Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das atividades do departamento Université et Société e desenvolve ofertas de formação contínua.
- Unternehmen: Haute école pédagogique FHNW, um ambiente colaborativo e inovador.
- Vorteile: Flexibilidade de horários, local de trabalho e uma cultura de diálogo.
- Weitere Informationen: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento e inovação.
- Warum dieser Job: Assuma um papel de liderança e faça a diferença na educação universitária.
- Qualifikationen: Diploma em ciências da educação e experiência em gestão de projetos.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Savoir.
Savoir-faire.
Former l'avenir.
Ensemble pour des enseignant·e·s, orthophonistes, pédagogues spécialisés, directeur·rice·s d'école forts·es Responsable du département Université et Société (60%)Haute école pédagogique FHNW, Institut de formation continue et de conseil Vos tâches : En tant que responsable du nouveau département Université et Société, vous dirigez le département sur le plan du personnel et financier.
Vous êtes responsable des offres de formation continue et de services dans les domaines de l'enseignement universitaire, de la formation en conseil, de l'éducation des adultes et de l'apprentissage tout au long de la vie, et vous les développez stratégiquement.
Vos tâches comprennent : Planifier, réaliser et développer les offres et projets avec les collaborateurs du département (y compris la responsabilité du budget).
Diriger et promouvoir les collaborateurs de manière ciblée ; planification des portefeuilles de travail Collaborer systématiquement avec les autres départements de l'Institut de formation continue et de services ainsi qu'avec d'autres instances de la PHConduire des négociations de prestations avec différents acteurs ; établir des offres Co-responsabilité du développement de l'institut en tant que membre de la direction élargie de l'institut Intervenir dans l'enseignement de la formation continue et/ou dans des projets de services (y compris acquisition) selon votre propre expertise Une augmentation du taux d'emploi est envisagée à moyen terme.
Il est également possible de choisir Olten comme lieu de travail.
Votre profil : Vous êtes une personnalité intégrative, orientée solutions et pragmatique avec de fortes compétences en communication.
Vous aimez assumer des responsabilités de direction, de personnel et de projet et évoluez avec assurance dans le milieu universitaire et scolaire.
Vous avez une vision d'ensemble et êtes habitué·e à gérer des interfaces et à collaborer avec des personnes de différentes disciplines.
De plus, vous apportez les éléments suivants : Diplôme universitaire achevé (université, ETH, HES) dans une discipline des sciences de l'éducation ; un doctorat est un avantage Expertise en didactique universitaire, environnements d'apprentissage innovants, enseignement numérique, coaching / conseil et/ou apprentissage tout au long de la vie Preuve de compétence en didactique universitaire Expérience dans l'acquisition et la réalisation de projets de services ainsi que dans la formation continue dans les universités Expérience de direction dans des organisations d'experts (idéalement dans le domaine universitaire) ainsi que compétences en gestion Nos conditions d'emploi attractives comprennent une grande flexibilité en ce qui concerne les horaires et le lieu de travail.
La collaboration à la haute école est marquée par une culture du dialogue et une communication transparente, fondées sur la reconnaissance et la confiance.
Nous considérons les marges de manœuvre et d'action comme des ressources importantes pour l'innovation.
De plus, la diversité et la différence des collaborateurs et des étudiant·e·s sont vécues comme des forces de la haute école.
Ferez-vous bientôt partie de notre équipe ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature jusqu'au
Responsable du département Université et Société (60%) Arbeitgeber: jobup
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir fördern die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungs- und Sozialleistungen bieten. Unsere Lage in der Schweiz ermöglicht es Ihnen, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und von einer hohen Lebensqualität zu profitieren.
