Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle leistungsstarke Tech- und Ingenieurteams.
- Unternehmen: Innovative Tech-Firma mit Fokus auf KI-gesteuerte Lösungen.
- Vorteile: Unternehmerische Führungsrolle, moderne Arbeitsbedingungen und attraktive Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Herausfordernde Projekte und direkter Austausch mit führenden Schweizer Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Technologien und Produkte aktiv mit und treibe Innovation voran.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder verwandtem technischen Bereich und Erfahrung in der Teamleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Join our innovative tech firm focused on AI-driven solutions.
- Tasks
- Lead and develop high-performing tech and engineering teams.
- Drive strategic development of our solutions and products.
- Engage in pre-sales and consulting to acquire new clients.
Skills
- Degree in computer science or a related technical field.
- Experience leading tech and engineering teams.
- Strong background in developing complex software solutions.
- What to expect
- You lead and develop high-performing technology and engineering teams.
- You are responsible for the strategic and technological advancement of our solutions, platforms, and products.
- You drive innovation forward and consistently use AI as an accelerator in software development, our products, and value creation.
- You take an active role in pre-sales, sales, and consulting, winning new customers and projects.
- You are responsible for the economic development of your area, including budget, revenue, and profitability (P&L).
- You identify market potentials, develop new business areas, and contribute your perspective to corporate development as a member of the extended management team.
What you bring
- You have completed a degree at ETH, a university, or a comparable institution in computer science or a technical field.
- You have experience leading technology and engineering teams and want to take the next step in your leadership career.
- You have a strong technological background and experience in developing complex software solutions or technology products.
- You think entrepreneurially, have experience in pre-sales and sales, and are ready to take on comprehensive P&L responsibility.
- You recognise the potential of AI and understand how to translate new technologies into concrete innovations and business successes.
- You impress with leadership, initiative, and enjoyment of direct customer contact.
What we offer you
- An entrepreneurial leadership role with great scope for design, direct responsibility for results, and development prospects
- The opportunity to actively shape innovative technologies and AI-based products
- Challenging projects and direct exchange with leading Swiss companies
- Short decision-making paths and direct access to management in an owner-managed technology company
- A highly qualified team, modern working conditions, and attractive employment terms
- We are looking for you – become part of our team
- #J-18808-Ljbffr
Responsable d'Unité Commerciale in Zürich Arbeitgeber: Jobup
Notre entreprise est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et humain, où chaque employé peut voir l'impact de son travail. Nous valorisons la qualité de service et le développement personnel, en proposant des responsabilités évolutives et des opportunités de croissance au sein d'une PME bien établie en Suisse. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une culture de collaboration et d'engagement, tout en bénéficiant d'un cadre structuré et orienté vers l'excellence.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Responsable d'Unité Commerciale in Zürich erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Jobup anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Responsable d'Unité Commerciale bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Jobup vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable d'Unité Commerciale in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Jobup klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobup vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
