Altenpfleger m/w/d ab 3800€ Brutto - jetzt durchstarten!
Altenpfleger m/w/d ab 3800€ Brutto - jetzt durchstarten!

Altenpfleger m/w/d ab 3800€ Brutto - jetzt durchstarten!

Nienburg Vollzeit 3800 - 3800 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Grundpflege und Behandlungspflege der Bewohner sowie Planung und Dokumentation der Pflegemaßnahmen.
  • Arbeitgeber: Ein innovativer Arbeitgeber im Pflegebereich mit einem starken Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt ab 3800€, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.
  • Andere Informationen: Persönliche Betreuung und zahlreiche Mitarbeiterevents für ein starkes Teamgefühl.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe die Wertschätzung deiner Arbeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation und Freude am Umgang mit Menschen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3800 - 3800 € pro Monat.

Ihre Aufgaben als Altenpfleger (m/w/d):

  • Grundpflege und Behandlungspflege der Bewohner und Patienten
  • Planung und Dokumentation der Pflegemaßnahmen
  • Sicherstellung von Qualitätsstandards und Behandlungen in der Pflege
  • fachgerechte Umsetzung der ärztlich veranlassten Maßnahmen
  • Ansprechpartner für Patienten und Angehörige

Ihr Profil als Altenpfleger (m/w/d):

  • abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Freude am Umgang mit Bewohnern und Patienten
  • Teamfähigkeit
  • Umfassendes, aktuelles Fachwissen

Wir bieten Ihnen:

  • Ein überdurchschnittliches Gehalt ab 3800€ brutto
  • Firmenwagen samt Tankkarte (auch zur Privatnutzung)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle > Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
  • Festgelegtes Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag
  • Verschiedene Mitarbeiterevents
  • Einen Kitazuschuss nach Vorlage des Bescheides beim Werben einer Pflegefachkraft (m/w/d) jeden Monat 250€ extra Brutto (solange beide Parteien sozialversicherungspflichtig bei der KBS beschäftigt sind)
  • Diverse Corporate Benefits
  • Persönliche Betreuung und Beratung durch einen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung > diese selbstverständlich, angepasst an den Bereich 24 Std./7 Tage die Woche

Altenpfleger m/w/d ab 3800€ Brutto - jetzt durchstarten! Arbeitgeber: KBS Group

Als Arbeitgeber im Bereich der Altenpflege bieten wir Ihnen nicht nur ein überdurchschnittliches Gehalt ab 3800€ brutto, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zur Mitgestaltung Ihres Dienstplans. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir durch regelmäßige Mitarbeiterevents und attraktive Corporate Benefits ein angenehmes Arbeitsumfeld schaffen. Zudem unterstützen wir Sie mit einem Kitazuschuss und einer persönlichen Betreuung durch einen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung, um sicherzustellen, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und Ihre Karriere vorantreiben können.
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Kontaktperson:

KBS Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Altenpfleger m/w/d ab 3800€ Brutto - jetzt durchstarten!

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Altenpflege!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und dir die besten Möglichkeiten anzubieten. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bearbeitet wird.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! In der Altenpflege ist Zusammenarbeit das A und O. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du im Team erfolgreich gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger m/w/d ab 3800€ Brutto - jetzt durchstarten!

Grundpflege
Behandlungspflege
Planung von Pflegemaßnahmen
Dokumentation
Qualitätsstandards in der Pflege
ärztlich veranlasste Maßnahmen umsetzen
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Fachwissen in der Altenpflege
Umgang mit Bewohnern und Patienten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Altenpflege in deiner Bewerbung zum Ausdruck.

Hebe deine Qualifikationen hervor: Stelle sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wir suchen nach deinem Fachwissen und deinen Fähigkeiten, also lass uns wissen, was du drauf hast!

Dokumentation ist der Schlüssel: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Eine klare Dokumentation deiner bisherigen Tätigkeiten und Erfolge zeigt uns, dass du die Qualitätsstandards in der Pflege ernst nimmst.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KBS Group vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Einrichtung zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Mission und die Art der Pflege an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Altenpflege unter Beweis stellen. Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du Teamarbeit, Problemlösungsfähigkeiten oder den Umgang mit schwierigen Patienten demonstriert hast.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Einarbeitung neuer Mitarbeiter aussieht. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und nicht nur einen Job suchst.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, besonders in einem Beruf, der so viel mit Menschen zu tun hat. Es vermittelt Respekt gegenüber den Interviewern und der Einrichtung.

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Standort: Nienburg
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