Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Entwicklung der urbanen Landschaft in Leipzig.
- Unternehmen: Stadtverwaltung Leipzig – ein Ort für kreative Köpfe und engagierte Macher.
- Vorteile: Unbefristete Stelle, flexible Arbeitszeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Teamkultur und tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die grüne Zukunft Leipzigs und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abschluss in Stadt- oder Regionalplanung und Leidenschaft für nachhaltige Entwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 46800 - 57200 € pro Jahr.
Interne Stellenausschreibung: Diese Stellenausschreibung richtet sich ausschließlich an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Leipzig oder ihrer Eigenbetriebe. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, mit befristeten Arbeitsverträgen, deren Beschäftigungsverhältnis am oder nach dem 1. Juni 2025 begonnen hat sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, deren Beschäftigungsverhältnis zum Zeitpunkt der voraussichtlichen Stellenbesetzung am 1. November 2026 nicht mehr besteht, können leider aufgrund der aktuellen Haushaltssituation bei internen Stellenausschreibungen nicht berücksichtigt werden.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Amt für Stadtgrün und Gewässer eine/-n Sachgebietsleiter/-in Regionale Entwicklung (m/w/d) innerhalb der Abteilung Gewässerentwicklung. Das Amt für Stadtgrün und Gewässer verantwortet den Erhalt und die Entwicklung der urbanen grün-blauen Infrastruktur und leistet damit einen wertvollen Beitrag für eine attraktive und lebendige Stadt Leipzig und die angrenzende Region.
Die Aufgaben umfassen:
- Leitung des Sachgebietes, einschließlich Organisation, Arbeitsplanung und Steuerung der Mitarbeiter/-innen
- Koordination und Steuerung der Arbeitsprozesse des Sachgebietes mit dem Schwerpunkt der Steuerung regionaler Themen innerhalb und außerhalb der Stadt Leipzig
- Verantwortung für die Erarbeitung von interkommunalen und länderübergreifenden Strategien, Konzepten, Projekten und Planungen zur Sicherung und Entwicklung des metropolen Landschaftsraumes mit den Schwerpunkten Wasser, Landschaft, Landwirtschaft, nachhaltige Mobilität und Umwelttechnologie
- Leitung der strategischen, konzeptionellen und fachlichen Aufgaben in verschiedenen interkommunalen Zusammenschlüssen (beispielsweise Grüner Ring Leipzig)
- Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit
- Forschungs- und wissenschaftliche Arbeit zu strategischen, planerischen, konzeptionellen, wissenschaftlichen und kreativen Szenarien zur länderübergreifenden Raum- und Regionalentwicklung
- Mitwirkung bei der Entwicklung einer strategischen Ausrichtung der Region für den Strukturwandel und der Erarbeitung von Strategien und Projektideen
- Controlling der Haushaltsplanung und Umsetzung, inklusive Fördermittelakquise
Das bringen Sie mit:
- wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Staatsexamen, Diplom an einer Universität, Master oder Magister) in den Fachrichtungen Regional-, Stadt- oder Freiraumplanung, Geografie, Landschaftsbau, Landschaftsarchitektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Berufserfahrung im Bereich der Sicherung und Entwicklung des metropolen Landschaftsraumes mit den Schwerpunkten Wasser, Landschaft, Landwirtschaft, nachhaltige Mobilität und/ oder Umwelttechnologie wünschenswert
- idealerweise erste Berufserfahrung in der Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
- fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse im Verwaltungs-, Haushalts-, Naturschutz- und Wasserrecht sowie in der Regionalplanung
- ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Entscheidungs- und Konfliktlösungskompetenz sowie Fähigkeit zum vernetzten, integrativen Denken
- überdurchschnittliches Engagement, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Führerschein Klasse B
Das bieten wir:
- eine unbefristete, nach der Entgeltgruppe 13 TVöD bewertete Stelle in Vollzeit (entspricht 39 Stunden für Tarifbeschäftigte) oder Teilzeit
Hinweise zu Ihrer Bewerbung:
Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen. Unsere Arbeit ist geprägt von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln – im Einklang mit unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit. Gesellschaftlich relevante Aufgaben, wie etwa Familien- oder Pflegeverantwortung oder ein Ehrenamt, werden als Erfahrung berücksichtigt, sofern sie für die konkrete Aufgabe relevant sind.
Ausschreibungsschluss ist der 9. September 2026.
Intern: Sachgebietsleiter/-in Regionale Entwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: Kommunaler Eigenbetrieb Leipzig/Engelsdorf
Die Stadtverwaltung Leipzig bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für alle, die an der städtebaulichen Planung und Realisierung interessiert sind. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion fördert die Stadtverwaltung ein respektvolles und verantwortungsbewusstes Arbeitsklima, in dem Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aktiv an der Gestaltung einer lebenswerten Zukunft für Leipzig mitwirken können. Zudem profitieren Sie von unbefristeten Stellen, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung innerhalb einer dynamischen und engagierten Gemeinschaft.
Kontaktdaten:
Kommunaler Eigenbetrieb Leipzig/Engelsdorf Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Intern: Sachgebietsleiter/-in Regionale Entwicklung (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Kommunaler Eigenbetrieb Leipzig/Engelsdorf
Wenn du auf der Website von Kommunaler Eigenbetrieb Leipzig/Engelsdorf stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Intern: Sachgebietsleiter/-in Regionale Entwicklung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Kommunaler Eigenbetrieb Leipzig/Engelsdorf erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kommunaler Eigenbetrieb Leipzig/Engelsdorf vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
