Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle hochwertige Software und arbeite an innovativen Projekten im Yuh-Team.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf moderne Technologien und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Agile Umgebung mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Onboardings und der Authentifizierung mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Java-Entwicklung und Teamarbeit erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Software Engineer, der sich auf die Bereitstellung hochwertiger Software konzentriert. Wenn Sie sich als Handwerker sehen, der gerne entwirft, brainstormt, überprüft und testet, dann sind Sie hier genau richtig!
Als Software Engineer werden Sie Software-Systeme entwickeln und warten sowie mit Dritten integrieren. Die Hauptansprechpartner sind das Produktmanagement, das Produktdesign und das Marketing von Yuh. Weitere Stakeholder sind verschiedene Software-Engineering-Teams, IT und Dritte.
Das Team "Yuh Account & Onboarding" sucht einen talentierten Software Engineer, der sich auf die Bereitstellung zuverlässiger Onboarding- und Authentifizierungsdienste konzentriert, um eine reibungslose Kontoerstellung, Geräteverknüpfung und ein robustes Kontolebenszyklusmanagement sicherzustellen.
Verantwortlichkeiten- Aktive Teilnahme an der Entwicklung der Produkte unter Ihrer Teamaufsicht durch Erstellung effizienter und zuverlässiger Codes
- Enger Austausch mit Business-Analysten, um Anforderungen zu verstehen und mögliche Lösungen und Alternativen zu besprechen
- Aktualisierung über neueste Technologien und aktive Mitgestaltung der technischen Entscheidungen des Teams
- Koordination und Organisation der Produktentwicklung und -bereitstellung
- Unterstützung der Anwendungen für unsere internen und externen Benutzer
- Verwendung moderner Testframeworks zur Sicherstellung der Qualität der Anwendungen
- Ein Abschluss in Informatik oder gleichwertig
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung produktionsbereiter Anwendungen
- Erfahrung in der Java-Entwicklung und Bereitschaft, die Open-Source-Frameworks Maven, Spring und Hibernate zu lernen
- Kenntnisse in RESTful-Diensten
- Kenntnisse in Linux, Docker, Jenkins, Tomcat, Kubernetes, Sonar und Datenbanken (Oracle, PostgreSQL, Redis)
- Kenntnisse im Versionskontrollsystem Git
- Vertrautheit oder Bereitschaft, mit Kibana und Grafana zu arbeiten
- Kenntnisse in ereignisgesteuerten Architekturen
- Vertrautheit oder Bereitschaft, mit testgetriebener Entwicklung zu arbeiten: TestNG, Wiremock usw.
- Solide analytische und problemlösende Fähigkeiten
- Erfahrung in agilen Umgebungen
- Gute Kommunikationsfähigkeiten, Teamplayer, rigoros und autonom
- Erfahrung im Bankwesen ist von Vorteil
- Fließend in Englisch, Französisch ist von Vorteil
Software Engineer Java Backend - Yuh Account & Onboarding Arbeitgeber: jobup
Kontaktperson:
jobup HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Engineer Java Backend - Yuh Account & Onboarding
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Wir können dir Ressourcen zur Verfügung stellen, um deine Fähigkeiten aufzufrischen und sicherzustellen, dass du glänzen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Interesse! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei den Verantwortlichen nachzufragen. Lass uns zusammen eine Nachricht formulieren, die dein Interesse und deine Begeisterung zeigt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Lass uns gemeinsam deine Bewerbung auf den Weg bringen und die besten Chancen nutzen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Engineer Java Backend - Yuh Account & Onboarding
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit durchscheinen zu lassen. Wir lieben es, wenn Bewerbungen nicht nur aus trockenen Fakten bestehen, sondern auch ein bisschen von dir erzählen.
Betone deine Erfahrungen mit Java: Da wir einen Software Engineer suchen, der sich mit Java auskennt, solltest du deine relevanten Erfahrungen und Projekte klar hervorheben. Erzähl uns von den coolen Dingen, die du mit Java gemacht hast, und wie du dabei Probleme gelöst hast.
Sei konkret bei deinen Fähigkeiten: Wenn du Kenntnisse in Technologien wie Maven, Spring oder Docker hast, dann nenn sie! Wir wollen wissen, was du kannst und wie du diese Tools in der Praxis eingesetzt hast. Je konkreter, desto besser!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitest
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Stelle sicher, dass du die Technologien und Tools, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut verstehst. Wenn du mit Java, Maven, Spring oder Hibernate arbeitest, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, um zu zeigen, wie du diese Technologien erfolgreich eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Softwareentwicklung, RESTful Services und Datenbanken. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Verstehe die Rolle im Team
Informiere dich über die 'Yuh Account & Onboarding'-Teamdynamik und deren Ziele. Überlege dir, wie du als Software Engineer zur Verbesserung des Onboarding-Prozesses beitragen kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit bist, eng mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten.
✨Frage nach dem Unternehmen und der Kultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und stelle Fragen zu den Werten und Zielen des Unternehmens. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.