Responsable de mandat Incoming Business 80 - 100 % (h/f/d)

Responsable de mandat Incoming Business 80 - 100 % (h/f/d)

Zürich Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Incoming Business eigenständig und koordiniere mit Netzwerkmaklern.
  • Unternehmen: ASSEPRO, ein führender Anbieter in der beruflichen Vorsorge in der Schweiz.
  • Vorteile: 27.5 Tage Urlaub, faire Vergütung und moderne Arbeitsbedingungen.
  • Weitere Informationen: Wir leben eine Kultur der Kollegialität und Wertschätzung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte internationale Versicherungsprogramme.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Versicherungsbereich und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

ASSEPRO, mit rund 300 Mitarbeitenden, ist einer der schweizweit führenden Anbieter in der beruflichen Vorsorge, Brokerage und Risikolösungen. Dank Unabhängigkeit, innovativen Lösungen und maßgeschneiderten Dienstleistungen schaffen wir einen Mehrwert für unsere Kunden. Wir sind an über 20 Standorten in der gesamten Schweiz und im Fürstentum Liechtenstein vertreten. Möchten Sie auch Teil davon werden?

Zur Verstärkung unseres Multinational Business-Teams suchen wir eine engagierte und verantwortungsvolle Person als Mandatsmanager Incoming Business 80 - 100% (m/w/d).

Ihre Aufgaben umfassen:

  • Unabhängige Verwaltung des Incoming Business
  • Koordination mit Netzwerkmaklern
  • Koordination von Marktausschreibungen und Vertragsverlängerungen
  • Unterstützung der Kunden im Schadensfall
  • Unterstützung des Teams bei der Abwicklung internationaler Versicherungsprogramme

Sie bringen mit:

  • Berufserfahrung bei einem Makler oder einem Versicherungsunternehmen
  • Versicherungsvermittler VBV oder eine gleichwertige Qualifikation (Registrierung bei FINMA erforderlich)
  • Fundierte Versicherungskenntnisse im Nicht-Lebensbereich der Unternehmensversicherung
  • Kundenorientierung und eine starke Service-Mentalität
  • Interesse an der Arbeit in einem internationalen Umfeld
  • Teamplayer mit Begeisterung für berufliche Herausforderungen sowie selbstständiges Arbeiten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

  • Detaillierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein motiviertes Team
  • Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeitsfeld
  • Ein dynamisches Umfeld dank Wachstumsstrategie und verbunden mit vielen Chancen und Möglichkeiten
  • Wir leben eine „Du“-Kultur, geprägt von Kollegialität, Respekt und Wertschätzung
  • Fortschrittliche Bedingungen wie moderne Arbeitszeitregelungen, 27,5 Tage Urlaub pro Jahr, faire Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Infrastruktur sind für uns selbstverständlich

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form. Bitte laden Sie die Unterlagen über assepro.com oder jobs.ch hoch.

Hinweis: ASSEPRO akzeptiert keine unaufgeforderten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen. Wenn ASSEPRO einen Kandidaten in Betracht zieht, dessen Profil von Personalvermittlungsagenturen ohne bestehende Rahmenvereinbarung gesendet wurde, können keine Ansprüche gegen ASSEPRO geltend gemacht werden.

Für Fragen steht Ihnen Angelika Lang gerne unter +41 (0) zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Responsable de mandat Incoming Business 80 - 100 % (h/f/d) Arbeitgeber: jobup

ASSEPRO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine dynamische und respektvolle Arbeitsumgebung bietet. Mit einem engagierten Team und einer offenen 'du'-Kultur fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Arbeitsbedingungen, einschließlich 27,5 Urlaubstagen pro Jahr. Unsere Standorte in der Schweiz und Liechtenstein ermöglichen es Ihnen, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und Teil eines wachsenden Unternehmens zu sein, das innovative Lösungen für unsere Kunden schafft.

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Kontaktdaten:

jobup Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable de mandat Incoming Business 80 - 100 % (h/f/d) mit Bravour zu bestehen

Versicherungswissen im Nicht-Lebensbereich
Kundenorientierung
Service-Mentalität
Erfahrung in der Versicherungsbranche
Koordination von Marktangeboten
Vertragsverlängerungen
Unterstützung bei Schadensfällen