Projektleiter Springer Mittelland (m/w/d) 100%

Projektleiter Springer Mittelland (m/w/d) 100%

Befristet 59400 - 72600 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite eigenständig Projekte und arbeite eng mit Bauleitern und Architekten zusammen.
  • Unternehmen: Führendes Schweizer Unternehmen in der Sonnen- und Wetterschutzbranche.
  • Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, flexibles Arbeiten und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Mindestens 25 Urlaubstage und ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung im Metallbau oder Bauwesen und Erfahrung in der Branche.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.

Le groupe Schenker Storen est l'une des entreprises suisses leaders dans le domaine de la protection solaire et contre les intempéries, employant plus de 1’300 collaborateurs. Depuis plus de 140 ans, l'entreprise est synonyme de fiabilité et d'exigences élevées dans tous les domaines. En tant que fournisseur international, Schenker Storen couvre toute la chaîne de valeur, du développement et de la production jusqu'au montage, au service et à la distribution, établissant ainsi des normes dans le secteur.

Ce que nous vous offrons :

  • Conditions de travail attractives et possibilités de développement
  • Liberté d'action et responsabilité – dans une entreprise qui mise sur l'esprit d'équipe et la cohésion
  • Un salaire équitable avec des primes de performance supplémentaires
  • Prestations sociales progressistes
  • Semaine de 40 heures avec temps de travail annuel flexible
  • Au moins 25 jours de congés
  • Avantages supplémentaires : Véhicule de fonction avec usage privé, frais fixes et participation aux activités sportives, chèques Reka et autres avantages attractifs pour les employés

Vos tâches :

  • Gestion autonome des commandes de nouvelles installations
  • Collaboration étroite avec les chefs de chantier, architectes et maîtres d'ouvrage
  • Prises de mesures sur site
  • Planification des monteurs et du matériel
  • Surveillance des délais de livraison et de montage jusqu'à la facturation

Votre profil – ce que vous apportez :

  • Formation technique de base dans le secteur de la métallurgie ou de la construction
  • Formation complémentaire dans le domaine commercial
  • Expérience dans le secteur de la construction et/ou dans le domaine de la protection solaire et contre les intempéries
  • Esprit et actions entrepreneuriales
  • Vous êtes une personnalité communicative, très motivée, capable de faire avancer les projets

Projektleiter Springer Mittelland (m/w/d) 100% Arbeitgeber: jobup

Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir fördern die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungs- und Sozialleistungen bieten. Unsere Lage in der Schweiz ermöglicht es Ihnen, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und von einer hohen Lebensqualität zu profitieren.

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Kontaktdaten:

jobup Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter Springer Mittelland (m/w/d) 100% erhalten könntest

Netzwerke in der Bauindustrie nutzen

In der Bauindustrie gibt es viele Plattformen und Events, wo wir uns vernetzen können. Schau dir lokale Bau-Messen oder Branchennetzwerke an, um mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Oft haben sie auch kurzfristige Projekte, bei denen sie Unterstützung benötigen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Nutze Plattformen wie Praktika oder befristete Stellenangebote, um dir praktische Erfahrungen im Bauwesen aufzubauen. Du wirst sehen, dass viele Firmen bereit sind, Praktikanten einzustellen, besonders in Zeiten mit hohem Arbeitsaufwand.

Direktwerbung bei Bauunternehmen

Setze auf direkte Ansprache! Gehe zu den Unternehmen in deiner Nähe, wie z.B. jobup, und erkundige dich nach freien Stellen. Ein persönliches Gespräch kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Interesse und Engagement.

Bauprojekte beobachten

Halte Ausschau nach großen Bauprojekten in deiner Region. Oft werden kurzfristig Arbeiter benötigt. Wenn du direkt mit Projektleitern oder Bauleitern ins Gespräch kommst, hast du bessere Chancen auf eine befristete Anstellung.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Springer Mittelland (m/w/d) 100% mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Technische Ausbildung im Metallbau oder Bauwesen
Erfahrung im Bauwesen
Kenntnisse im Bereich Sonnenschutz und Wetterschutz
Kommunikationsfähigkeit
Motivation
Unternehmerisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein handwerkliches Geschick!:Im Bauwesen ist es wichtig, dass du praktische Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen kannst. Füge spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, in deinen Lebenslauf ein, und erwähne deine Kenntnisse in gängigen Bauverfahren oder -techniken.

Bau viel auf deine Arbeitsproben!:Für eine befristete Stelle wollen wir sehen, dass du genau weißt, was du tust. Stell eine Mappe oder Dokumentation zusammen, die Bauprojekte zeigt, an denen du beteiligt warst. Falls du Zertifikate hast, die deine Fähigkeiten im Bauwesen belegen, schnapp sie dir und häng sie an!

Erläutere deine Motivation!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur deinen Werdegang anreißen, sondern auch klar machen, warum du dich für diese befristete Stelle bei jobup interessierst. Zeig uns, dass du mit deinem Wissen und Engagement einen echten Mehrwert bringst!

Sprich die Sprache des Bauens!:Verwende in deinen Unterlagen die Begriffe und Fachbegriffe, die in der Branche üblich sind. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern hilft uns auch, deine Bewerbung auf den ersten Blick zu verstehen. Setz deinen Fokus auf relevante Erfahrungen und dein passendes Skillset.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet

Baustellenkenntnis zeigen

Im Bauwesen ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für Baustellenabläufe und Sicherheitsprotokolle hast. Teile während des Interviews spezifische Erfahrungen, die du auf Baustellen gemacht hast, und betone deine Fähigkeiten im Hinblick auf Teamarbeit und Problemlösung.

Technische Fähigkeiten im Fokus

Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, die auf deine Fähigkeiten mit Bau-Software oder zur Erstellung von Plänen eingehen. Dinge wie CAD-Programme oder Baustellenmanagement-Tools können zur Sprache kommen, also sei bereit, zu zeigen, dass du damit vertraut bist.

Flexibilität betonen

Mit einem befristeten Vertrag wird oft erwartet, dass du schnell ins Team integriert wirst. Betone deine Fähigkeit zur Anpassung und dein Lernen in neuen Situationen. Zeige, dass du bereit bist, dich in verschiedene Aufgaben und Teamdynamiken einzufügen.

Fragen zur Projektplanung vorbereiten

Bereite einige gute Fragen zur Projektplanung und den laufenden Projekten von jobup vor. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Du könntest fragen, wie sie mit unvorhergesehenen Herausforderungen auf der Baustelle umgehen oder welche Technologien sie gerade einsetzen.