Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und entwickle lokale Geschäftsstrategien.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Teamarbeit und Erfolg.
- Vorteile: Möglichkeit, die Zukunft des Netzwerks aktiv zu gestalten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Reisen zwischen Lugano, Bellinzona und Mesocco erforderlich.
- Warum dieser Job: Sei der inspirierende Leader, der Talente fördert und Erfolge feiert.
- Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf, idealerweise im Versicherungssektor, und VBV-Zertifizierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Was Sie erwartet
Lieben Sie es, Menschen zu führen, Talente zu fördern und erfolgreiche Teams aufzubauen? In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, genau das zu tun. Sie sind verantwortlich für die Verwaltung und Entwicklung des Netzwerks von Agenturen in Lugano, Bellinzona und Mesocco, arbeiten eng mit dem Regionalmanager zusammen. Ihr Ziel: ein motiviertes, leistungsstarkes und kundenorientiertes Team zu schaffen, das in der Lage ist, ehrgeizige und nachhaltige Ergebnisse zu erzielen.
Sie sind der Ansprechpartner für Ihre Mitarbeiter: Sie unterstützen, inspirieren und feiern jeden Erfolg mit ihnen. Gleichzeitig entwickeln Sie aktiv das lokale Geschäft, von der Akquise neuer Kunden bis zur Verbesserung des bestehenden Portfolios durch gezielte Cross-Selling- und Up-Selling-Aktivitäten. Dank Ihrer unternehmerischen Vision bauen und stärken Sie ein solides Netzwerk, fördern innovative Marketing- und Verkaufsinitiativen und intervenieren mit gezielten Maßnahmen, um die Erreichung langfristiger Ziele sicherzustellen. Die Rolle erfordert Präsenz im Gebiet und die Bereitschaft, regelmäßig zwischen den Standorten zu reisen. Im Gegenzug bieten wir Ihnen die echte Möglichkeit, Ihren Stempel aufzudrücken und die Zukunft des Netzwerks gemeinsam mit Ihrem Team zu gestalten.
Was Sie mitbringen sollten
- Sie haben eine Grundausbildung abgeschlossen, ergänzt durch eine Spezialisierung im Versicherungssektor und eine VBV-Zertifizierung.
- Sie verfügen über solide Vertriebserfahrung, idealerweise im Versicherungssektor, mit nachweisbaren Ergebnissen.
- Sie sind ein authentischer Führer mit einer positiven und ansprechenden Einstellung.
- Sie wissen, wie man Talente motiviert, entwickelt und bindet und schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Menschen ihr Bestes geben.
- Sie zeichnen sich durch eine unternehmerische Denkweise, eine starke Ergebnisorientierung und die Fähigkeit aus, Marktchancen zu nutzen.
- Sie haben auch ein ausgezeichnetes lokales Netzwerk und wissen, wie man nachhaltige strategische Partnerschaften entwickelt.
- Sie sprechen fließend Italienisch und Deutsch (verpflichtend).
Manager of Lugano, Bellinzona and Mesocco Agencies Arbeitgeber: jobup
Als Arbeitgeber in Pazzallo bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Führungsqualitäten und Ihr unternehmerisches Denken in einer dynamischen Umgebung einzubringen. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit, persönliche Entwicklung und innovative Ansätze, während wir gleichzeitig ein motivierendes Arbeitsumfeld schaffen, in dem Erfolge gefeiert werden. Mit regelmäßigen Schulungen und der Chance, ein starkes Netzwerk aufzubauen, sind wir bestrebt, Ihnen eine erfüllende Karriere im Versicherungssektor zu ermöglichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager of Lugano, Bellinzona and Mesocco Agencies erhalten könnten
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von jobup an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager of Lugano, Bellinzona and Mesocco Agencies mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei jobup?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei jobup arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von jobup übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei jobup spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei jobup, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei jobup solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von jobup genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
