Head of Product Management & Marketing Display Europe (m/f/x)

Head of Product Management & Marketing Display Europe (m/f/x)

Vollzeit 80000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Produktstrategie und Innovation im Bereich Display für Europa.
  • Unternehmen: Führendes internationales Unternehmen in der Verbundwerkstoffbranche.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Europas ist notwendig.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von innovativen Produkten und führe ein leistungsstarkes Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in strategischem Produktmanagement und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.

Unser Kunde ist ein führendes internationales Unternehmen im Bereich Verbundwerkstoffe mit mehreren Standorten weltweit. Die Display-Abteilung umfasst alle Produkte, die in der digitalen und Siebdrucktechnik, auf Messen, im Einzelhandel und im Innenausbau, bei der Shop-Gestaltung, Fotomontage, Beschilderung, POS/POP-Displays, Möbelbau und vielen anderen Anwendungsbereichen verwendet werden.

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen Head of Product Management & Marketing Display Europe (m/w/x), um die Wachstumsagenda der Display-Geschäftseinheit strategisch voranzutreiben. In dieser Rolle sind Sie für das europäische Produktportfolio verantwortlich, definieren die Innovations- und Produktentwicklungsstrategie und stellen sicher, dass das Portfolio marktorientiert, rentabel und zukunftsfähig ist.

Hauptverantwortlichkeiten:
  • Definieren und Besitzen der europäischen Produktstrategie für das Display-Geschäft über das gesamte Portfolio von Kunststoff-, Papier- und Verbundplatten, einschließlich der strukturierten Entwicklung und Verwaltung eines fokussierten Produktportfolios für strategische vertikale Märkte.
  • Leiten der langfristigen Portfolio- und Lebenszyklusplanung, einschließlich Materialübergängen, Produkt-Harmonisierung, Verbesserungen und Entscheidungen zum Ende des Lebenszyklus, basierend auf kontinuierlicher Markt-, Wettbewerbs- und Leistungsanalyse.
  • Entwickeln und Verwalten eines marktorientierten Innovations- und Produktentwicklungsfahrplans, der Kundenbedürfnisse in konkrete Produkt- und Anwendungslösungen in enger Zusammenarbeit mit F&E übersetzt.
  • Identifizieren, Bewerten, Priorisieren und Entwickeln neuer Geschäftsmöglichkeiten in bestehenden und aufkommenden vertikalen Märkten mit klarem Fokus auf Marktnachfrage („Marktzug“).
  • Planen und Durchführen erfolgreicher Produkteinführungen, einschließlich Positionierung, Preisstrategien und Markteinführungsansätzen sowie der Entwicklung integrierter Marketing- und Kommunikationsinitiativen über den gesamten Marketing-Mix.
  • Bereitstellen professioneller Produktunterstützung und Vertriebsenablement, Bereitstellung von Tools, Inhalten und Schulungen für interne und externe Stakeholder.
  • Besitzen der finanziellen Leistung der Produktlinien, einschließlich Preis- und Margenmanagement, Kostenoptimierung, Entwicklung von Geschäftsfällen und Definition von mehrjährigen Wachstumsstrategien.
  • Leiten, Entwickeln und Inspirieren des Produktmanagement- und Marketingteams, Förderung einer leistungsstarken, kundenorientierten Kultur.
  • Unterstützen des Key Account Managements durch Bereitstellung tiefgehender technischer Expertise und Markteinblicke zur Förderung des Kundenerfolgs.
Ihr Profil:
  • Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Materialwissenschaft oder einem vergleichbaren Bereich.
  • Mehrere Jahre Erfahrung im strategischen Produktmanagement, Portfoliomanagement oder Innovationsmanagement, idealerweise in industriellen oder Fertigungsumgebungen.
  • Nachgewiesene Erfahrung in Preisgestaltung, Entwicklung von Geschäftsfällen und Portfolio-Steuerung.
  • Sichere und inspirierende Führungspersönlichkeit mit nachweislicher Erfolgsbilanz im Aufbau und in der Entwicklung leistungsstarker Teams.
  • Starkes unternehmerisches Denken, strategisches Denken und ein hohes Maß an Markt- und Kundenempathie.
  • Ausgezeichnete Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.
  • Hohe Reisebereitschaft innerhalb Europas.

Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen, die in Englisch eingereicht werden, berücksichtigt werden.

Bitte bewerben Sie sich über Kienbaum Jobs, indem Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, detaillierter Lebenslauf, Kopien relevanter Zeugnisse sowie Ihre Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichen Eintrittstermin) unter Angabe der Referenznummer 51623 einreichen.

Informationen darüber, wie wir Ihre persönlichen Daten behandeln, finden Sie hier.

Head of Product Management & Marketing Display Europe (m/f/x) Arbeitgeber: Kienbaum

Unser Kunde ist ein führendes internationales Unternehmen im Bereich Verbundwerkstoffe, das seinen Mitarbeitern ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen Kreativität und Teamarbeit, während es gleichzeitig attraktive Benefits und eine ausgewogene Work-Life-Balance bietet. Die Position des Head of Product Management & Marketing Display Europe ermöglicht es Ihnen, in einem zukunftsorientierten Markt zu arbeiten und Ihre Karriere in einem globalen Umfeld voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

Kienbaum Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Product Management & Marketing Display Europe (m/f/x) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfolge im Produktmanagement und Marketing am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du dich nicht nur auf die Stellenanzeige beschränkst, sondern auch eigene Ideen einbringst.

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für neue Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, dennoch wertvolle Erfahrungen und Kontakte bieten, die dir später helfen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Product Management & Marketing Display Europe (m/f/x) mit Bravour zu bestehen

Strategisches Produktmanagement
Portfolio-Management
Innovationsmanagement
Marktanalyse
Produktentwicklung
Preissetzung
Business Case Entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung einzigartig!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Note in deinem Anschreiben und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Position bist. Lass uns spüren, dass du dich mit unserem Unternehmen identifizieren kannst.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Mach es uns leicht, dich zu verstehen!

Sei konkret!:Wenn du von deinen Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das gibt uns einen besseren Eindruck davon, was du für unser Team leisten kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kienbaum vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich der Verbundwerkstoffe vertraut. Informiere dich über die spezifischen Produkte, die das Unternehmen anbietet, und wie sie sich von der Konkurrenz abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Produktentwicklung und im Portfolio-Management demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung und -entwicklung parat haben. Erkläre, wie du Teams motivierst und eine kundenorientierte Kultur förderst.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle.