Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewerte und begleite Kinder und Jugendliche in psychotherapeutischen Sitzungen.
- Unternehmen: Engagiertes Team im Bereich der Kinder- und Jugendpsychiatrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: 60% Stelle mit der Möglichkeit zur Verlängerung des Vertrags.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen positiv und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: MAS in Psychotherapie oder gleichwertige Erfahrung erforderlich.
Jobup recherche un(e) Psychologue pour rejoindre une équipe au Service de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent. Le poste est à 60% avec une entrée en fonction sous un contrat CDD d'une année renouvelable.
Les responsabilités incluent :
- l'évaluation psychologique d'enfants et d'adolescents
- la réalisation de psychothérapies
Les candidats doivent avoir un MAS en psychothérapie ou expérience équivalente, avec un engagement pour le travail multidisciplinaire.
Psychologue Enfance et Adolescent — Psychothérapie Arbeitgeber: jobup
Jobup ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende und kollegiale Arbeitsumgebung bietet, in der Psychologen die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten in der Psychotherapie für Kinder und Jugendliche weiterzuentwickeln. Mit einem flexiblen 60%-Arbeitszeitmodell und einem Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert das Unternehmen das persönliche Wachstum und die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die Raum für innovative Ansätze in der psychologischen Betreuung lässt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Psychologue Enfance et Adolescent — Psychothérapie erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit anderen Psychologen, besuche Fachveranstaltungen oder trete Online-Communities bei. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch deine Erfahrungen in der psychologischen Bewertung und Therapie zu betonen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Engagement für die multidisziplinäre Zusammenarbeit! Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein guter Psychologe bist, sondern auch ein Teamplayer.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Ein einfacher Klick kann der erste Schritt zu deinem neuen Job sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Psychologue Enfance et Adolescent — Psychothérapie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Psychologie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen begeisterst.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du einen MAS in Psychotherapie hast oder gleichwertige Erfahrungen, dann mach das zum Mittelpunkt deiner Bewerbung. Wir wollen sehen, was dich auszeichnet!
Multidisziplinäre Zusammenarbeit:Da wir Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung auch deine Erfahrungen in multidisziplinären Teams erwähnen. Zeig uns, wie du mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast, um das Beste für die Kinder und Jugendlichen zu erreichen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Jobs vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der psychologischen Bewertung und Psychotherapie zeigen. Das hilft dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich darzustellen.
✨Zeige dein Engagement für Teamarbeit
Da der Job multidisziplinäres Arbeiten erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
