Sanitärmonteur:in Küche / Bad

Sanitärmonteur:in Küche / Bad

Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere Badezimmer und führe Renovationen mit Präzision durch.
  • Unternehmen: Fust, führender Anbieter in Elektrohaushaltgeräten und Küchen- sowie Badumbau.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktives Gehalt und zahlreiche Vergünstigungen.
  • Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und interne Weiterbildung werden unterstützt.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und schaffe unvergessliche Kundenerlebnisse.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Sanitärinstallateur:in und gute Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Schließe dich Fust als Sanitärmonteur:in in Küche / Bad an! Spannende Möglichkeiten erwarten dich!

Aufgaben:

  • Montage von Badezimmern mit Präzision und Sorgfalt.
  • Durchführung von kleinen Renovationen und Service-Aufträgen effizient.
  • Freundliches und professionelles Auftreten bei Kunden.

Anforderungen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Sanitärinstallateur:in EFZ oder EBA mit Berufserfahrung.
  • Führerschein Kategorie B.
  • Gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau B2).

Was wir bieten:

  • Flexible Arbeitszeiten, attraktives Fixgehalt, pauschale Spesenvergütung, Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.
  • Vergünstigungen in verschiedenen Coop-Formaten, 5-fache Anzahl Coop-Superpunkte, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen.
  • Interne Weiterbildungen, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten.
  • DU-Kultur in der gesamten Unternehmung, Orientierung an gemeinsamen Werten, interne App für Kommunikation mit den Mitarbeitenden.
  • Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt (Basis), verschiedene Sparpläne bei der Pensionskasse, großzügige und überobligatorische Versicherungsleistungen bei Unfall und Krankheit.
  • Mindestens 25 Tage Ferien oder gemäss gültigem GAV, nach Möglichkeit Unterstützung bei unbezahltem Urlaub.
  • Update-Fitness: CHF 200.- Rabatt auf Jahresabonnement, kostenlose und anonyme betriebliche Sozialberatung 24/7.

Deine Ansprechpersonen bei Fust: Réal Essellier, HR Business Partner; Hélène Lelaure, Recruiting Specialist.

Sanitärmonteur:in Küche / Bad Arbeitgeber: jobup

Fust ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Fixgehalt bietet, sondern auch zahlreiche Vergünstigungen und Entwicklungsmöglichkeiten. In einem freundlichen und wertschätzenden Arbeitsumfeld fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Sanitärmonteure und schaffen echte Mehrwerte für unsere Kunden. Werde Teil unseres dynamischen Teams und erlebe, wie es bei Fust läuft!

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Kontaktdaten:

jobup Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sanitärmonteur:in Küche / Bad erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sanitärmonteur:in interessierst, zögere nicht, direkt bei Fust anzurufen oder eine E-Mail zu senden. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position – das bleibt im Gedächtnis!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Fust, ihre Werte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten als Sanitärmonteur:in am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zu deiner Bewerbung an einem Ort zu haben.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sanitärmonteur:in Küche / Bad mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossene Berufsausbildung als Sanitärinstallateur:in EFZ oder EBA
Führerschein Kategorie B
Gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau B2)
Montage von Badezimmern
Durchführung von kleinen Renovationen
Freundliches Auftreten bei Kunden
Professionelles Auftreten bei Kunden

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du der perfekte Sanitärmonteur:in für unser Team bist. Lass deine Leidenschaft für den Beruf durchscheinen!

Betone deine Fähigkeiten:Stell sicher, dass du deine abgeschlossene Berufsausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die technischen Fähigkeiten hat, sondern auch gut mit Kunden umgehen kann.

Sprache ist wichtig:Achte darauf, dass dein Deutsch mindestens auf Niveau B2 ist. Eine klare und verständliche Ausdrucksweise ist entscheidend, um Missverständnisse zu vermeiden und einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und wir schnell auf dich reagieren können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet

Mach dich mit den Aufgaben vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die spezifischen Aufgaben an, die du als Sanitärmonteur:in übernehmen wirst. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen in der Montage von Badezimmern und bei Renovationen einbringen kannst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und die Anforderungen verstehst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da der Umgang mit Kunden wichtig ist, solltest du im Interview darauf achten, freundlich und professionell zu kommunizieren. Übe, wie du deine Dienstleistungen erklärst und auf Kundenfragen eingehst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Sanitärinstallateur:in unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du Probleme gelöst hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Arbeitsweise.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Unternehmenskultur fragen. So zeigst du, dass du langfristig denkst und Teil des Teams werden möchtest.