Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Cloud-Anwendungen und unterstütze Unternehmen bei zukunftsfähigen SAP-Lösungen.
- Unternehmen: Zertifizierter SAP-Partner mit Fokus auf Digitalisierung und Innovation.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage, individuelle Weiterbildung und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, mindestens 3 Jahre SAP-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Über unseren Kunden: Unser Kunde ist ein zertifizierter SAP-Partner und begleitet Unternehmen bei anspruchsvollen SAP- und Digitalisierungsprojekten. Neben der Projektarbeit bietet das Unternehmen die Möglichkeit, an internen Innovationsprojekten mitzuwirken. Langfristige Projekte, moderne Technologien sowie individuelle Weiterbildungsangebote bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr fachliches Know-how kontinuierlich auszubauen.
Das Wichtigste in Kürze:
- Vertragsart: Unbefristet
- Verfügbarkeit: Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Bruttojahreszielgehalt: Je nach Erfahrung und Qualifikation verhandelbar
- Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit mit Vertrauensarbeitszeit
- Urlaubstage: 30 + Sonderurlaub
- Remote Work: Homeoffice mit projektabhängigen Kundeneinsätzen (ca. 1–2 Mal pro Monat)
- Standort: deutschlandweit
Aufgaben:
- Entwicklung moderner Cloud-Anwendungen und SAP-Erweiterungen (SAP Extensions) auf der SAP Business Technology Platform (SAP BTP) unter Einsatz von ABAP, ABAP Cloud, CAP und weiteren modernen Entwicklungsframeworks
- Entwicklung und Integration von REST APIs, OData-Services sowie Schnittstellen zwischen SAP- und Non-SAP-Systemen
- Umsetzung moderner Integrationsszenarien mit der SAP Integration Suite, SAP Event Mesh und SAP HANA Cloud
- Entwicklung intuitiver Anwendungen mit SAP Build und SAP Fiori
- Mitarbeit an der Konzeption moderner SAP S/4HANA-Architekturen und Cloud-Lösungen
- Technische Beratung und Abstimmung mit Kunden, Fachbereichen und Projektteams
- Mitarbeit an internen Innovationsprojekten sowie Evaluierung neuer SAP-Technologien und Cloud-Services
Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, beispielsweise in (Wirtschafts-) Informatik, oder einem vergleichbaren Studiengang bzw. Ausbildung mit IT-Bezug
- Mind. 3 Jahre Erfahrung in der SAP Entwicklung, idealerweise mit ABAP oder ABAP Objects
- Fundierte Kenntnisse der SAP Business Technology Platform (SAP BTP) sowie Erfahrung mit modernen SAP-Technologien wie ABAP Cloud, CAP, SAP Build und SAP Fiori
- Kenntnisse in der Entwicklung von REST APIs, OData Services, Integrationen oder der SAP Integration Suite sind von Vorteil
- Erfahrung im SAP S/4HANA-Umfeld oder in der Entwicklung moderner SAP-Architekturen
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und Projektteams
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)
Wir bieten:
- Flexibles Arbeiten: Homeoffice als vertraglicher Arbeitsort, Vertrauensarbeitszeit sowie moderne IT- und Homeoffice-Ausstattung
- Karriere & Entwicklung: Strukturiertes Onboarding, Mentoring, Coaching sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Innovation: Mitarbeit an internen Produktentwicklungen und neuen Technologien
- Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage, Sonderurlaub sowie flexible Arbeitsmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Gesundheit & Familie: Ergonomische Homeoffice-Ausstattung, Gesundheitsangebote, JobRad sowie familienfreundliche Zusatzleistungen
- Zusatzleistungen: Corporate Benefits, attraktive Zuschüsse und regelmäßige Teamevents
- Arbeitsumfeld: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein inhabergeführtes Unternehmen
Kontakt: Marcus Schäfer, SAP & Salesforce Recruitment Specialist, E-Mail: m.schaefer@karesources.com
SAP BTP Entwickler (m/w/d) – SAP Business Technology Platform Arbeitgeber: KA Resources
Unser Mandant bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem internationalen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten, wo Ihre Expertise in der technischen Kundenbetreuung geschätzt wird. Mit einer offenen Unternehmenskultur und einem kollegialen Team fördern wir Ihre individuelle Entwicklung und bieten Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung. Genießen Sie zudem 30 Tage Urlaub und eine 38-Stunden-Woche in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen im Ennepe-Ruhr-Kreis.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP BTP Entwickler (m/w/d) – SAP Business Technology Platform erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei KA Resources bewerben
Viele Unternehmen, wie KA Resources, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP BTP Entwickler (m/w/d) – SAP Business Technology Platform mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf KA Resources und die ausgeschriebene Position SAP BTP Entwickler (m/w/d) – SAP Business Technology Platform zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von KA Resources an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
