esprit d’analyse et de synthèse.
Ce que nous vous offrons
- Un environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée.
- Les prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.
- Un fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite ».
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Architect (M/F) 80-100% erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei jobup bewerben
Viele Unternehmen, wie jobup, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf jobup und die ausgeschriebene Position IT Architect (M/F) 80-100% zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von jobup an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
