Sachbearbeiter:in Kundendienst D/F/I 80-100%
Kunden- und Filialsupport nach Vereinbarung Ihr Wirkungsbereich
Kundenservice:
Abwickeln von telefonischen und elektronischen Kundenanfragen Schnittstellenfunktion:
Bindeglied zu internen und externen Stellen sowie Lieferanten Beratung:
Ansprechpartner bezüglich Versand- und Transportfragen Daten- und Systempflege:
Pflegen von Informationen und Daten im System Administration:
Bearbeiten von administrativen Sachbearbeitungsaufgaben Ihr Profil
Ausbildung:
Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung, von Vorteil aus der Möbelbranche Sprachkenntnisse:
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere in Französisch und/oder Italienisch Arbeitsweise:
Schnelle Auffassungsgabe, zuverlässige und effiziente Arbeitsweise Persönlichkeit:
Kundenorientierte, teamfähige sowie selbständige Persönlichkeit IT-Anwenderkompetenz:
Sehr gute MS-Office Anwenderkenntnisse, SAP Kenntnisse von Vorteil Freuen Sie sich auf
OTTO’S Familie Inhabergeführtes familiäres Umfeld. Bodenständig, aber modern und zukunftsgerichtet mit neusten Technologien wie SAP S/4 HANA. Agilität durch flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Unternehmen. Persönliche Förderung Hoch hinaus mit OTTO’S. Kontinuierliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Wir bieten Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Laufbahnbetrachtung oder beteiligen uns an Weiterbildungskosten. Ferien / Flexibilität Geniessen Sie jedes Jahr 5 Wochen Urlaub und für die Ü50iger gibt es 30 Tage Entspannung. Arbeitszeit – wir sorgen für die optimale Work-Life-Balance. Wir starten freitags jeweils das Wochenende bereits ab 13.00 Uhr. Weitere Benefits Einkaufsvergünstigungen in allen OTTO’S Filialen sowie auf ottos.ch und sherpaoutdoor.com. Grosszügige Treueprämien bei Dienstjahren. Jährliches Personalfest mit allen Mitarbeitenden aus der ganzen Schweiz. Vergünstigte Tickets für Events oder diversen Spielen des FCL und EVZ stehen den Mitarbeitenden zur Verfügung. Ihr HR-Ansprechpartner
Yves Erni +41 419250383 yves.erni@ottos.ch
#J-18808-Ljbffr
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Bindeglied zu internen und externen Stellen sowie Lieferanten Beratung:
Ansprechpartner bezüglich Versand- und Transportfragen Daten- und Systempflege:
Pflegen von Informationen und Daten im System Administration:
Bearbeiten von administrativen Sachbearbeitungsaufgaben Ihr Profil
Ausbildung:
Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung, von Vorteil aus der Möbelbranche Sprachkenntnisse:
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere in Französisch und/oder Italienisch Arbeitsweise:
Schnelle Auffassungsgabe, zuverlässige und effiziente Arbeitsweise Persönlichkeit:
Kundenorientierte, teamfähige sowie selbständige Persönlichkeit IT-Anwenderkompetenz:
Sehr gute MS-Office Anwenderkenntnisse, SAP Kenntnisse von Vorteil Freuen Sie sich auf
OTTO’S Familie Inhabergeführtes familiäres Umfeld. Bodenständig, aber modern und zukunftsgerichtet mit neusten Technologien wie SAP S/4 HANA. Agilität durch flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Unternehmen. Persönliche Förderung Hoch hinaus mit OTTO’S. Kontinuierliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Wir bieten Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Laufbahnbetrachtung oder beteiligen uns an Weiterbildungskosten. Ferien / Flexibilität Geniessen Sie jedes Jahr 5 Wochen Urlaub und für die Ü50iger gibt es 30 Tage Entspannung. Arbeitszeit – wir sorgen für die optimale Work-Life-Balance. Wir starten freitags jeweils das Wochenende bereits ab 13.00 Uhr. Weitere Benefits Einkaufsvergünstigungen in allen OTTO’S Filialen sowie auf ottos.ch und sherpaoutdoor.com. Grosszügige Treueprämien bei Dienstjahren. Jährliches Personalfest mit allen Mitarbeitenden aus der ganzen Schweiz. Vergünstigte Tickets für Events oder diversen Spielen des FCL und EVZ stehen den Mitarbeitenden zur Verfügung. Ihr HR-Ansprechpartner
Yves Erni +41 419250383 yves.erni@ottos.ch
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Sachbearbeiter:in Kundendienst D/F/I Arbeitgeber: jobup
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir fördern die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungs- und Sozialleistungen bieten. Unsere Lage in der Schweiz ermöglicht es Ihnen, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und von einer hohen Lebensqualität zu profitieren.
