Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Fachleuten im Gesundheitswesen und sorge für die bestmögliche Patientenversorgung.
- Unternehmen: FLC, ein dynamisches Unternehmen im Bereich der häuslichen Pflege mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, kontinuierliche Weiterbildung und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Ein abwechslungsreicher Job mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten in einem respektvollen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenversorgung und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Bachelor in Pflege oder gleichwertige Qualifikation sowie Erfahrung in der Teamleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.
Votre profil
- Bachelor HES-SO en Soins infirmiers ou équivalent ou diplôme étranger reconnu par la Croix-Rouge suisse
- Aptitudes à la gestion d’un portefeuille de patients sur la base de l’évaluation continue et le suivi des objectifs de prise en charge
- Formation en gestion d’équipe, souhaitée
- Expérience professionnelle dans une fonction similaire et connaissance du domaine des soins à domicile ou du secteur médico-social
- Expérience au poste ANARESOP, un plus
- Disposer d’un excellent niveau d'organisation et de coordination, rigoureux·se et précis·e
- Capable d’anticipation, de projection et avec une communication orale et écrite soignée
- Gestion du stress et priorisation
- Orientation patient
- Maîtrise des logiciels informatiques courants
Vos futures missions
- Assurer la gestion, l’encadrement, le soutien et le suivi, en collaboration avec la clinicienne, des infirmiers, auxiliaires, ergothérapeutes, assistants sociaux et garantir la pertinence des prestations dans le respect de la politique institutionnelle
- Analyser et répondre à la demande des prestations-clients en lien avec les ressources de l’équipe pluridisciplinaire et en assurer la gestion
La FLC encourage les postulations internes. Alors si votre profil correspond et que vous êtes intéressé-e par un nouveau défi professionnel, transmettez-nous votre dossier (lettre de motivation, CV, diplômes, certificats de travail) via.
Entrée en fonction dès le 1er juillet 2026 ou à convenir.
Renseignement Monsieur Sébastien REYNAUD, Responsable de Centre.
La FLC promeut un environnement de travail agréable, dynamique, varié et durable, ainsi que la formation continue. Elle offre en outre des prestations sociales de qualité.
Professionnalisme, reconnaissance, ouverture d’esprit, solidarité, respect, confiance : ensemble, continuons d’incarner nos valeurs au quotidien !
Un·e Responsable d'équipe pour le CMS de Gland Ville Arbeitgeber: jobup
Die FLC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, in dem Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung gefördert werden. Mit einem klaren Fokus auf die Qualität der Pflege und die Zufriedenheit der Mitarbeiter bietet die FLC nicht nur attraktive Sozialleistungen, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb ihrer 9 CMS-Standorte. Hier haben Sie die Chance, in einem respektvollen und professionellen Umfeld zu arbeiten, das sich für die Werte Solidarität und Vertrauen einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Un·e Responsable d'équipe pour le CMS de Gland Ville erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du die Werte der FLC teilst und bereit bist, einen positiven Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Veranstaltungen oder Messen, die mit dem Gesundheitswesen zu tun haben. Dort kannst du direkt mit Vertretern der FLC sprechen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt in Kontakt mit dem Team zu treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Un·e Responsable d'équipe pour le CMS de Gland Ville mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Bewerbung sollte deine Persönlichkeit widerspiegeln. Lass uns wissen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Pass auf die Details auf!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Lies deine Unterlagen mehrmals durch oder lass jemanden drüber schauen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die FLC und ihre Werte. Verstehe, wie sie im Bereich der häuslichen Pflege arbeiten und welche Dienstleistungen sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Teamführung oder Patientenbetreuung unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation ein wichtiger Teil der Rolle ist, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, dass du sowohl deine mündlichen als auch schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten während des Interviews zeigst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, was als Nächstes kommt.
