Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team für Supply Chain Planning und Inventory Management.
- Unternehmen: Sonepar, führend in der Elektrodistribution in der Schweiz.
- Vorteile: 27,5 Tage Urlaub, flexible Arbeitsmodelle und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Modernes Arbeitsumfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten und guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
- Warum dieser Job: Gestalte strategisch die Leistung unserer Lieferkette und trage zur Wettbewerbsfähigkeit bei.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Einkauf oder Planung, Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Sonepar Suisse AG recherche un Head of Supply Chain Planning. Ce rôle clé offre des opportunités de leadership et de développement de la chaîne d'approvisionnement.
Tâches
- Diriger l'équipe de Supply Chain Planning et d'Inventory Management.
- Développer une stratégie durable de gestion des stocks.
- Collaborer avec des parties prenantes internes pour optimiser les processus.
Compétences
- Diplôme en gestion ou expérience en approvisionnement de 10 ans minimum.
- Excellentes compétences analytiques et en gestion d'équipe.
- Maîtrise des systèmes ERP et des outils comme Power BI.
Dans ce poste clé, vous assumez la direction personnelle et professionnelle des équipes de planification de la chaîne d’approvisionnement et de gestion des stocks et portez la responsabilité globale de la disponibilité optimale et ponctuelle de notre assortiment de stock défini. Vous développez et pilotez une stratégie durable de gestion des stocks qui équilibre de manière optimale la sécurité d’approvisionnement et l’immobilisation de capital. Vous veillez à ce que les valeurs des stocks soient gérées efficacement en tenant compte des objectifs de niveau de service, des exigences du marché et des risques liés à la chaîne d’approvisionnement.
Une partie centrale de votre activité est la responsabilité globale du traitement des commandes et des achats dans le respect des conditions d’achat définies. Vous analysez en continu les stocks, identifiez les potentiels d’optimisation et mettez en œuvre des mesures appropriées pour réduire les stocks et augmenter la rotation. En outre, vous êtes responsable des processus pertinents de planification, de communication et de contrôle et assurez des bases de planification transparentes et fiables.
En étroite collaboration avec les parties prenantes internes – notamment les ventes, la logistique, la gestion des produits et l’informatique – vous faites avancer activement le développement de nos processus de chaîne d’approvisionnement. Vous agissez comme interface centrale au sein de l’organisation et favorisez une collaboration efficace entre les sites. De plus, vous représentez l’entreprise lors de réunions internes et externes et entretenez un échange actif avec nos fournisseurs afin d’améliorer continuellement les disponibilités, les conditions et les processus.
Ce poste vous offre la possibilité d’influencer stratégiquement et opérationnellement la performance de notre chaîne d’approvisionnement et d’apporter une contribution essentielle à la compétitivité de notre entreprise.
Votre profil
- Formation technique ou commerciale de base achevée ou études (par ex. axées sur les achats, la gestion de la chaîne d’approvisionnement ou l’économie d’entreprise).
- Au moins 10 ans d’expérience professionnelle, dont plusieurs années (au moins 3-5 ans) dans les achats ou la planification des achats, idéalement dans le commerce de gros ou dans un environnement dynamique comparable avec une grande diversité d’articles.
- Compréhension approfondie de la planification, de la gestion des stocks et des relations globales de la chaîne d’approvisionnement.
- Expérience de plusieurs années et résultats démontrables dans l’optimisation durable des indicateurs clés de performance de la chaîne d’approvisionnement.
- Expérience en management avec succès avéré dans le développement des collaborateurs et des équipes. Taille de l’équipe d’au moins 5 collaborateurs directs.
- Volonté de participer également opérationnellement aux activités quotidiennes en plus du rôle de direction.
- Sens aigu de la négociation, capacité de persuasion et assurance dans les relations avec les fournisseurs et les parties prenantes internes.
- Méthode de travail analytique, structurée et orientée solutions avec une forte capacité de mise en œuvre. Très bonnes connaissances d’Excel.
- Grandes capacités organisationnelles ainsi qu’une communication claire et adaptée aux destinataires.
- Expérience pratique approfondie et de plusieurs années dans la gestion des stocks et les systèmes ERP (de préférence : Slim4, D365) ainsi que Power BI.
- Très bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit.
- Bonnes connaissances du français et de l’anglais préférées.
Nous offrons
- Environnement de travail moderne avec une infrastructure contemporaine.
- 27,5 jours de congés (possibilité d’achat de congés).
- Modèles de travail flexibles et possibilité de télétravail.
- Prise en charge complète des cotisations à l’assurance indemnités journalières maladie.
- Assurance privée en cas d’accident professionnel ou non professionnel.
- Une caisse de pension attractive (sans déduction de coordination).
- Offres de formation continue personnalisées.
- Programme de participation aux actions.
- Bonne connexion aux transports publics.
- Des places de parking gratuites sont mises à disposition des collaborateurs.
Votre lieu de travail : Birgistrasse 8, 8304 Wallisellen.
Avons-nous suscité votre intérêt ? Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne. Ce poste est pourvu en interne. Aucun dossier de cabinets de recrutement ne sera pris en compte.
Responsable de la planification de la chaîne d'approvisionnement (h/f/d), 100% Arbeitgeber: jobup
Sonepar Suisse AG est un employeur de choix, offrant un environnement de travail moderne et dynamique à Wallisellen. Avec des opportunités de développement professionnel, une culture de collaboration et des avantages tels que 27,5 jours de congés et des modèles de travail flexibles, nous valorisons le bien-être de nos employés tout en les encourageant à influencer stratégiquement notre chaîne d'approvisionnement. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe engagée dans l'optimisation durable et l'innovation dans le secteur de la distribution électrique.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Kaffee oder einem kurzen Chat, um mehr über ihre Erfahrungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge klar kommunizierst. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen direkt zur Optimierung der Lieferkette beitragen können.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in der Lieferkette und wie du diese in deiner Rolle umsetzen würdest. Das zeigt, dass du engagiert und informiert bist.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und sei ehrlich in deiner Bewerbung. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenanzeige und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und genau weißt, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Position des Head of Supply Chain Planning und den spezifischen Anforderungen von Sonepar vertraut. Informiere dich über die Unternehmenswerte und -ziele, um zu zeigen, dass du nicht nur die Aufgaben verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder dein Teammanagement unter Beweis gestellt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Kenntnisse über Tools und Systeme
Da Kenntnisse in ERP-Systemen und Power BI gefordert sind, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Entscheidungen zu treffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Supply Chain Management oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Ziele zu erreichen.