Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die interne Kommunikation und entwickle kreative Formate für unser Team.
- Arbeitgeber: Kienbaum Unternehmensgruppe – ein modernes, familiäres Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team.
- Andere Informationen: Freue dich auf spannende Herausforderungen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Kommunikation.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Kommunikation oder Marketing und erste Erfahrung in Content-Erstellung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Unsere Abteilung „Marketing & Communications" ist ein kreatives und engagiertes Team, das sich darauf konzentriert, das Nutzererlebnis unserer digitalen Online-Angebote zu optimieren und eine effektive, ansprechende Kommunikation mit unseren Mitarbeitenden und Kund:innen sicherzustellen. Durch die Expertise jedes einzelnen Teammitglieds arbeiten wir kontinuierlich daran, die Markt‑Präsenzen unseres Unternehmens voranzutreiben und unsere Kund:innen zu begeistern. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft.
Was Dich erwartet:
- Du gestaltest und entwickelst die interne Kommunikation im Bereich Corporate Solutions strategisch weiter und bringst sie nachhaltig voran.
- Du konzipierst und steuerst zentrale Kommunikationsformate wie Townhall Meetings und andere – von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.
- Du sorgst für zielgruppengerechte Inhalte und entwickelst bestehende Formate sowie das Intranet kontinuierlich weiter.
- Du bist Sparringspartner:in für Führungskräfte und Ansprechpartner:in für Mitarbeitende in allen Fragen der internen Kommunikation.
- Du wirkst aktiv an der Implementierung eines neuen Chatbots mit und entwickelst Kommunikations- und Wissensprozesse zukunftsorientiert weiter.
- Du erstellst und steuerst zentrale Kommunikationsinhalte (z. B. Newsletter, CEO-Kommunikation, Eventkommunikation) inklusive Videoformate.
- Du unterstützt Marken- und Employer-Branding-Maßnahmen – von Corporate Design bis zu Content für Websites und Kampagnen.
- Du verantwortest Werbemittelprozesse und arbeitest eng mit internen Stakeholdern sowie externen Dienstleistern zusammen.
- Du organisierst Events und Teambuilding-Maßnahmen und repräsentierst das Team Marketing & Communication in unterschiedlichen internen Formaten.
Was uns wichtig ist:
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Medien, Marketing, Wirtschaft oder über eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst ein gutes Gespür für Marken, Inhalte und visuelle Kommunikation mit und hast idealerweise erste Erfahrung in Themen wie Corporate Design, Employer Branding oder Content‑Erstellung.
- Du hast ein ausgeprägtes Gespür für zielgruppengerechte Kommunikation und kannst Inhalte präzise, verständlich und adressatengerecht aufbereiten.
- Du verbindest konzeptionelle Stärke mit operativer Umsetzungsfähigkeit und hast Freude daran, Kommunikationsformate eigenständig zu gestalten und weiterzuentwickeln.
- Du arbeitest strukturiert, organisiert und zuverlässig und behältst auch bei unterschiedlichen Themen und Stakeholdern gleichzeitig den Überblick.
- Du kommunizierst souverän, verbindlich und auf Augenhöhe mit Führungskräften, Mitarbeitenden und externen Partnern.
- Du verfügst über ein gutes Verständnis für digitale Kommunikationskanäle, Informationsarchitektur und nutzerfreundliche Content‑Strukturen, insbesondere im Intranet‑Umfeld.
- Du interessierst dich für digitale Tools und neue Technologien und möchtest aktiv an der Weiterentwicklung von Wissens‑ und Kommunikationsprozessen mitwirken.
- Du zeichnest dich durch Eigeninitiative, Teamgeist, Hands‑on‑Mentalität und ein hohes Maß an Serviceorientierung aus.
- Du sprichst und schreibst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und kommunizierst auch in Englisch fließend.
Du möchtest Deiner Karriere einen echten Schub geben und Teil der Kienbaum Unternehmensgruppe werden. Du suchst neue Herausforderungen und möchtest in einem familiären, modernen Umfeld arbeiten? Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen die Möglichkeit, sich in einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Umfeld mit einem großartigen Team zu verwirklichen.
(Junior) Specialist Communication (w/m/d) Arbeitgeber: Kienbaum
Kontaktperson:
Kienbaum HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Specialist Communication (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Kommunikation und Marketing einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Wenn du die Möglichkeit hast, bringe Beispiele deiner bisherigen Arbeiten mit, sei es in Form von Präsentationen oder Portfolio. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Specialist Communication (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Anforderungen erfüllt, sondern auch gut ins Team passt. Zeig uns, wer du bist!
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben in der Kommunikation passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Achte auf klare Kommunikation!: Da wir im Bereich Kommunikation arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Gedanken klar und strukturiert ausdrückst. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte auf eine verständliche Sprache.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kienbaum vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte und Erfahrungen zu diesen passen. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Unternehmenskultur.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kommunikation und im Projektmanagement zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kreativität
Da die Rolle kreative Kommunikationsstrategien erfordert, bringe Ideen oder Ansätze mit, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Zeige, wie du innovative Lösungen für interne Kommunikationsherausforderungen entwickeln kannst.