Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die Finanzbuchhaltung und unterstütze bei Steuererklärungen und Personaladministration.
- Unternehmen: Persönliche und wertschätzende Treuhandfirma in der Region Bern.
- Vorteile: Kollegiales Team, moderne Arbeitsmittel und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld fördern langfristige Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Treuhandwesen und entwickle dich in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens zwei Jahre Erfahrung im Finanzbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51300 - 62700 € pro Jahr.
Souhaitez-vous débuter ou franchir la prochaine étape dans le domaine fiduciaire ? Cherchez-vous un environnement qui soutient activement votre développement ? Alors nous nous réjouissons de recevoir votre candidature ! En collaboration avec notre client, une entreprise fiduciaire de la région de Berne avec une culture d'entreprise personnelle et appréciative, nous recherchons à convenir un(e) collaborateur(trice) fiduciaire 70-100%.
La qualité, la confiance et une collaboration à long terme sont au centre. Vous trouverez une équipe bien rodée, des mandats variés et un environnement de travail qui favorise la responsabilité individuelle et soutient votre développement professionnel.
Vos tâches chez le nouvel employeur :
- Vous gérez la comptabilité financière pour différents mandats et soutenez l'établissement des comptes intermédiaires et annuels.
- Vous traitez de manière fiable les déclarations fiscales ainsi que les décomptes de TVA et assistez les clients dans les questions administratives.
- Dans le domaine de la paie et de l'administration du personnel, vous assumez des tâches variées et veillez à un traitement correct.
- Vous accompagnez les mandats de révision en soutien et participez à la préparation des documents et des analyses.
Ce que vous offrez à votre nouvel employeur :
- Vous avez terminé une formation commerciale de base, idéalement vous êtes déjà en formation continue dans le domaine des finances au niveau collaborateur(trice) ou êtes prêt(e) à en entreprendre une.
- En plus d'au moins deux ans d'expérience dans les finances, vous vous intéressez au domaine fiduciaire ou avez déjà une première expérience professionnelle dans ce secteur.
- Vous communiquez couramment en allemand, êtes à l'aise avec les applications MS Office courantes et apprenez rapidement de nouveaux programmes.
- Avec votre nature ouverte et orientée service, vous établissez des relations de confiance et abordez les nouveaux défis avec une attitude axée sur les solutions.
Vous pouvez également vous réjouir des avantages suivants :
- Une équipe collégiale vous attend, qui soutient votre développement professionnel et personnel.
- Profitez de mandats variés et d'un domaine d'activité polyvalent avec un potentiel de développement.
- Des outils de travail modernes et une infrastructure contemporaine facilitent votre quotidien professionnel.
- Un environnement de travail appréciatif avec des voies de décision courtes crée les meilleures conditions pour une collaboration à long terme.
Lieu de travail : région de Berne.
Sachbearbeiter Treuhand / Sachbearbeiterin Treuhand Arbeitgeber: jobup
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir fördern die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungs- und Sozialleistungen bieten. Unsere Lage in der Schweiz ermöglicht es Ihnen, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und von einer hohen Lebensqualität zu profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter Treuhand / Sachbearbeiterin Treuhand erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von jobup an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter Treuhand / Sachbearbeiterin Treuhand mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei jobup?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei jobup arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von jobup übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei jobup spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei jobup, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei jobup solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von jobup genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
