Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Akquise von Immobilien und eigenständige Vermarktung bis zum Verkaufsabschluss.
- Unternehmen: Wachsendes Immobilienunternehmen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Festgehalt, ungedeckelte Provisionen und Unterstützung durch Assistenz.
- Weitere Informationen: Echte Entwicklungsmöglichkeiten in einem jungen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere im Vertrieb und verdiene überdurchschnittlich durch eigene Leistung.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, Freude an Akquise und ein sicheres Auftreten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für mein wachsendes Immobilienbüro in Coesfeld suche ich eine vertriebsstarke Persönlichkeit, die neue Verkaufsaufträge gewinnt und die akquirierten Immobilien anschließend selbstständig bis zum erfolgreichen Abschluss vermarktet. Sie bauen aktiv neue Eigentümerkontakte auf, führen Akquisegespräche, gewinnen Makleraufträge und übernehmen danach den gesamten Verkaufsprozess - von der Vermarktungsstrategie über die Besichtigungen bis zum Notartermin.
Dafür erhalten Sie ein festes Grundgehalt und zusätzlich ungedeckelte Provisionen. Wer mehr leistet, mehr Aufträge gewinnt und mehr Immobilien verkauft, soll am Ende auch entsprechend mehr verdienen.
Ihre Aufgaben
- Kontaktaufnahme mit Immobilieneigentümern
- Aufbau und Pflege eines eigenen regionalen Netzwerks
- Bearbeitung und konsequente Nachverfolgung von Eigentümerkontakten
- Durchführung von Erstgesprächen und Akquiseterminen
- Präsentation unserer Arbeitsweise und Vermarktungsstrategie
- Abschluss von Maklerverträgen
- Prüfung und inhaltliche Aufarbeitung der Objektunterlagen
- Entwicklung einer passenden Vermarktungsstrategie
- Betreuung der Eigentümer während des gesamten Verkaufsprozesses
- Interessentenmanagement und Durchführung von Besichtigungen
- Führung von Preis- und Verhandlungsgesprächen
- Vorbereitung des Verkaufsabschlusses
- Begleitung von Eigentümern und Käufern bis zum Notartermin
- Aufbau von Kooperationen und Empfehlungsnetzwerken
- strukturierte Dokumentation und Pflege aller Kontakte und Vorgänge
Bei der Unterlagenbeschaffung und organisatorischen Vorbereitung werden Sie durch eine Assistenz unterstützt. Dadurch können Sie sich auf das konzentrieren, worauf es im Vertrieb ankommt: neue Aufträge gewinnen, Immobilien erfolgreich vermarkten und Abschlüsse erzielen.
Das sollten Sie mitbringen
- Erfahrung im Immobilienvertrieb, Außendienst oder einem vergleichbaren Vertriebsbereich
- Freude an Akquise, Verkauf und dem direkten Kontakt mit Menschen
- sicheres, sympathisches und verbindliches Auftreten
- keine Scheu vor Telefonaten und aktiver Ansprache
- Abschlussstärke und Durchhaltevermögen
- eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- unternehmerisches Denken
- ein gutes Gespür für Menschen, Immobilien und Verkaufssituationen
- Zuverlässigkeit und konsequente Nachverfolgung
- Bereitschaft zu Besichtigungen und Terminen außerhalb klassischer Bürozeiten
- Führerschein der Klasse B
Eine immobilienspezifische Ausbildung ist von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig. Entscheidend sind Ihre Persönlichkeit, Ihre Motivation und Ihre Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Das erwartet Sie
- eine Festanstellung in Vollzeit
- ein festes Grundgehalt
- ungedeckelte Provisionen
- klare und transparente Provisionsregelungen
- vollständige Einarbeitung und direkte Unterstützung durch die Geschäftsleitung
- Unterstützung durch eine Assistenz im Verkaufsprozess
- kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation
- ein junges und wachsendes Immobilienunternehmen
- viel Eigenverantwortung
- echte Entwicklungsmöglichkeiten
- die Möglichkeit, durch die eigene Leistung überdurchschnittlich zu verdienen
Leistung wird belohnt
Ich suche niemanden, der darauf wartet, dass ihm fertige Aufträge auf den Tisch gelegt werden. Ich suche jemanden, der selbst aktiv wird, Kontakte aufbaut, Eigentümer überzeugt und seine Immobilien anschließend mit vollem Einsatz zum erfolgreichen Abschluss bringt. Das Fixgehalt bietet Sicherheit. Die ungedeckelte Provision sorgt dafür, dass sich Leistung auch wirklich auszahlt. Je mehr Sie akquirieren und verkaufen, desto mehr verdienen Sie.
Bewerbung
Sie haben Lust auf Immobilien, Vertrieb und eigenverantwortliches Arbeiten und möchten sich in einem wachsenden Unternehmen etwas aufbauen? Dann freue ich mich über Ihre Nachricht.
FALC Immobilien Coesfeld
Kelwin Lamparter
Akquisiteur / Immobilienmakler/in (m/w/d) Arbeitgeber: Kelwin Lamparter
FALC Immobilien Coesfeld ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden Immobilienunternehmen zu arbeiten. Mit einem festen Grundgehalt und ungedeckelten Provisionen belohnen wir Ihre Leistung und bieten Ihnen echte Entwicklungsmöglichkeiten sowie viel Eigenverantwortung. Unsere offene Unternehmenskultur fördert direkte Kommunikation und kurze Entscheidungswege, sodass Sie aktiv zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Akquisiteur / Immobilienmakler/in (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Kelwin Lamparter ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Kelwin Lamparter auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Kelwin Lamparter bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Kelwin Lamparter nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Kelwin Lamparter auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Akquisiteur / Immobilienmakler/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Kelwin Lamparter anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Akquisiteur / Immobilienmakler/in (m/w/d) bei Kelwin Lamparter zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Kelwin Lamparter erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Kelwin Lamparter aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kelwin Lamparter vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
