Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Geschäfte in Deutschland und entwickle innovative Strategien für Wachstum.
- Unternehmen: Schnell wachsendes internationales Unternehmen im Einzelhandel mit starkem Fokus auf Omnichannel.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Führung eines leistungsstarken Teams und Förderung einer Kultur der Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines führenden Unternehmens in einem der wettbewerbsintensivsten Märkte Europas.
- Qualifikationen: Erfahrung als Geschäftsführer oder in einer ähnlichen Rolle im Einzelhandel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein schnell wachsendes internationales Konsumgüterunternehmen, das in einem stark umkämpften Einzelhandelsumfeld in Europa tätig ist. Durch ein integriertes Omnichannel-Modell, das stationäre Geschäfte und E-Commerce kombiniert, bietet das Unternehmen innovative Produkte und Lösungen für Millionen von Verbrauchern und erweitert kontinuierlich seine Marktpräsenz. Das Unternehmen tritt in eine ehrgeizige neue Wachstumsphase ein, in der Deutschland eine der wichtigsten strategischen Prioritäten darstellt. Während das Unternehmen bereits eine starke Präsenz etabliert hat, zielt es nun darauf ab, die Expansion zu beschleunigen, seine Marktposition zu stärken und seine Omnichannel-Fähigkeiten in einem der anspruchsvollsten und wettbewerbsintensivsten Verbrauchermärkte Europas weiterzuentwickeln.
Die Rolle: Als General Manager Deutschland tragen Sie die volle P&L-Verantwortung für die Betriebsabläufe des Unternehmens und leiten ein Geschäft, das Einzelhandel, E-Commerce und Omnichannel-Verkäufe kombiniert. Sie definieren und setzen die kommerzielle Strategie um, beschleunigen das Unternehmenswachstum und führen die nächste Phase der organisatorischen Transformation. Dies ist eine hochgradig unternehmerische Führungsrolle, die einen kommerziell orientierten Geschäftsführer erfordert, der den lokalen Verbraucher versteht, weiß, wie man erfolgreich gegen andere Marktteilnehmer konkurriert, und in der Lage ist, strategische Visionen mit praktischer Umsetzung zu kombinieren. Sie werden eine leistungsstarke Organisation inspirieren, das Kundenengagement stärken, eine Kultur der Verantwortung und Zusammenarbeit aufbauen und das Unternehmen für langfristiges nachhaltiges Wachstum positionieren.
Diese Gelegenheit eignet sich ideal für einen kommerziell ambitionierten Geschäftsführer, der in Transformationsumgebungen gedeiht, gerne Unternehmen aufbaut und eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung der Zukunft eines schnell wachsenden Unternehmens in einem der wichtigsten Märkte Europas spielen möchte.
Die Verantwortlichkeiten:
- Übernehmen Sie die volle P&L-Verantwortung für das Geschäft und erreichen Sie ehrgeizige kommerzielle und finanzielle Ziele.
- Definieren und setzen Sie die langfristige Wachstumsstrategie um, beschleunigen Sie die Marktexpansion und stärken Sie die Wettbewerbsposition des Unternehmens über alle Vertriebskanäle hinweg.
- Leiten Sie die Entwicklung eines integrierten Omnichannel-Geschäftsmodells und gewährleisten Sie eine nahtlose Zusammenarbeit zwischen Einzelhandelsoperationen, E-Commerce und Kundenerfahrung.
- Fördern Sie kommerzielle Exzellenz, indem Sie neue Wachstumschancen identifizieren, die Marktdurchdringung erhöhen und die Unternehmensleistung kontinuierlich verbessern.
- Bauen, inspirieren und entwickeln Sie ein leistungsstarkes Führungsteam und schaffen Sie eine Kultur, die sich auf Eigenverantwortung, Agilität, Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung konzentriert.
- Leiten Sie die organisatorische Transformation, navigieren Sie erfolgreich durch Veränderungen und erhalten Sie gleichzeitig ein starkes Mitarbeiterengagement und Kundenfokus.
- Überwachen Sie Marktentwicklungen, Kundenverhalten und Wettbewerbsdynamik und passen Sie die Geschäftsstrategie proaktiv an sich ändernde Marktbedingungen an.
Die Anforderungen:
- Nachgewiesene Erfahrung als General Manager, Geschäftsführer oder leitender Handelsmanager mit voller Geschäftsverantwortung in einem Einzelhandelsunternehmen.
- Starkes Verständnis des deutschen Marktes mit einer erfolgreichen Erfolgsbilanz beim Wachstum von Unternehmen durch Einzelhandel, E-Commerce oder Omnichannel-Verkäufe.
- Erfahrung in der Führung von Organisationen in stark umkämpften Märkten.
- Nachgewiesene Fähigkeit, strategisches Denken mit einem stark operativen, praktischen Führungsstil zu kombinieren.
- Starkes kommerzielles Gespür mit ausgezeichnetem Verständnis für P&L-Management, Treiber der Unternehmensleistung und Wertschöpfung.
- Erfahrung in der Leitung organisatorischer Transformationen, der Entwicklung von Teams und dem Aufbau leistungsstarker Kulturen.
- Ein unternehmerisches Mindset mit einer starken Handlungsorientierung, Resilienz und der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen.
- Hervorragende Führungs-, Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Teams zu inspirieren und Vertrauen in internationalen Organisationen aufzubauen.
- Fließendes Englisch ist unerlässlich. Deutschkenntnisse sind willkommen, aber nicht zwingend erforderlich; jedoch wird frühere Berufserfahrung in der Leitung des deutschen Marktes als wesentlich angesehen.
General Manager Germany Arbeitgeber: Kienbaum
Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die geprägt ist von einem hohen Maß an medizinischer Qualität und technologischer Exzellenz. Mit einem dynamischen Wachstum und der Möglichkeit, in einer Schlüsselposition die Zukunft des Laborbetriebs aktiv mitzugestalten, profitieren Mitarbeitende von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Teamgeist. Die Region Bodensee-Oberschwaben bietet zudem eine hohe Lebensqualität und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten, was das Arbeiten hier besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so General Manager Germany erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Kienbaum treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Kienbaum empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Kienbaum dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Kienbaum bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um General Manager Germany mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Kienbaum bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Kienbaum erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kienbaum vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
