Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Marktstrategien und leite ein motiviertes Team für Steinfels Swiss.
- Unternehmen: Steinfels Swiss, führend in Kosmetik- und Hygieneprodukten.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Rabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Raum für Initiative und persönliche Weiterentwicklung in einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte Qualität und Nachhaltigkeit aktiv in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Tertiäre Ausbildung in Verkauf/Marketing und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Join Steinfels Swiss als Retail Sales Manager in Winterthur! Gestalte Qualität und Nachhaltigkeit in einem dynamischen Team.
Aufgaben
- Entwicklung der Absatzmarktstrategie für Steinfels Swiss und Markenstrategie für Sherpa Tensing sowie deren erfolgreiche Umsetzung.
- Identifizierung von Marktchancen, Stärkung der Marktposition und aktive Vorantreibung der Expansion in der Schweiz und Europa.
- Verantwortung für die Erreichung der definierten Markt-, Umsatz- und Deckungsbeitragsziele sowie Pflege und Entwicklung bestehender Kundenbeziehungen mit hoher Kundenzufriedenheit.
- Zielorientierte Führung des Teams, Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung und Schaffung eines motivierenden Arbeitsumfelds.
- Gestaltung und Optimierung der Organisation, Abläufe und Prozesse im Verantwortungsbereich sowie enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung auf Tertiärstufe (FH, HF oder Universität), ergänzt durch eine Weiterbildung in Verkauf und/oder Marketing.
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion sowie fundierte Erfahrung im Verkauf von FMCG-Produkten.
- Idealerweise praktische Kenntnisse in den Bereichen Kosmetik sowie Wasch- und Reinigungsmittel.
- Unternehmerisches Denken, Erkennen von Marktpotenzialen und kunden-, lösungs- und ergebnisorientiertes Handeln.
- Überzeugende Kommunikation, sicheres Auftreten und ausgeprägte Kundenorientierung.
- Hohe Affinität für Innovation und Nachhaltigkeit sowie teamorientierte und umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit mit strukturiertem und qualitätsbewusstem Arbeitsstil.
Vergünstigungen
- Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel.
- 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt.
- Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen.
- Bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe.
- Günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile.
- Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug.
- Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten.
Anstellungsbedingungen
- Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt.
- Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit.
- Gesamtarbeitsvertrag (GAV).
- 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
- Treueprämien.
Arbeitszeit
- 6 Wochen Ferien.
Weiterbildung
- Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen.
Nachhaltigkeit
- Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten.
Kommunikation
- Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement.
Leiter:in Verkauf und Marketing Retail Steinfels Swiss, Winterthur, 80-100 % Arbeitgeber: jobup
Steinfels Swiss ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Winterthur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und fachliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, sondern bietet auch attraktive Vergünstigungen und flexible Arbeitsbedingungen. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an der Markenentwicklung mitzuwirken und in einem engagierten Team zu arbeiten, das Innovation und Verantwortung schätzt.
