General Manager Germany

General Manager Germany

Düsseldorf Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Geschäfte in Deutschland und entwickle innovative Strategien für Wachstum.
  • Unternehmen: Schnell wachsendes internationales Unternehmen im Einzelhandel mit starkem Fokus auf Omnichannel.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Führungskompetenz und unternehmerisches Denken sind entscheidend für den Erfolg.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines Unternehmens in einem der wichtigsten Märkte Europas.
  • Qualifikationen: Erfahrung als Geschäftsführer oder in einer ähnlichen Rolle im Einzelhandel.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Our Client is a fast-growing international consumer business operating in a highly competitive retail environment across Europe.

Through an integrated omnichannel model combining company-owned stores and e-commerce, the Company delivers innovative products and solutions to millions of consumers while continuously expanding its market presence.

The business is entering an ambitious new phase of growth where Germany represent its key strategic priorities.

While the Company has already established a strong footprint, it now aims to accelerate expansion, strengthen its market position, and further develop its omnichannel capabilities in one of Europe's most demanding and competitive consumer markets.

The Role

As General Manager Germany, you will take full P&L responsibility for the Company's operations leading a business that combines retail, e-commerce and omnichannel sales.

You will define and execute the commercial strategy, accelerate business growth, and lead the next stage of organizational transformation.

This is a highly entrepreneurial leadership role requiring a commercially driven executive who understands the local consumer, knows how to compete successfully against other market players, and is capable of combining strategic vision with hands‑on execution.

You will inspire a high-performing organization, strengthen customer engagement, build a culture of accountability and collaboration, and position the business for long-term sustainable growth.

This opportunity is ideally suited to a commercially ambitious executive who thrives in transformation environments, enjoys building businesses, and wants to play a defining role in shaping the future of a fast-growing organization in one of Europe's most important markets.

The Responsibilities

  • Take full P&L ownership for the business, delivering ambitious commercial and financial objectives.
  • Define and execute the long-term growth strategy, accelerating market expansion while strengthening the Company's competitive position across all sales channels.
  • Lead the development of an integrated omnichannel business model, ensuring seamless cooperation between retail operations, e-commerce and customer experience.
  • Drive commercial excellence by identifying new growth opportunities, increasing market penetration and continuously improving business performance.
  • Build, inspire and develop a high-performing leadership team, creating a culture focused on ownership, agility, collaboration and continuous improvement.
  • Lead organizational transformation, successfully navigating change while maintaining strong employee engagement and customer focus.
  • Monitor market developments, customer behavior and competitive dynamics, proactively adapting the business strategy to changing market conditions.

The Requirements

  • Proven experience as a General Manager, Managing Director or Senior Commercial Executive with full business responsibility within a retail business.
  • Strong understanding of the German market, with a successful track record of growing businesses through retail, e-commerce or omnichannel sales.
  • Experience leading organizations in highly competitive markets.
  • Demonstrated ability to combine strategic thinking with a highly operational, hands‑on leadership style.
  • Strong commercial acumen with excellent understanding of P&L management, business performance drivers and value creation.
  • Experience leading organizational transformation, developing teams and building high-performance cultures.
  • An entrepreneurial mindset with a strong bias for action, resilience and the ability to make decisions.
  • Outstanding leadership, communication and stakeholder management skills, with the ability to inspire teams and build trust across international organizations.
  • Fluent English is essential. German language skills are welcome but not mandatory; however, previous professional experience managing the German market is considered essential.
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General Manager Germany Arbeitgeber: Kienbaum

Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die geprägt ist von einem hohen Maß an medizinischer Qualität und technologischer Exzellenz. Mit einem dynamischen Wachstum und der Möglichkeit, in einer Schlüsselposition die Zukunft des Laborbetriebs aktiv mitzugestalten, profitieren Mitarbeitende von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Teamgeist. Die Region Bodensee-Oberschwaben bietet zudem eine hohe Lebensqualität und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten, was das Arbeiten hier besonders attraktiv macht.

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Kontaktdaten:

Kienbaum Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so General Manager Germany erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Kienbaum treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Kienbaum empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Kienbaum dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Kienbaum bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um General Manager Germany mit Bravour zu bestehen

P&L Management
Strategic Thinking
E-Commerce Kenntnisse
Omnichannel Sales
Marktanalyse
Wettbewerbsanalyse
Führungskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Kienbaum bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Kienbaum erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kienbaum vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!