Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung unserer Praxisfirma und modernisiere Prozesse.
- Unternehmen: Gaw - eine gemeinnützige Organisation mit Herz und Überzeugung.
- Vorteile: 40-Stunden-Woche, mindestens 5 Wochen Urlaub und attraktive Vorteile.
- Weitere Informationen: Entwickle Prozesse und forme aktiv neue Themen in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Verändere das Leben anderer positiv und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder solide Berufserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Join die gaw, eine fürsorgliche Non-Profit-Organisation, die seit 1987 Menschen stärkt. Genießen Sie ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
Aufgaben
- Leitung der Entwicklung unserer Praxisfirma und Modernisierung von Prozessen.
- Sicherstellung einer hochwertigen Ausbildung und Integrationsunterstützung.
- Vorantreiben der digitalen Transformation und Prozessverbesserung.
Fähigkeiten
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder solide Berufserfahrung erforderlich.
- Starkes Abacus-Wissen und sicherer Umgang mit MS 365.
- Erfahrung in administrativen Prozessen und im Umgang mit Menschen.
Die gaw - Gesellschaft für Arbeit und Leben - ist eine Non-Profit-Organisation mit Herz und Überzeugung. Seit 1987 unterstützen wir Menschen mit Behinderungen auf ihrem Weg zu einem selbstbestimmten Leben - mit rund 230 Arbeits- und Ausbildungsplätzen sowie 35 Wohnplätzen in der Region Basel.
Ihr Job - Sie verändern positiv das Leben anderer. Für unsere Praxisfirma suchen wir ab dem 1. Dezember 2026 oder nach Vereinbarung einen Manager. Sie sind verantwortlich für die fachliche, organisatorische und digitale Entwicklung der Praxisfirma, modernisieren Prozesse und übernehmen die Verantwortung für die Qualität der Ausbildungs- und Integrationsarbeit.
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder solide kaufmännische Erfahrung.
- Sehr gute Abacus-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS 365 und digitalen Werkzeugen.
- Erfahrung in administrativen und operativen Prozessen.
- Erfahrung in einer Praxisfirma ist von Vorteil.
- Kenntnisse in der Ausbildung von Lehrlingen, beruflicher Integration oder Arbeitspädagogik sind von Vorteil.
- Strukturierte, selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise.
- Freude an der Entwicklung von Prozessen und der Umsetzung pragmatischer Lösungen.
- Interesse an Digitalisierung und aktiver Mitgestaltung neuer Themen.
- Freude an der Arbeit mit Menschen und Verständnis für den dualen Auftrag (sozial und unternehmerisch).
- Erfahrung aus einer Praxisfirma rundet Ihr Profil ab.
Was wir Ihnen bieten
Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und wirklich etwas zu bewirken. Sie können ein offenes, kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, viel Freiraum zur Gestaltung und Raum für eigene Ideen erwarten. Wir unterstützen Sie mit Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, damit Sie sich beruflich und persönlich weiterentwickeln können. Darüber hinaus gibt es verlässliche Rahmenbedingungen: 40-Stunden-Woche, mindestens 5 Wochen Urlaub, attraktive Vorteile und eine Rolle mit Sinn, Einfluss und Nähe zu Menschen.
Bewerben Sie sich jetzt und machen Sie gemeinsam einen Unterschied!
Kontakt: Alessandro Meier, Leiter der beruflichen Integration.
Responsable de l'entreprise d'entraînement (80%) Arbeitgeber: jobup
Die gaw ist ein engagierter Arbeitgeber, der seit 1987 Menschen mit Behinderungen auf ihrem Weg zu einem selbstbestimmten Leben unterstützt. In einem offenen und kollegialen Umfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der digitalen Transformation und Prozessverbesserung mitzuwirken. Mit attraktiven Benefits, einer 40-Stunden-Woche und mindestens 5 Wochen Urlaub fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und ermöglichen Ihnen, einen echten Unterschied im Leben anderer zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Responsable de l'entreprise d'entraînement (80%) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable de l'entreprise d'entraînement (80%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und deine Begeisterung für digitale Transformation in deiner Bewerbung durchscheinen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Ausbildung oder im Umgang mit administrativen Prozessen. Wir suchen jemanden, der nicht nur die Theorie kennt, sondern auch praktische Kenntnisse hat, um unsere Praxisfirma weiterzuentwickeln.
Strukturiere deine Bewerbung:Eine klare und strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, dich kennenzulernen. Gliedere deine Unterlagen gut und achte darauf, dass alles übersichtlich ist. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet
✨Verstehe die Mission der gaw
Informiere dich über die Werte und die Mission der gaw. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Unterstützung von Menschen mit Behinderungen verstehst und bereit bist, einen positiven Einfluss auf ihr Leben zu haben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Prozesse modernisiert oder digitale Transformationen erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit bei gaw stark auf Zusammenarbeit basiert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen im Umgang mit Menschen und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams betreffen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlichem Wachstum, indem du Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten und der Unterstützung für Mitarbeiter stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
