Médecin interne au Service de médecine de premier recours - 50% à 100%

Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Le poste est rattaché au Département de médecine communautaire et de premier recours (DMCPR). Ce département combine une mission sociétale dont le but est de permettre l'accès aux soins pour tous et une mission académique dont le but est de faire de l'enseignement pré et post-gradué et de la recherche en médecine de premier recours.

Le Service de médecine de premier recours (SMPR) assure la prise en charge ambulatoire de patients et patientes adultes relevant de la médecine de premier recours. Ce service offre également des prestations de médecine d’urgence ambulatoire à la population. Dans le cadre des missions d’intérêt général des HUG, il offre l’accès aux soins des populations désavantagées de part leur âge, leur statut social, économique, juridique (requérant d’asile, frappé de non-entrée en matière, clandestin, prisonnier), ou leurs habitudes de vie ; au besoin, le Service de médecine de premier recours assure également la continuité de leurs soins.

Au sein de notre service, et notamment des urgences ambulatoires, les internes bénéficient de l’opportunité de se former au POCUS (Point-of-Care Ultrasound) composante 1 et à l’AFC module abdominal en le cadre de leur cursus. Cette formation est assurée par deux cadres accrédités, garantissant un apprentissage de qualité et une prise en main pratique des échographies cliniques.

Votre mission alterne entre les différentes consultations ambulatoires du SMPR, y compris l’Unité d’urgences ambulatoires. Vous garantissez des prestations médicales de qualité, tant sur le plan clinique et administratif qu'organisationnel. En parallèle à votre activité, vous avez la possibilité de bénéficier d'une formation post‑graduée de qualité contribuant à l’obtention du titre de spécialiste en médecine interne et générale.

Nous vous offrons l’opportunité de rejoindre le SMPR à un moment intéressant de mise en œuvre de projets nombreux et variés. De plus, vous participez à une mission noble et d’utilité majeure pour la société ainsi qu’à des activités passionnantes et innovantes, dans un cadre universitaire au sein d’une équipe pluridisciplinaire et hautement qualifiée. L’épanouissement de nos collaborateurs et collaboratrices dans leur mission est une valeur importante pour nous avec un parcours de carrière personnalisé et plusieurs perspectives d’évolution au sein de l’institution.

Vous êtes titulaire du diplôme de médecin ou disposez d’une formation jugée équivalente par la Commission des professions médicales (MEBEKO). Vos excellentes compétences à communiquer vous permettent d’interagir au sein d’une équipe pluridisciplinaire et avec la patientèle. Vous êtes une personne autonome, flexible et faites preuve d’engagement. Une expérience clinique au sein du réseau genevois hospitalier et/ou ambulatoire est souhaitée. Deux ans de formation dans un service de médecine interne hospitalier suisse de catégorie A ou B ou la garantie écrite d’avoir obtenu un tel poste sont requis. Pour les personnes non francophones, le niveau de français C1 au test parlé et écrit est exigé.

Entrée en fonction : A définir selon les besoins du service
Nombre de postes : plusieurs
Taux d’activité : 50% à 100%
Classe de fonction : 20
Contrat : CDD ou CDI selon les besoins du service
Délai de candidature :
Demande de renseignements : Dre J. Muradbegovic, cheffe de cinique, Écrire un email
Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail.

Cette annonce s’adresse indistinctement aux femmes et aux hommes. Souhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi. Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.