Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (40 %)

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (40 %)

Zug Teilzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Beteilige dich an bildungspolitischen Projekten und entwickle eigene Ideen.
  • Unternehmen: Engagiertes Team im Amt für Mittelschulen und Pädagogische Hochschule Zug.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und gute Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung aktiv mit und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Hochschulabschluss und Erfahrung im Bildungsbereich erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Ihre neue Herausforderung per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung als Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (40 %)

Ihre Aufgaben:

  • Mitarbeit an bildungspolitischen und strategischen Themen, Projekten und Entwicklungsvorhaben
  • Arbeit an der Schnittstelle von Mittelschulen, Hochschulen und Verwaltung
  • Verantwortung für eigene Projekte und Fachthemen
  • Aktives Einbringen eigener Ideen und Mitgestaltung von Entwicklungen
  • Selbständige Bearbeitung von Geschäften und Fachthemen
  • Erstellung von Analysen, Berichten und Entscheidungsgrundlagen
  • Zusammenarbeit mit Schulen, Verwaltungsstellen und externen Anspruchsgruppen

Ihr Profil:

  • Hochschulabschluss (Universität oder vergleichbare Ausbildung)
  • Erfahrung im Bildungsbereich und/oder in der Verwaltung
  • Idealerweise Kenntnisse der Sekundarstufe II oder des Hochschulbereichs
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Vernetzte Denkweise und selbständige Arbeitsweise
  • Eigeninitiative, Organisationsgeschick und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten in anspruchsvollen Projekt- und Bildungsumfeldern
  • Interesse an Politik, Bildungsfragen und gesellschaftlichen Entwicklungen

Unser Angebot:

  • vielseitige, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit
  • angenehmes Umfeld in einem engagierten kleinen Team
  • viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
  • Jahresarbeitszeit und Möglichkeit für Homeoffice
  • gute Weiterbildungsmöglichkeiten
  • attraktive Anstellungsbedingungen und gute Sozialleistungen

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis am 10. Juni 2026 via Bewerbungslink.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Christoph Freihofer, Amtsleiter, gerne zur Verfügung.

Ihr Arbeitsumfeld: Das Amt für Mittelschulen und Pädagogische Hochschule (AMH) des Kantons Zug begleitet und entwickelt die kantonalen Mittelschulen strategisch weiter und stellt deren Qualitätsentwicklung sicher. Zudem koordiniert das AMH die Zusammenarbeit mit der Pädagogischen Hochschule Zug (PH Zug), verantwortet den Bereich Allgemeine Weiterbildung und übt die Aufsicht über gymnasiale Privatschulen aus.

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (40 %) Arbeitgeber: jobup

Das Amt für Mittelschulen und Pädagogische Hochschule (AMH) im Kanton Zug bietet eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten kleinen Team, das sich aktiv mit bildungspolitischen Themen auseinandersetzt. Mit flexiblen Arbeitsbedingungen, viel Gestaltungsspielraum und hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten ist es ein attraktiver Arbeitgeber für alle, die einen positiven Einfluss auf die Bildungslandschaft haben möchten.

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Kontaktdaten:

jobup Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (40 %) erhalten könnten

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus dem Bildungsbereich ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Schulen und Institutionen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Projekten oder Kooperationen. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!

Bereite dich auf Gespräche vor

Informiere dich gut über die Institution und deren Projekte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Weiterentwicklung beitragen können. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über unsere Unternehmenskultur zu erfahren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (40 %) mit Bravour zu bestehen

Hochschulabschluss oder vergleichbare Ausbildung
Erfahrung im Bildungsbereich
Erfahrung in der Verwaltung
Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelle Fähigkeiten
Vernetzte Denkweise
Selbständige Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Bildung und Politik in deiner Bewerbung durchscheinen.

Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die zeigen, wie du analytische und konzeptionelle Fähigkeiten eingesetzt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer!

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unseren Bewerbungslink auf der Website, um deine Unterlagen einzureichen. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein klares Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zeigen. Sei bereit, diese in der Diskussion zu verwenden, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige dein Interesse an Bildungspolitik

Informiere dich über aktuelle Themen in der Bildungspolitik und sei bereit, deine Meinungen und Ideen dazu zu teilen. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch aktiv an Entwicklungen interessiert bist.

Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob das Umfeld zu dir passt.