Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Ergotherapie-Team und sorge für effiziente Abläufe in der Abteilung.
- Unternehmen: Lengg Klinik, ein interdisziplinäres Team mit fast 70 Therapeuten.
- Vorteile: Kollegiales Umfeld, individuelle Unterstützung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagierte Zusammenarbeit mit internen und externen Spezialisten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Neurorehabilitation und arbeite interprofessionell.
- Qualifikationen: Abschluss als Ergotherapeut/in und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Ergotherapie an der Lengg Klinik
In der Lengg Klinik arbeiten wir in einem großen interdisziplinären Team von fast 70 Therapeuten mit umfangreicher Fachkenntnis in verschiedenen neurologischen Erkrankungen und Behandlungskonzepten. Das Ergotherapie-Team besteht aus 16 Ergotherapeuten und 1 Aktivierungstherapeut. Wir bilden auch Studenten aus und legen großen Wert auf interprofessionelle Schulungen und Teambesprechungen, die viel Raum für den fachlichen Austausch und individuelle Unterstützung in einem kollegialen Umfeld bieten. Unsere enge interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit ermöglicht eine kontinuierliche Entwicklung.
Ihre Aufgaben
- Sie leiten die Ergotherapie-Abteilung personell (ca. 16 Ergotherapeuten) und stellen einen effizienten Betrieb sicher.
- Sie sind verantwortlich für das Anwesenheitsmanagement, die Rekrutierung und Unterstützung neuer Mitarbeiter während ihrer Einarbeitung sowie die Organisation und Durchführung von Mitarbeitergesprächen (MAG) und Zwischengesprächen.
- Sie gewährleisten die Qualität innerhalb der Ergotherapie-Abteilung und entwickeln diese kontinuierlich weiter.
- Zusätzlich nehmen Sie an den interprofessionellen Leitungssitzungen der medizinischen Therapien teil und übernehmen Führungs- oder Kooperationsrollen in interprofessionellen Projekten.
- Sie führen praktische und patientenorientierte Ergotherapie-Bewertungen, -Evaluierungen sowie Einzel- und Gruppentherapien (einschließlich Robotik) durch und bewerten deren Effektivität. Ihr Fokus liegt auf der neurologischen Rehabilitation im stationären Setting.
- Sie übernehmen administrative Aufgaben wie die elektronische Fortschrittsdokumentation, das Schreiben von Entlassungsberichten und die Organisation lokaler ambulanter Nachbehandlungen.
- Sie arbeiten eng und interprofessionell mit internen und externen Spezialisten zusammen.
- Die Teilnahme an internen Schulungen und Managementtagen rundet das Aufgabenspektrum ab.
Ihr Profil
- Sie haben einen Abschluss als Ergotherapeut (BSc). Idealerweise haben Sie Ihre Führungskompetenzen mit einem MSc, MAS oder CAS in Leadership weiterentwickelt.
- Sie bringen Erfahrung in der Teamleitung mit und wissen, wie man Mitarbeiter unterstützt, anleitet und gemeinsam Ziele erreicht.
- Sie haben fundierte Erfahrungen in der Behandlung neurologischer und epileptologischer Patienten.
- Sie interessieren sich für Neurorehabilitation und schätzen die interprofessionelle Zusammenarbeit als Schlüsselfaktor für eine hochwertige Patientenversorgung.
- Sie arbeiten strukturiert und effizient, behalten auch in komplexen Situationen den Überblick und denken vernetzt.
- Sie zeichnen sich durch Engagement sowie einen pragmatischen und lösungsorientierten Arbeitsstil aus, besitzen starke organisatorische und kommunikative Fähigkeiten und kommunizieren angemessen zur Zielgruppe.
- Idealerweise haben Sie Erfahrung in der beruflichen Integration und Job-Coaching.
Informationen zur Position: Claudia Roesle, Leiterin der medizinischen Therapie
Leiterin / Leiter Ergotherapie Arbeitgeber: jobup
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir fördern die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungs- und Sozialleistungen bieten. Unsere Lage in der Schweiz ermöglicht es Ihnen, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und von einer hohen Lebensqualität zu profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiterin / Leiter Ergotherapie erhalten könntest
✨Netzwerke in der Gesundheitsbranche nutzen
Schau dir spezialisierte Netzwerke oder Foren an, die sich auf therapeutische Berufe konzentrieren. Besuche lokale Veranstaltungen wie Fachmessen oder Workshops, um in Kontakt mit anderen Profis zu treten und wertvolle Tipps zum Jobmarkt zu bekommen.
✨Erfahrungen im Praktikum oder Ehrenamt einbringen
Wenn du schon Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten gemacht hast, nutze diese Erfahrungen in Gesprächen. Arbeitgeber in therapeutischen Berufen legen großen Wert auf praktische Erfahrungen und dein Engagement in der Community!
✨Online-Kurse und Weiterbildungen ansteuern
Nutze Online-Kurse oder Zertifikate, um deine Kenntnisse zu erweitern und deine Bewerbung zu stärken. Plattformen wie StudySmarter sind perfekt, um dich in bestimmten Therapiebereichen weiterzubilden und deine Fähigkeiten zu zeigen!
✨Direkt bei jobup bewerben
Wenn du die Möglichkeit siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Wir suchen regelmäßig nach fähigen und motivierten Kandidaten für verschiedene therapeutische Positionen. Nutze deine Chance und zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiterin / Leiter Ergotherapie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Empathie!:In einem therapeutischen Beruf ist Empathie ein Schlüsselmerkmal. Achte darauf, in deinem Motivationsschreiben zu betonen, wie du Menschen verstehst und unterstützen kannst. Verwende Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, um deine Fähigkeiten in der Patientenbetreuung zu illustrieren.
Zertifikate und Fortbildungen:Stelle sicher, dass du alle relevanten Zertifikate und Fortbildungen in deinem Lebenslauf auflistest. Dies zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Bereitschaft, stets dazuzulernen – ein wichtiger Aspekt in therapeutischen Berufen!
Persönliche Note im Lebenslauf:Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du klare Erfahrungen und Fähigkeiten nennst, die direkt mit der Stelle bei jobup in Verbindung stehen. Das sollte kein trockener Lebenslauf sein – zeig, was dich als Person ausmacht und wie du ins Team fügen würdest!
Motivation ist der Schlüssel!:In deinem Bewerbungsschreiben für die Vollzeitstelle solltest du deine Motivation für die Stelle bei jobup klar zum Ausdruck bringen. Welche spezifischen Aspekte der Rolle oder der Unternehmensphilosophie sprechen dich besonders an? Zeig uns, warum du der perfekte Fit bist!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet
✨Vertraut mit deinen therapeutischen Techniken
Mach dich mit den spezifischen Therapieverfahren vertraut, die in der Stelle bei jobup gefragt sind. Ob es sich um kognitive Verhaltenstherapie oder andere Ansätze handelt, sei bereit, deine Kenntnisse zu teilen und zu erklären, wie du diese Techniken in der Praxis umsetzt.
✨Bereite dich auf praktische Fälle vor
In der Therapie-Berufsszene können praktische Fallstudien oder Rollenspiele Teil des Interviews sein. Überlege dir ein paar herausfordernde Szenarien, die du in der Vergangenheit behandelt hast, und sei bereit zu erläutern, wie du vorgegangen bist und welche Ergebnisse erzielt wurden.
✨Sprich über deine Leidenschaft für die Therapie
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine langfristige Motivation und Leidenschaft für den therapeutischen Bereich zu zeigen. Erzähl von deinen bisherigen Erfahrungen und was dich an der Arbeit bei jobup besonders reizt.
✨Sei offen für Teamarbeit
Therapeutische Berufe sind oft teamorientiert. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder in interdisziplinären Teams kooperiert hast. Zeige, dass du bereit bist, dich in einem teamorientierten Umfeld zu engagieren und deine Kollegen zu unterstützen.
