Auf einen Blick
- Aufgaben: Développez des stratégies media classiques et collaborez sur des campagnes innovantes.
- Unternehmen: Agence de marketing de premier plan avec un environnement dynamique.
- Vorteile: Bureau moderne, télétravail possible, salle de sport et avantages attractifs.
- Weitere Informationen: Travaillez avec des esprits motivés et intelligents dans un cadre inspirant.
- Warum dieser Job: Rejoignez une équipe créative et faites la différence dans le monde du marketing.
- Qualifikationen: Expérience en achat OOH et TV, créativité et esprit d'équipe requis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Rejoignez notre équipe dans une agence de marketing de premier plan! Découvrez une opportunité passionnante avec un environnement de travail dynamique.
Tâches
- Développez des stratégies media classiques pour atteindre les objectifs.
- Gérez le budget et garantissez un achat média précis et efficace.
- Collaborez avec des spécialistes digitaux pour des campagnes innovantes.
Compétences
- Expérience en achat OOH et TV, maîtrise des outils pertinents.
- Créativité et capacité à proposer des idées novatrices.
- Fiabilité, autonomie et esprit d'équipe.
En tant qu'Acheteur média Classic Media, vous développez nos services dans les médias classiques avec un focus sur la TV et l'OOH, et élaborez des stratégies spécifiques à chaque canal. Vous plongez dans le monde des campagnes digitales et travaillez en étroite collaboration avec des spécialistes digitaux pour mettre en œuvre des campagnes exceptionnelles et modernes.
Vos tâches sont…
- En collaboration avec les stratèges médias et les spécialistes de canal, vous développez des stratégies Classic Media solides qui atteignent des objectifs de campagne ambitieux.
- Vous êtes responsable du budget auprès de notre clientèle et des chefs de projet internes, garantissant un achat média précis ainsi qu'une optimisation et une mesure du succès basées sur les données.
- Vous comprenez les parallèles entre le (Digital) Out-of-Home, la TV linéaire et les formes de publicité digitale, et travaillez étroitement avec des spécialistes des domaines Digital et Social Media pour développer des approches médias globales.
- Vous suivez l'évolution du marché vers un achat et une vente programmatiques et disposez d'un bon réseau dans ce marché.
Vous...
- avez déjà de l'expérience dans la planification et l'achat opérationnel OOH et TV, y compris la connaissance des outils pertinents (par ex. EvoAd, SPR+, Publiplan, mediapro, etc.)
- avez de l'expérience dans le conseil client pour des mesures médias opérationnelles et stratégiques.
- pensez de manière créative, apportez des idées nouvelles et faites preuve d'initiative pour faire avancer des solutions innovantes dans notre équipe.
- aimez prendre des responsabilités et travailler avec différentes équipes.
- possédez ces qualités : fiabilité, capacité d'intégration, sens du devoir, efficacité et esprit d'équipe.
- parlez couramment allemand et anglais.
Nous …
- sommes reconnus comme un employeur Top Kununu. Cela signifie que les Webrepublicans aiment travailler chez nous, sont fiers de leur travail et de leur entreprise.
- travaillons dans des bureaux modernes directement à la gare d'Enge. Chez nous, vous trouverez des espaces ouverts où naissent des idées créatives, des zones de calme pour travailler concentré, des terrasses sur le toit et des espaces pour déjeuner avec votre équipe.
- vous offrons beaucoup de liberté et en même temps beaucoup de responsabilités ; cela inclut aussi la possibilité de travailler en télétravail et depuis l'étranger, ainsi que des avantages attractifs.
- travaillons en petites équipes personnelles avec les esprits les plus motivés et les plus intelligents du secteur et nous rencontrons à hauteur d'yeux.
Intéressé ?
Notre recruteuse, Julia, se réjouit de recevoir votre candidature en ligne avec un court CV. C'est très simple et ne prend que quelques minutes ! Vous pouvez tout à fait omettre la lettre de motivation, il vaut mieux nous convaincre lors d'un entretien personnel.
Acheteur Média Classic Media (80-100%) Arbeitgeber: jobup
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir fördern die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungs- und Sozialleistungen bieten. Unsere Lage in der Schweiz ermöglicht es Ihnen, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und von einer hohen Lebensqualität zu profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Acheteur Média Classic Media (80-100%) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Kultur und aktuelle Projekte. So kannst du gezielt zeigen, wie du ins Team passt und was du beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und du hast die Chance, dich direkt bei uns ins Gespräch zu bringen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Acheteur Média Classic Media (80-100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!:Zeig uns deine kreative Seite! Wenn du Ideen hast, die über das Gewöhnliche hinausgehen, dann teile sie in deiner Bewerbung. Wir lieben innovative Ansätze und freuen uns darauf, wie du unsere Strategien im klassischen Media-Bereich bereichern kannst.
Mach es persönlich!:Wir möchten dich kennenlernen! Halte deinen Lebenslauf kurz und knackig, aber lass uns auch wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Ein persönlicher Touch macht den Unterschied!
Fokussiere auf deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich OOH und TV. Welche Tools hast du genutzt? Wie hast du Budgets verwaltet? Zeig uns, dass du die nötigen Skills mitbringst, um in unserem dynamischen Umfeld erfolgreich zu sein.
Bewirb dich online!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Es dauert nur ein paar Minuten, und du kannst die Bewerbung ganz unkompliziert einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, informiere dich über die Agentur und ihre Projekte. Schau dir an, welche Kampagnen sie in der Vergangenheit durchgeführt haben und wie sie sich im Bereich OOH und TV positionieren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, insbesondere im Bereich OOH und TV. Sei bereit, deine Rolle und die Ergebnisse zu erläutern. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deiner Erfahrung und deinem kreativen Denken.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit digitalen Spezialisten wichtig ist, betone deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
